Wat ga je doen?
Met jouw energie kan het• Breng de potentie van Enterprise Architecture naar een hoger niveau en maak onze strategie mogelijk.
• Leid sectorsamenwerking en digitalisering binnen de energiesector.
• Je kunt daarbij rekenen op goede arbeidsvoorwaarden zoals flexibele werkplekken, een vitaliteitsbudget en ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.
Als Manager Digital Information Office ben je de strategische en organisatorische spil binnen de digitale transformatie van Enexis Digital. Je leidt vier afdelingen: Enterprise Architecture, Digital Strategy, Enterprise Portfoliomanagement en Contract- & Licensemanagement. Je begeleidt en realiseert de Technology Strategie en koppelt de Digital jaarplanning aan de bredere Enexis-informatieplanning. Je doorbreekt silo's en stimuleert samenwerking voor een gezamenlijke koers en architectuur. In deze rol ben je direct verantwoordelijk voor 35-40 fte en indirect voor meer dan 1000 Digital collega's. Je mobiliseert resources en stimuleert samenwerking voor maximale productiviteit.
Dit zijn jouw verantwoordelijkheden:
• Integraliteit als leidraad, Enterprise Architecture naar een volgend niveau brengen.
• Architectuur en portfolio management, strategische planning en besluitvorming ondersteunen.
• Sectorsamenwerking en digitalisering binnen de energiesector vertegenwoordigen.
Functie-eisen
Zo pak jij het aanVoor deze functie zoeken we een strategisch leider met een verbindende en lerende leiderschapsstijl. Je hebt lef, daadkracht en organisatiesensitiviteit, en sterke stakeholdermanagementvaardigheden. Verder heb je:
• Meer dan 10 jaar leidinggevende ervaring op strategisch niveau.
• Ruime ervaring in IT en Enterprise Architecture, met een integrale blik.
Team & cultuur
Je zet je schouders eronder met...Jouw collega's van de Digital Information Office afdeling. Samenwerking en innovatie staan centraal in het team, en je stimuleert een cultuur van samenwerking en richting geven op basis van de kernwaarden - Duidelijk, Inclusief, Lerend.
We vinden het belangrijk dat je je bij ons thuis voelt. We zijn allemaal anders en het mooie daarvan is dat we elkaar vanuit die verschillen aanvullen. We hebben elkaars perspectieven en meningen nodig voor een succesvolle energietransitie! Lees
Wat krijg je van ons?
En wij steken natuurlijk ook energie in jouBij Enexis werk je in de voorhoede van de energietransitie. Daarbij zorgen we goed voor je met een welkomstpakket en -programma. En met goede arbeidsvoorwaarden:
• Salaris tussen € 7.687,- en € 10.981,- bruto per maand. Inclusief secundaire arbeidsvoorwaarden kan je salaris oplopen tot € 14.133,- bruto per maand.
• Bijdrage van 70% aan je ABP Keuzepensioen.
• Persoonlijk budget van 10% en een 13e maand van 10,7% van je bruto jaarsalaris.
• 24,5 vakantiedagen. Extra verlofdagen mogelijk met persoonlijk budget en 13e maand.
• Flexibiliteit in werkplek.
• Vitaliteitsbudget van € 500,- voor bijvoorbeeld een sportabonnement.
• Ruimte voor groei met ons interne ontwikkelplatform en externe opleidingen.
.
• Na je sollicitatie ontvang je een e-mail met informatie over de procedure. Meestal twee gesprekken: een eerste (online) gesprek met manager en recruiter, tweede met toekomstige collega's op locatie.
• Een screening maakt deel uit van de procedure, met assessment, referenties, en VOG.
Het salaris bedraagt €7536 - €10766