Een mooie ZZP opdracht is beschikbaar gekomen bij een gemeente in Noord-Holland. Voor deze opdracht zijn op zoek naar een HR Adviseur die zowel op operationeel als op strategisch niveau een toegevoegde waarde kan leveren groeiende organisatie binnen de zorg. We zijn op zoek naar een generalist in plaats van een specialist.
De communicatielijnen zijn kort, je komt te werken in een klein professioneel en ontwikkeling gericht HR team. Voor dit team zoeken wij een HR Adviseur die durft. Een ondernemende HR adviseur met een blik op de toekomst, iemand die wil helpen met de verdere ontwikkeling van de afdeling.
Als HR Adviseur initieer je beleidsontwikkeling op operationeel niveau en strategisch niveau. Verder bestaat jouw functie uit:
- HR-beleid opstellen en implementeren rond onder andere vitaliteit;
- Strategische personeelsplanning en jaarplannen;
- Meehelpen om procedures en werkinstructies te verbeteren en deze verbeteringen toe te passen;
- Zorgen voor een goede voortgang en kwaliteit van de thuiszorg werkzaamheden;
- Complexe juridische vraagstukken.