Als Senior Recruiter bij YoungCapital NEXT in Hoofddorp ben jij verantwoordelijk voor het zoeken, vinden en benaderen van young professionals voor uitdagende functies binnen IT of Finance. Je speelt een cruciale rol in het wervingsproces door nauw samen te werken met accountmanagement en direct contact te onderhouden met hiring managers. Hierdoor weet je precies welk profiel onze opdrachtgevers zoeken.
Een greep uit jouw takenpaket als Senior Recruiter bij YoungCapital NEXT:
Je stelt pakkende vacatureteksten op met een kritische blik, zodat je de juiste kandidaten aantrekt;
Je werft en selecteert je talenten voor onze opdrachtgevers. Je benut je netwerk om de beste matches te maken;
Je zoekt creatief naar IT- of Finance-talenten met innovatieve wervingsstrategieën: je maakt gebruik van AI, sourcing via LinkedIn en ander databases, referral recruitment, etc.
Je werkt samen met accountmanagement en talentmanagement om het succes van onze talenten en opdrachtgevers te waarborgen, altijd oplossingsgericht;
Je bent gedreven en wendbaar, je schakelt snel met hiring managers om in te spelen op hun behoeften. Daarnaast durf je hen te challengen op het profiel dat zij zoeken door scherpe en gerichte vacature-intakes;
Je begeleidt talenten gedurende het gehele sollicitatieproces en bereidt ze stevig voor op hun carrière!
Jouw rol als Senior Recruiter
Met jouw nieuwsgierigheid en kritische blik achterhaal je de motivatie van young professionals en bespreek je assessments om de beste match te maken. Elk gesprek is uniek, want iedere young professional heeft een ander verhaal. Daarnaast ondersteun je je team en manager met jouw recruitmentkennis en heb je inzicht in de IT en Finance markt. Dit stelt je in staat om YoungCapital NEXT optimaal te positioneren. Je ontwikkelt jezelf verder in persoonlijk leiderschap via trainingen en neemt deel aan diverse projecten. Jouw rol als Senior Recruiter maakt impact in alles wat je doet!
- Een salaris tussen € 3.000,- en € 3.850,- op basis van werkervaring;
- Een bonusregeling met individueel én teamcomponent;
- Goed arbeidsvoorwaardenpakket incl. reiskostenvergoeding, pensioenregeling, 32,5 vrije dagen en sportbudget;
- Ruime opleidingsmogelijkheden via de YoungCapital University en trainingen;
- Iedere dag een uitgebreide gezonde lunch;
- Gratis gebruik maken van onze eigen YC-Gym;
- Werken in een enthousiast en gedreven team.
- Minimaal hbo werk- en denkniveau;
- Je neemt initiatief en hebt een kritische blik;
- Je durft collega's feedback te geven;
- Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als recruiter;
- Je bent sterk in communicatie, zowel schriftelijk als mondeling, en schakelt met collega's in verschillende lagen.
- Jij gaat door waar andere stoppen: een flinke recruitment uitdaging ga je niet uit de weg;
- Je hebt affiniteit met IT of Finance;
Ben je klaar voor deze uitdagende rol? Stuur dan je CV en korte motivatie naar Madelon Blokker of klik op de knop 'solliciteer direct'!
Extra informatieWij zijn YoungCapital. Al een kwart eeuw dé partner voor jongeren die hun carrière willen starten of versnellen. Met 25 jaar ervaring weten we precies wat de nieuwe generatie nodig heeft om hun plek op de arbeidsmarkt te claimen. Tijdens de studie, direct na het afstuderen of in de eerste jaren als young professional.
Met onze labels YoungCapital en YoungCapital NEXT zetten we die ambitie kracht bij. Stap jij bij ons binnen? Dan kom je in een omgeving waar hard werken en hard lachen hand in hand gaan. Elke dag staat er een goede lunch klaar, organiseren we teamuitjes en krijg je alle ruimte om trainingen te volgen.
Tot slot staan wij voor een rookvrije generatie en verwachten we dat gezondheid een gedeelde waarde is. Daarom betekent werken bij ons, werken in een rookvrije omgeving.
Status Open Opleidingsniveaus MBO, HBO, Universiteit Plaats Hoofddorp Werkuren per week 32 - 40 Dienstverbanden Fulltime (startersfunctie), Fulltime (ervaren) Salarisindicatie Tussen €3.000 en €3.850 Per maand Verantwoordelijk voor Het werven en selecteren van talent voor onze IT en finance traineeships Gepubliceerd op 14-02-2026