Vacatures accountmanager Apeldoorn

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: Apeldoorn.

Synsel Techniek is dé specialist in arbeidsbemiddeling voor technische specialisten. De organisatie verbindt technici aan passende functies bij bedrijven in de maakindustrie en high-tech machinebouw.

Deze organisatie opereert vanuit Apeldoorn en richt zich op het creëren van duurzame loopbaantrajecten voor technici. Synsel Techniek werkt met een groot netwerk van opdrachtgevers in verschillende technische sectoren en biedt maatwerkoplossingen voor zowel zzp'ers als gedetacheerde professionals. De organisatie benadrukt professionele ontwikkeling en ondersteunt medewerkers met gerichte trainingen en coaching om carrièrestappen te versnellen. De salarisbandbreedte voor de functie Senior Accountmanager is €3.500 - €7.000 per maand. Daarnaast biedt de organisatie secundaire arbeidsvoorwaarden die aansluiten op het leven van moderne professionals en die het mogelijk maken om resultaat en ontwikkeling te combineren.

Synsel Techniek stimuleert een resultaatgerichte cultuur binnen een collegiale omgeving, waar klantrelaties en kandidaten centraal staan. De organisatie investeert in middelen en processen om succesvolle plaatsingen te realiseren en duurzame partnerships op te bouwen.

Wil jij in regio Apeldoorn tot €7.000 verdienen als Senior Accountmanager? Solliciteer dan direct!

Functie-inhoud:

• Als Senior Accountmanager ben je verantwoordelijk voor...
  • Als Senior Accountmanager sluit je grote deals door technici te koppelen aan klanten in de maakindustrie en high-tech machinebouw.
  • Je assembleert en onderhoudt langdurige klantrelaties en adviseert opdrachtgevers over personeelsoplossingen.
  • Je stuurt de salespipeline aan en voert gerichte acquisitie uit om nieuwe opdrachten binnen te halen.
  • Je werkt nauw samen met het recruitmentteam en het Customer Success-team om plaatsingen succesvol te laten verlopen.
  • Je voert onderhandelingen met opdrachtgevers en stelt contracten op voor detachering en projectplaatsingen.

Functie-eisen:

• • Minimaal 3 jaar ervaring in Arbeidsbemiddeling of recruitment, bij voorkeur in technische sectoren.
  • HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur richting Commerciële Economie of vergelijkbaar.
  • Bewezen trackrecord in het sluiten van grote deals en behalen van targets.
  • Sterke communicatieve vaardigheden en professioneel relatiemanagement.
  • Resultaatgericht, zelfstandig en sterk in onderhandelen.
  • Vloeiend Nederlands en goed Engels.

Wij bieden:

• Salaris van €3.500 - €7.000 per maand.
• 25 vakantiedagen en 8% vakantiegeld.
• Ruimte voor groei: persoonlijke ontwikkeling en exclusieve trainingen.
• Thuiswerkregeling en flexibele werktijden.
• Laptop, telefoon en abonnement van de zaak.
• Reiskostenvergoeding van €0,21 per kilometer.