Vacatures elektrotechniek

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: Eindhoven.

Dit productiebedrijf in de maakindustrie richt zich op het onderhoud en de reparatie van zware bedrijfsvoertuigen. Ze streven naar operationele uitmuntendheid en ondersteunen de fabriek op het gebied van veiligheid, kwaliteit en kosten. In Eindhoven biedt dit bedrijf een dynamische werkomgeving waar samenwerking en verantwoordelijkheid centraal staan. Werken bij dit bedrijf betekent deel uitmaken van een innovatieve organisatie met veel ontwikkelingsmogelijkheden. Naast een passend salaris tussen €3.500 en €4.700 bruto per maand, biedt dit bedrijf een 36-urige werkweek, 27 vakantiedagen, de mogelijkheid om 13 ADV dagen op te bouwen, een ploegentoeslag van 24,2%, een pensioenregeling en een collectieve zorgverzekering. Persoonlijke ontwikkeling wordt gestimuleerd door het volgen van opleidingen en (online) trainingen.

Wil jij in regio Eindhoven tot €4.700 verdienen als Takelmonteur? Solliciteer dan direct!

Functie-inhoud:

Als Takelmonteur ben je verantwoordelijk voor het uitvoeren van preventief onderhoud aan takels op zowel mechanisch als elektrisch gebied.

• Je assembleert en demonteert onderdelen, en past deze aan waar nodig.
• Als Takelmonteur adviseer en assisteer je engineers bij revisies en modificaties.
• Je voert keuringen uit en rapporteert in SAP over de uitgevoerde werkzaamheden.
• Je doet verbetervoorstellen voor de machinebetrouwbaarheid en kostenverlaging.
• Je werkt samen in een team en rapporteert aan de Supervisor van de afdeling.

Functie-eisen:

• MBO niveau 3 of 4, bijvoorbeeld in Elektrotechniek of een HBO-diploma Elektrotechniek.
• Ervaring met elektrotechnische werkzaamheden zoals NEN3140, Besturingstechniek en Regeltechniek.
• Sterk analytisch denkvermogen.
• Bereidheid om specialistische opleidingen te volgen.
• Bereid om in 3-ploegendienst en soms in het weekend te werken.

Wij bieden:

• Salaris tussen €3.500 en €4.700 bruto per maand (obv 36 uur)
• 27 vakantiedagen en de mogelijkheid om 13 ADV dagen op te bouwen
• 24,2% ploegentoeslag
• Pensioenregeling en collectieve zorgverzekering
• Mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en opleidingen