Attentie WFM specialisten! Heb jij talent voor plannen en zoek jij een plek waar je dit talent kan benutten? Wil je een baan waarbij jij impact kunt hebben op Nederland? Wil je daarmee een salaris van wel € 3165 tot wel € 4440 per maand verdienen? Natuurlijk! Kom werken bij de Rijkswaterstaat! Lees snel verder of solliciteer direct als Workforce Management specialist!
Unfortunately you have to speak Dutch fluently.
- Wow! € 3165 tot wel € 4440 per maand!
- Gezellig op kantoor of lekker thuis!
- Opdracht voor één jaar!
- Een super uitdagende functie!
- Flexibiliteit! 32 of 40 uur aan het werk.
- Werken voor dé overheid staat goed op je cv!
Als Workforce Management specialist is het belangrijk dat jij bekend bent met termen als ‘juiste forecast’ en ‘capaciteitsplanning’. En heb jij goed rekenkundig en cijfermatig inzicht. Maar daarnaast heb je ook:
- Jij hebt Hbo-werk- en denkniveau.
- Jij hebt meerdere jaren kennis en werkervaring op het gebied van Workforce Management (WFM).
- Jij hebt kennis van de WFM cycle en ervaring met WFM tooling.
Een glazen bol heb jij niet nodig, want jij hebt een vooruitziende blik. Jij weet ruim van tevoren welke acties jij moet uitzetten, zodat de benodigde capaciteit klaarstaat.
Als Workforce Management specialist heb jij een erg veelzijdige functie. Je werkzaamheden variëren van het maken van roosters tot het bieden van ondersteuning bij gebruikte applicaties. De al gemaakte roosters vergelijk jij met de realiteit en daar geef je ook regelmatig advies over. Vanuit jouw ervaring als planner weet je namelijk heel goed of iets werkt of niet. Daarnaast maak jij managementrapportages omtrent de bezetting, verschillende servicelevels en bereikbaarheid en geef je algemene ondersteuning aan de afdeling.
De werkzaamheden van Rijkswaterstaat zijn erg breed en hebben vaak een impact op het verkeer. Dit leidt tot belletjes van burgers die vragen hierover hebben of juist een melding willen maken. Deze worden beantwoord door de Landelijke informatielijn medewerker. De lijn is 365 dagen per jaar open en daarom is een goede planning belangrijk!
Op de Klant&service afdeling is het gezellig. Het heeft een gemoedelijke sfeer en iedereen voelt zich hier thuis. In de pauze kun je kiezen voor een heerlijke lunch in het bedrijfsrestaurant of juist een rondje lopen langs het Amsterdamse Rijnkanaal.
- Vanaf 1 juli een loonsverhoging van wel 8,5%!
Hee, jij leest nog steeds! Dat betekent dat je enthousiast bent. Regel jij een motivatie en je CV? Dan regel ik een gesprek. Ik hoop je snel te spreken!
Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent.