HR Medewerker

Ben jij digitaal vaardig en bezit je kennis van arbeidsvoorwaarden en rechtpositie? In samenwerking met het Hoogheemraadschap van Delftland zijn we per direct op zoek naar een medewerker Personeelsadministratie voor 24 uur per week. De functie heeft een looptijd van 6 maanden met optie tot verlenging in indiensttreding.

Spreekt bovenstaand je aan? Lees snel door en solliciteer!

• Je bent bezig met alle HR-administratie rondom de in- door- en uitstroom van medewerkers en bestuursleden (voor bestuursleden gelden andere arbeidsvoorwaarden). Je moet daarbij denken aan o.a. het verwerken van mutaties in ons e-HRM systeem (ADP Workforce), het opstellen van brieven en arbeidsovereenkomsten, het controleren van gegevens op juistheid en volledigheid en het opslaan van documenten in het digitale personeelsdossier;
• Je doet taken in het kader van de Wet verbetering poortwachter;
• Daarnaast geef je informatie en beantwoord je vragen van medewerkers en leidinggevenden over arbeidsvoorwaarden en zorg je dat de informatie op ons intranet over arbeidsvoorwaarden actueel en volledig is;
• Bij nieuwe arbeidsvoorwaarden en wijzigingen ga je, samen met je collega's en de adviseur arbeidsvoorwaarden, na wat dat betekent voor de informatievoorziening en de administratieve processen;
• Ook pas je regelingen toe en beoordeel je de gevolgen voor de medewerker. Je onderhoudt contacten met derden zoals de arbodienst en het UWV.

• Een afwisselende baan bij een overheidsorganisatie voor minimaal 6 maanden met optie tot verlenging;
• Je wordt beloond met een marktconform salaris van €2.757,-/€3.548,- schaal 7 conform Cao Werken voor Waterschappen;
• Wij werken hybride; je werkt deels uit huis en deels vanuit onze prachtige locatie in hartje Delft!
• Mogelijkheid om je uren flexibel in te delen: wij vinden de werk-privé balans erg belangrijk!
• Een thuiswerkvergoeding van € 3,-.;
• Bij Delfland zetten we ons actief in op het gebied van duurzaamheid en hebben we ons tot doel gesteld om in 2030 CO2-neutraal en in 2050 volledig circulair te zijn. In dit licht hebben we bijvoorbeeld een mobiliteitsregeling, waarin werknemers gestimuleerd worden om gebruik te maken van fiets of OV. Reiskostenvergoeding is 0,21 cent per km;
• Je bouwt naar rato 25 vakantiedagen per jaar op en je ontvangt 8,33% vakantiegeld over je verdiende salaris.

Als medewerker via Driessen kun je daarnaast rekenen op mooie extra's zoals collectiviteitskortingen bij verschillende (zorg)verzekeringen, een fiscaal voordelige uitruilregeling en €10 korting op je sportabonnement bij een van de 3550 sportscholen. Ook kun je bij ons gratis deelnemen aan verschillende opleidingen en workshops.

• Een afgeronde MBO (niveau 4) opleiding bij voorkeur richting HRM;
• Bij voorkeur enige jaren ervaring met de werkzaamheden op het gebied van de HR-administratie;
• Kennis van en ervaring met rechtspositie en arbeidsvoorwaarden;
• Je werkt bij voorkeur op de woensdag, vrijdag.

• Teamplayer;
• Flexibel;
• Gestructureerd;
• Nauwkeurig;
• Klantgericht;
• Proactief.

Hier ga je werken
Het Hoogheemraadschap van Delfland heeft een belangrijke maatschappelijke taak: wij zorgen voor droge voeten en schoon water in een dichtbevolkt en intensief gebruikt stukje Nederland. En hoewel Delfland ruim 700 jaar bestaat, zijn we allesbehalve ouderwets. We besteden veel aandacht aan belangrijke maatschappelijke thema's zoals klimaatadaptatie, duurzaamheid, circulariteit en inclusiviteit. Geworteld in het verleden werken we zo, samen met verschillende partijen, aan een mooie toekomst voor ons gebied en onze inwoners!

De afdeling waar je komt te werken

De afdeling is een echte expertiseafdeling, op het gebied van HR, Veiligheid en Crisisbeheersing. De afdeling houdt zich bezig met beleid, advies en administratie op die gebieden. De afdeling telt ruim 30 bevlogen medewerkers met hart voor hun vak. De sfeer is ontspannen en informeel.

Reageer op deze vacature via de sollicitatieknop. Heb je een vraag over deze vacature? Neem dan telefonisch contact met Eline Mink op via 06-50 00 09 49 of stuur een e-mail via amsterdam@driessen.nl.