Bedrijfsomschrijving:
Locatie: Groningen.
Deze organisatie werkt binnen de energiesector en richt zich op het onderhoud en de vernieuwing van hoogspanningsstations en netinfrastructuur in Noord-Nederland. Het werkgebied omvat locaties in en rond Groningen en biedt dagelijks afwisselende technische werkzaamheden op 110 kV- en 10 kV-niveau. Medewerkers doorlopen een intern opleidingstraject van ongeveer twee jaar om door te groeien naar specialistische monteurstechnische functies. Veiligheid staat centraal: werkzaamheden worden uitgevoerd volgens strikte veiligheidsprocedures en het vierogenprincipe. De werkzaamheden vragen inzet op locatie in en rond Groningen en bieden regelmatig afwisseling tussen onderhoud, inspecties en projectwerk. De organisatie faciliteert een eigen bedrijfsbus met benodigd gereedschap en biedt ondersteuning bij het behalen van certificeringen zoals VCA en BHV. Werken binnen deze omgeving betekent bijdragen aan een betrouwbaar elektriciteitsnet en het ontwikkelen van specialistische technische vaardigheden. Er zijn goede arbeidsvoorwaarden, waaronder een salarisrange tussen €2850 en €4005 bruto per maand (op basis van 40 uur per week), vakantiedagen en een persoonlijk ontwikkelbudget. Er is ruimte voor verdere ontwikkeling via interne en externe opleidingen, en er is aandacht voor arbeidsomstandigheden en vitaliteit.
Functie-inhoud:
Als Junior Monteur Technicus Hoogspanning Noord ben je verantwoordelijk voor het uitvoeren van inspecties, onderhoud en kleine vervangingen aan hoogspanningsinstallaties.- Als Junior Monteur Technicus Hoogspanning Noord voer je periodieke controles uit aan schakelaars, vermogenstransformatoren (110 kV/10 kV), accu's en gelijkrichters en registreer je bevindingen volgens geldende procedures.
- Je werkt projectmatig mee aan uitbreidingen en vervangingen van installaties en ondersteunt technisch specialisten.
- Je werkt volgens veiligheidsvoorschriften en het vierogenprincipe en draagt actief bij aan veilig en betrouwbaar netbeheer.
- Je verzorgt het juiste onderhoud van het materieel in je bedrijfsbus en rapporteert uitgevoerde werkzaamheden aan de teamleider.
Functie-eisen:
- Minimaal MBO 2-niveau, bij voorkeur in Elektrotechniek of Autotechniek.
- Motivatie om een VCA-certificaat te behalen en bij voorkeur een BHV-certificaat; reeds aanwezige certificaten zijn een pre.
- Rijbewijs B en de bereidheid zelfstandig met een bedrijfsbus naar werklocaties te rijden.
- Kennis van of interesse in hoogspanningstechniek en ervaring met elektrotechnische of werktuigbouwkundige installaties.
- Oog voor veiligheid, nauwkeurigheid bij controle- en onderhoudswerkzaamheden en het vermogen om helder te communiceren.
- Samenwerkingsvaardigheden en het vermogen om onder begeleiding te werken binnen een technisch team.
Wij bieden:
- Salaris tussen €2850 en €4005 bruto per maand (op basis van 40 uur per week).
- 24,5 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband; mogelijkheid om extra verlofdagen te kopen via een persoonlijk budget en een 13e maand.
- Storingsvergoeding tussen €319 en €367 bruto per volle wachtweek voor dienst- en storingsdiensten.
- Ruimte voor groei via een intern opleidingstraject van 2 jaar en externe trainingen.
- Eigen bedrijfsbus met volledig gereedschap en een vergoeding voor mobiele werkplek (bijvoorbeeld €80 per maand voor koffie/lunch to go).
- Bijdrage aan een pensioenregeling en een vitaliteitsbudget van €500 per jaar.
€2850 - €4005 monthly