Als Lead Project Engineer Process Mechanical neem je de technische leiding over het ontwerp, de bouw en de inbedrijfstelling van de Process/Mechanical scope voor een full-scale productie-installatie in Amsterdam. Je bereidt het detailontwerp voor, bewaakt uitvoering door aannemers en zorgt dat start-up en ramp-up volgens planning verlopen. Je lost processtoringen op, voert debottlenecking uit en bewaakt kosten, planning, veiligheid en documentatie. Je bent de schakel tussen engineering, R&D en operatie en fungeert als technisch aanspreekpunt richting onderaannemers. We zoeken een ervaren, hands-on projectleider met een praktische instelling die wil groeien met het project en verantwoordelijkheid neemt voor kwaliteit en tijdige oplevering.
Functie-inhoud
- Je bereidt, beoordeelt en volgt het (detail)ontwerp, de bouw en commissioning van het Process/Mechanical-onderdeel van het project.
- Je coördineert technische interfaces tussen mechanische, proces- en andere disciplines en bewaakt contractuele eisen richting aannemers.
- Je leidt de start-up en ramp-up, lost processtoringen op en voert debottlenecking uit samen met productie en leveranciers.
- Je monitort kosten, planning, veiligheid en documentatie en rapporteert knelpunten en risico's aan de Engineering Manager.
Functie-eisen
- Minimaal tien jaar relevante ervaring in FEED en uitvoeringsprojecten, waarvan vijf jaar als projectleider binnen engineering.
- HBO-niveau of gelijkwaardig in een proces- of werktuigbouwkundige richting met aantoonbare proces of mechanische expertise.
- Kennis van (bio)chemische en afvalwatertechniek, proces-simulatie, warmte- en massatransport; ervaring met uitvoering en inbedrijfstelling is een pré.
- Ervaring met FIDIC of UAV contracten, projectmanagementtools en het overbruggen van R&D, engineering en operatie met duidelijke communicatie.
Wij bieden
- Marktconform bruto maandsalaris met vakantieregeling: 8% vakantietoeslag en 29 vakantiedagen bij fulltime dienstverband.
- Detavast-contract met deelname aan het Stock Appreciation Rights-programma en toegang tot de bedrijfspensioenregeling.
- Ruimte voor hybride werken tot twee dagen per week, eco-reiskostenvergoeding en flexibele invulling van werktijden.
- Persoonlijke ontwikkelingsbijdrage van €750 per jaar en doorgroeimogelijkheden binnen volgende fasen van het project.
€4500 - €6000 monthly