Zzp vacatures in 's-Hertogenbosch

Standplaats: OISTERWIJK
Duur: 01-08-2025 - 31-12-2025
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 22-07-2025

Project:

De projectleider jeugd en onderwijs is zelfstandig verantwoordelijk voor het coördineren en realiseren van diverse projecten binnen de beleidsvelden jeugd en onderwijs. Hij/zij zorgt voor een effectieve planning, afstemming en uitvoering van deze projecten.

Specifieke taken en resultaten:


Hoofdtaken:
• Herzien huidige LEA en het OAB-beleid (onderwijskansenbeleid, lopend t/m 2026) met bijbehorende subsidieregelingen. Hierin prioriteren en de keuzes hierbij bestuurlijk, en evt bij raad, kenbaar maken en afstemmen. Ook de onderwijs- en andere relevante partners hierbij betrekken. LEA-overleggen oppakken en voorbereiden. Daarnaast ook tijdspad en plan maken richting 2027 (nieuw beleid nodig).

• Als sparringpartner fungeren op diverse dossiers:

• Aanpak verbeteren basisvaardigheden (uitrol regioplan 2026-2028),

• opzetten evaluatie pilot peuteropvang AZC Oisterwijk in relatie tot Regio HvB,

• herziening beleid Sociaal-medische indicatie.

• Voorbereiding OOGO's wethouder.

• Beweging hervormingsagenda jeugd in gang zetten en monitoren met (maatschappelijk) partners en onderwijs. Onderwijs aanhaken bij vorming SLT en doorontwikkeling hierin.

• Uitrol leidraad 'van medisch naar sociaal domein' bij onderwijspartijen. Vertalen naar Loket Wegwijs Oisterwijk. Sturen op resultaten. Daarbij sturen op inzet collectief en preventief aanbod t.o.v. specialistische jeugdhulp. Verbinden aan schakelfunctionarissen! Bovenstaande verbinden aan Kansrijke Start (opzetten preventief aanbod).

Om bovenstaande (laatste 3 hoofdtaken) mogelijk te maken en te verbinden aan regionale ontwikkelingen deel te nemen aan de volgende overleggen:

• Namens Gemeente Oisterwijk deelnemen aan werkgroep 6-wekelijks beleidsoverleg regio Plein013/Portvolio en dit verbinden aan lokaal beleid en lijnen uitvoeringsprogramma Jeugd en bestuurder hierin meenemen.

• Namens Gemeente Oisterwijk deelnemen aan totale traject rondom Koersbekenners en bestuurder hierin meenemen.


Vereisten:

• Ervaring in en met de regio Hart van Brabant.

• Gemeentelijke ervaring.

• Werkervaring met betrekken van partners bij grote ontwikkelingen.

• Geen inwerktijd nodig, direct inzetbaar.

• Ervaring met zowel beleidsveld jeugd en onderwijs.

• Herkenning van dwarsverbanden tussen beide beleidsvelden.

Functie-eisen:
Kandidaat heeft werkervaring op het gebied van jeugd en onderwijs in regio Hart van Brabant. Dit moet blijken uit de CV.
Kandidaat heeft gemeentelijke werkervaring op het gebied van jeugd en onderwijs. Dit moet blijken uit het CV.
Kandidaat beschikt over de gevraagde competenties Dit moet blijken uit het CV.
Kandidaat heeft ervaring met herzien LEA en het OAB-beleid (onderwijskansenbeleid, lopend t/m 2026) met bijbehorende subsidieregelingen. Dit moet blijken uit de CV.
Indien een zzp-er zich aanbiedt op de opdracht dan dient het contractmanagement via Haert te verlopen. Ik ga daarmee akkoord.

Wensen:
Kandidaat is resultaatgericht. Dit wordt getoetst in een persoonlijk gesprek.
Kandidaat heeft recente werkervaring in een vergelijkbare functie. Dit moet blijken uit de CV.

DC Engineers is dé intermediair voor overheidspersoneel. Uitgegroeid van specialisten in de inrichting van de openbare ruimte tot alle facetten binnen overheidsland. Bent u werkzaam binnen de overheid dan is DC Engineers geen onbekende naam voor u.