Ben jij de civiel beheerder die techniek en maatschappelijke impact verbindt? Bouw mee aan de toekomst van Den Haag!
Wil jij waarde toevoegen aan de veiligheid en leefbaarheid van de openbare ruimte in Den Haag? Als Regievoerder Civiel Beheer bij Stedelijk Beheer werk je aan uitdagende beheer- en onderhoudsopgaven met directe impact op de stad. Van het onderhoud aan bruggen en kademuren tot innovatieve oplossingen voor de Haagse infrastructuur - jouw werk maakt het verschil.
Je krijgt de kans om regie te voeren over het onderhoud en beheer van civiele objecten, externe onderzoeksprojecten aan te sturen en interne processen optimaliseren. Wil jij jouw expertise inzetten om Den Haag mooier, veiliger en duurzamer te maken? Solliciteer nu!
Wat ga je doen?
Als regievoerder binnen het civiel beheer voer je regie over de uitvoering van het onderhoud en beheer van civiele objecten zoals kademuren, bruggen en tunnels. Je werkt aan uiteenlopende beheeropgaven die vragen om een combinatie van technische kennis, organisatietalent en een sterk gevoel voor maatschappelijke belangen.
Je bewaakt de uitvoering en oplevering van projecten vanuit jouw rol als beheerder. De aanpak kan projectmatig, routinematig of procesmatig zijn. Je bent verantwoordelijk voor:
- het uitvoering geven aan de onderhouds- en beheerplannen voor civiele objecten;
- het aansturen van in- en externe partijen, zoals adviesbureaus en aannemers, binnen duidelijke kaders;
- het borgen van kwaliteit, budget, risico's, en voortgang volgens de GROTICK-aspecten en verantwoording hiervan richting de assetmanager;
- het afstemmen van werkzaamheden met ketenpartners zoals HTM en Rijkswaterstaat. Bijvoorbeeld bij het oplossen van demarcatievraagstukken.
Daarnaast rapporteer je over de voortgang van projecten aan het management en bestuur. Je draagt actief bij aan het verbeteren van processen en het professionaliseren van het opdrachtgeverschap binnen de afdeling.
In deze rol sta jij centraal als regievoerder namens de beheerder: jij bepaalt de koers, houdt overzicht, en zorgt dat projecten volgens de eisen van Stedelijk Beheer worden opgeleverd.
Wat vragen wij?
Wij zoeken een gedreven regievoerder binnen het civiel beheer die regie kan voeren over onderhouds- en beheerprojecten en oog heeft voor maatschappelijke impact. Je bent analytisch sterk, resultaatgericht en beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden.
Verder vragen wij:
- hbo werk- en denkniveau, bij voorkeur met een afgeronde opleiding in civiele techniek of een vergelijkbare richting;
- minimaal 3 jaar ervaring in beheer en onderhoud van civiele constructies;
- recente ervaring met diverse contractvormen; ervaring met assetmanagement is een pre;
- sterke organisatorische vaardigheden en het vermogen om verschillende belangen te verbinden;
- uitstekende beheersing van de Nederlandse taal.
Wat bieden wij?
Wij bieden een dynamische werkomgeving waar elke dag nieuwe uitdagingen op je wachten. Door de veranderingen en groei binnen ons team krijg je volop kansen om je vaardigheden te ontwikkelen en een directe impact te maken op het beheer van de openbare ruimte in Den Haag. Je kunt rekenen op snelle verantwoordelijkheden en de ruimte om je eigen aanpak te bepalen, terwijl je ook altijd kunt terugvallen op ervaren collega's voor waardevolle input en ondersteuning.
Ook kun je rekenen op:
- een salaris van maximaal €5.313,- bruto per maand op basis van een volledige (36-urige) werkweek (schaal 10);
- 144 uur wettelijk verlof en 50,4 uur bovenwettelijk verlof (bij een volledig dienstverband van 36 uur);
- een individueel keuzebudget (IKB) ter waarde van 17,05% boven op je salaris, dat je naar keuze kunt inzetten voor bijvoorbeeld extra verlof of salaris;
- opname in het ABP-pensioenfonds met een gunstige pensioenregeling, waarbij wij 70% van je pensioen betalen en een maandelijkse bijdrage aan de ziektekostenverzekering;
- een thuiswerkvergoeding van €3,- netto per dag voor elke dag die je thuiswerkt;
- ruimte om compensatieverlof op te bouwen;
- diverse opleidings- en ontwikkelmogelijkheden;
- de ruimte om jouw optimale werk- en privébalans te vinden: je krijgt diverse voorzieningen (o.a. Laptop en telefoon) en de mogelijkheid je werk daar te doen waar het op dat moment het beste past;
- en nog veel meer. Bekijk onze overige arbeidsvoorwaarden.
Wie zijn wij?
De dienst Stadsbeheer is een flexibele en professionele organisatie met ruim 1.500 collega's, die van buiten naar binnen denkt en actief samenwerkt aan de mooie, schone, gastvrije, veilige en duurzame stad Den Haag. Ontwikkeling en innovatie staan voorop, want onze omgeving en ons vakgebied zijn constant in beweging. Dit vraagt ook om 'anders denken en doen' van onze mensen. Dat betaalt zich terug in de vorm van tevreden inwoners en bezoekers, want daar doen we het voor. Samen maken we het verschil in de openbare ruimte.
Je komt te werken bij het onderdeel Stedelijk Beheer. Naast het technisch beheer in de stad. Denk hierbij aan het duurzaam beheren en onderhouden van de riool-, weg- en waterinfrastructuur zoals bruggen, tunnels, viaducten en vaarwegen, maar bijvoorbeeld ook openbare verlichting. Daarnaast zorgt Stedelijk Beheer voor het veilige gebruik van de Scheveningse haven, houdt zij toezicht op het nautisch verkeer en verzorgt zij de bediening/bewaking van tunnels en bruggen (op afstand).
Stedelijk Beheer bestaat uit vijf afdelingen:
- riolering, wegen en bodem;
- water, constructies en installaties;
- openbare verlichting;
- havenbedrijf & bediencentrale;
- advies & ondersteuning.
De gemeente Den Haag wil een werkgever zijn waar het prettig werken is. Waar het veilig is en waar ruimte is om vrijmoedig te spreken. Waar er ruimte is voor verschillende mensen, meningen en perspectieven. Den Haag, onze mooie stad achter de duinen, heeft medewerkers nodig die zich willen inzetten voor het welzijn en de leefbaarheid van al onze burgers. Wees welkom om te solliciteren als jij je daarvoor wilt inzetten. Zo zijn we Samen Haags.
Extra informatie
- Het opvragen van referenties en een assessment kan een onderdeel zijn van de selectieprocedure.
- Het aanvragen van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) is bij externe sollicitanten een onderdeel van de selectieprocedure.
Wij werken zonder tussenkomst of hulp van werving- en selectiebureaus. Indien wij daar toch gebruik van maken, werken wij met vaste leveranciers.