Gesloten HR vacatures Zwolle

Functietitel: Locatiebeheerder
Recruiter: Daniëlle Bijsterbosch
Vacature-ID: 4205

Locatiebeheerder

Ben jij een klant gedreven locatiebeheerder met oog voor facilitaire zaken en zorg jij graag voor een representatief en prettig werkklimaat voor gebruikers én leveranciers? Dan komen we graag met jou in contact. Als Locatiebeheerder bij Vitens speel je een belangrijke rol in onze kantooromgevingen en draag je direct bij aan een duurzame en professionele werkomgeving voor onze medewerkers en huurders. Geen dag is hetzelfde en je draagt bij aan iets belangrijks: Iedere dag 1 miljard liter drinkwater van topkwaliteit winnen, zuiveren en leveren. Elke druppel telt!

 

Waar jij mee aan de slag gaat

Als Locatiebeheerder werk je binnen een team van vijf collega-locatiebeheerders. Samen zijn jullie verantwoordelijk voor het reilen en zeilen in onze kantoorpanden in Zwolle, Leeuwarden, Arnhem en Soestduinen. Voor kantoor Leeuwarden zoeken we een enthousiaste locatiebeheerder voor 40 uur per week, met ervaring in het beheren van kantooromgevingen en de daarbij behorende facilitaire diensten.

Je beheert niet alleen kantoren, maar ook dienstwoningen en af en toe leegstaande voormalige productiegebouwen. Vanuit onze strategie Elke druppel Duurzaam werk je actief mee aan het verduurzamen en op het juiste kwaliteitsniveau houden van onze gebouwen.

 

Binnen Vitens is een professioneel facilitair bedrijf ingericht volgens het regiemodel. Dit betekent dat operationele werkzaamheden worden uitgevoerd door leveranciers die wij zien als partners in onze dienstverlening. Als locatiebeheerder ben jij de schakel tussen deze leveranciers en de gebruikers van het pand.

 

Onze locatie in Leeuwarden is divers en bestaat uit zowel een laboratorium als kantoorruimten waar huurders én Vitens-medewerkers werken. Iedere gebruikersgroep heeft zijn eigen specifieke wensen en eisen. Daarom is het essentieel dat je goed in contact staat met alle gebruikers van de locatie.

Binnen Facilitair Management vinden we duurzame inzetbaarheid en persoonlijke ontwikkeling belangrijk. Een actieve houding hierin is een voorwaarde om binnen ons team te werken.

 

Jouw belangrijkste taken

• Verantwoordelijk voor het afhandelen van storingen, klachten en vragen (2e-lijns oplosgroep) en het aansturen van leveranciers op basis van regiecontracten.

• Adviseren over en bewaken van de kwaliteit van de dienstverlening op locatie, inclusief zorg voor representativiteit en voorraadbeheer.

• Coördineren van de BHV-organisatie en toezien op de functionaliteit, continuïteit en veiligheid van het pand.

• Coördineren van kleine projecten en ondersteunen van grotere projecten als locatieverantwoordelijke.

• Zichtbaar, proactief en toegankelijk aanspreekpunt zijn voor gebruikers en huurders.

 

Wat breng jij mee?

We zijn vooral benieuwd naar wie jij bent én wat jij kunt. Je bent communicatief vaardig, klantgericht en staat stevig in je schoenen. Daarnaast ben je flexibel, accuraat en in staat snel te schakelen. Je werkt constructief samen met je collega's en draagt continu bij aan het verbeteren van onze dienstverlening.

 

Daarnaast beschik je over:

• MBO werk- en denkniveau, bij voorkeur richting facilitaire dienstverlening.

• Ongeveer drie jaar ervaring in een vergelijkbare functie.

• Facilitaire kennis, bij voorkeur kennis van nieuwe werkplekomgevingen.

• BHV-diploma en NEN3140 (bevoegd persoon). VCA basis is pré.

• Ervaring met een FMIS-systeem (Vitens gebruikt Jira); kennis van facilitaire contracten is een pre.

• Goede schriftelijke en mondelinge vaardigheden.

 

Zo zorgen wij voor jou

De standplaats voor alle locatiebeheerders is Zwolle, maar voor deze functie werk je primair in Leeuwarden. Je bent flexibel inzetbaar bij de andere kantoren. Je ontvangt een smartphone en laptop voor hybride werken, al blijft dit een locatiegebonden functie.

Je kunt rekenen op de volgende arbeidsvoorwaarden (op basis van 40 uur per week)

 

• Een salaris tot €3.940,00 bruto per maand (schaal 6). Daarnaast ontvang je een Flexibel Arbeidsvoorwaarden Budget (FAB) van 15,49% boven op je salaris. Dit budget bevat onder andere je vakantiegeld en eindejaarsuitkering. Conform CAO 2026.

• 31,5 vakantiedagen per jaar.

• €1.000 ontwikkelingsbudget om jezelf verder te ontwikkelen.

 

Onze toekomst, jouw toekomst 

Meewerken aan het toekomstbestendig maken van ons drinkwatervoorziening? Dan ontvangen wij graag je sollicitatie.

Vragen over de procedure? Kijk

hier

naar de sollicitatieprocedure binnen Vitens of stel je vragen aan onze recruiter Daniëlle Bijsterbosch via -.

Meer weten over de inhoud van de functie? Mail teammanager Mariska de Vries via -.

 

Samen elke druppel duurzaam  

Wij hebben als grootste drinkwaterbedrijf het doel om voor 2030 elke druppel duurzaam te maken. Benieuwd hoe wij dit willen realiseren? Kijk dan even op

Over Vitens | Vitens.

Vitens is belangrijk voor de basisvoorzieningen in onze maatschappij. Daarom vragen wij altijd een screening aan voordat we iemand aannemen. Onderdeel van deze screening is het aanleveren van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG).  

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.