Op zoek naar een HR-stage waarbij je je initiatief kan tonen en jouw enthousiasme en ideeën kwijt kan? Dan is Center Parcs de plek voor jou! Bij deze stageplek kun je jouw kennis over HRM in gaan zetten voor onze innovatieve HR-projecten.
Wat ga je doen?
Je team waarmee je gaat samenwerken bestaat uit zes personen; drie Talent Acquisition Managers van Nederland, België, Duitsland en Frankrijk en drie Learning & Development Managers. Je gaat aan de slag met de nieuwe HR Learning & Development Director, waarbij je haar ondersteunt in specifieke projecten. Je zult deze projecten bijwonen, maar ook zijn jouw bijdrage is van belang! Center Parcs is volop in ontwikkeling en zo ook op het gebied van trainingen.
In jouw stagefunctie ben jij de ondersteuning van de HR Development Director. Jij houd je bezig met verschillende dagelijkse taken, zoals het opstellen van kwaliteitsanalyses, rapportages en presentaties. Daarnaast zijn er meerdere voortvloeiende administratieve werkzaamheden die jij mag uitvoeren. Denk hierbij aan vragen beantwoorden, mailtjes beantwoorden, agendabeheer, etc.
Om je volledig te kunnen oriënteren ga je ook op pad en bezoek je onze parken, hoe leuk is dat?!
Kortom een leerzame, innovatieve en zelfstandige stage waarbij je je kan ontplooien als professional op HR-gebied.
Wat verwachten we van jou?
Het is voor ons erg belangrijk dat er een persoonlijke match is met ons team is. Naast een persoonlijke klik, is het voor ons belangrijk dat je over de volgende kennis en vaardigheden beschikt:
- Je bent een enthousiaste stagiaire die initiatief toont.
- Kritisch, gedetailleerd is en prioriteiten kan stellen.
- Creatief en communicatief vaardig, je bent niet bang om vragen te stellen.
- Een Teamplayer en je kunt goed zelfstandig werken.
- Een goede kennis van Microsoft Office met in het bijzonder: Excel, PowerPoint en Outlook.
- Je bent in het bezit van een rijbewijs B.
- Een goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift.