In verband met de Wet DBA (Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties) is het voor deze opdracht niet mogelijk om als zzp'er te factureren. Matchd biedt diverse soorten dienstverbanden aan. We gaan hierover graag met je in gesprek om samen te kijken welk dienstverband het beste aansluit bij jouw wensen en situatie. Neem gerust contact met ons op voor meer informatie en een toelichting op de mogelijkheden.
Team
Als P&O-beleidsadviseur maak je deel uit van het team P&O, dat onderdeel is van de stafafdeling. Het team bestaat uit negen teamleden: Een teamleider, P&O beleidsadviseur (vervanger), senior P&O-adviseur/organisatieadviseur, P&O-adviseurs, P&O-consulent, adviseur werving en selectie, arbo-preventiemedewerker, financieel P&O-adviseur en medewerker P&O.
Wat ga je doen?
Je speelt een belangrijke rol in het verder vormgeven en verder brengen van P&O-beleidsonderwerpen en thema's. Daarnaast ondersteun en adviseer je - waar nodig - de P&O-adviseurs bij P&O vraagstukken. Je legt verantwoording af aan de teamleider P&O.
Tot je werkzaamheden behoren onder andere:
- Het analyseren en vertalen van beleidsmatige P&O vraagstukken naar praktische, creatieve en uitvoerbare beleidsoplossingen; en de afstemming met de relevante betrokkenen.
- Het opstellen van beleidsvoorstellen en adviezen richting het management en bestuur.
- Het - in voorkomende gevallen - sparren met collega's binnen het team en bijdragen tot gezamenlijke conclusies/adviezen op betreffende thema's en casussen.
- Meedoen in P&O-projecten; eventueel ook trekkerschap vervullen.
Onderwerpen waar je direct mee aan de slag gaat, zijn onder andere:
- Verder opstellen van Vitaliteitsregeling/duurzame inzetbaarheid.
- Arbeidsmarktstrategie.
- Mede uitwerken van arbobeleid in samenwerking met de arbo preventiemedewerker.
- Meedoen in P&O-projecten.
- Overige beleidsmatige werkzaamheden.
We zoeken iemand die bekend is met deze onderwerpen en snel zelfstandig aan de slag kan. Jouw sterke communicatieve vaardigheden - zowel schriftelijk als mondeling - helpen je om beleid helder over te brengen en draagvlak te creëren binnen de (gemeentelijke) organisatie.
- Afgeronde opleiding op minimaal HBO bachelor niveau in de richting van P&O;
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als P&O beleidsadviseur binnen een overheidsinstelling.
Functiewensen
- Afgeronde opleiding op minimaal HBO+ niveau op het gebied van P&O;
- Minimaal 3 jaar werkervaring in de afgelopen 10 jaar als P&O beleidsadviseur bij een gemeente;
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in een veranderende organisatie als P&O adviseur bij een gemeente;
- Werkervaring met het opstellen van een Vitaliteitsregeling of Arbobeleid,