Daarom wil je in het St. Antonius werken als Psychiatrisch Verpleegkundige Nachtdienst - 3555
Ben jij in de nacht op je best? Als verpleegkundige binnen onze Medisch Psychiatrische Unit (MPU) in Utrecht ben je samen met je collega's verantwoordelijk voor de zorg van patiënten met diverse diagnoses zoals psychose, ernstige depressie of eetstoornis. In deze zelfstandige functie heb jij een belangrijke rol in het waarborgen van rust en veiligheid voor onze patiënten.
Dit ga je doen
Als (psychiatrisch) verpleegkundige in de nachtdienst ben jij ontzettend belangrijk voor onze patiënten; je speelt immers een grote rol in het bewaken van rust en veiligheid. Je biedt in de nacht onze patiënten de nodige begeleiding en verzorging, biedt waar nodig structuur aan en kunt hierbij duidelijk begrenzen. Tijdens je dienst zorg je ook voor een georganiseerde afdeling door voorraden te controleren en aan te vullen, schoon te maken en administratieve taken te verrichten.
Je werkt afhankelijk van de unit en het aantal opnames soms alleen, soms met een collega. Je kunt hierbij altijd rekenen op de steun van je collega's op andere units, de overloopdienst en het ANW-hoofd. In totaal werk je samen met 5 verpleegkundigen/verzorgenden in de nacht (van 23:00 tot 07:45 uur). Je hebt de mogelijkheid om op verschillende units ingeroosterd te worden, waarbij we proberen rekening houden met jouw voorkeuren als je die hebt.
Aandacht voor jouw ontwikkeling
Om je optimaal te ondersteunen, sta je de eerste weken boventallig, leer je de ins en outs van onze afdeling, en staat er een buddy voor je klaar om je wegwijs te maken. Naast het kennismaken met onze units, leer je ons ziekenhuis kennen door het volgen van een introductieprogramma.
Helemaal je draai gevonden? Dan zorgen we ervoor dat je niet alleen een waardevolle bijdrage levert aan onze afdeling, maar ook dat jij plezier blijft houden in je werk. Wanneer je wilt kun je je verder te verdiepen in je vak, bijvoorbeeld door de opleiding ziekenhuispsychiatrie te volgen of deel te nemen aan projectgroepen.
Onze gezonde ambitie
Bij het St. Antonius werk je aan (hoog)complexe zorg met het hart op de juiste plek. We zijn een topklinisch opleidingsziekenhuis waar patiëntenzorg, opleiding en onderzoek de drie stevige pijlers vormen. Dankzij onze grootte kunnen we echt impact maken, maar blijven we wendbaar en persoonlijk. Hier kun je doen, experimenteren en grenzen verleggen, altijd gericht op betere zorg én kwaliteit van leven.
Onze ambitie is gezond: we willen vooruit, maar niet ten koste van alles. Je krijgt bij ons de ruimte om te groeien, te vernieuwen en te leren van fouten. Daarnaast bieden we diverse ontwikkelmogelijkheden, een goede werk/privébalans én werkplezier. Want werken, dat moet ook gewoon leuk blijven.
Hier ga je werken
Je komt te werken in een fijn en hecht team van enthousiaste en betrokken collega's. Je werkt samen met psychiaters, arts-assistenten, psychologen, sociotherapeuten, verpleegkundigen en vaktherapeuten. Onze afdeling heeft een bijzonder karakter door tweemaal per week de psychiatrische noodopvang in de regio te verzorgen. In de avond en in het weekend coördineer je de (ongeplande) opnames.
Onze afdeling bestaat uit 4 units, elk met zijn eigen specifieke dynamiek.
- Acute unit: Deze unit richt zich op patiënten in crisis met diverse ziektebeelden zoals psychose, (ernstige) depressie, manie of katatonie.
- Open unit: Een dynamische afdeling met matig intensieve somatische en psychiatrische zorg, waar resocialisatie en intensieve therapieprogramma's centraal staan.
- Psychiatrisch Medische Unit (PMU): Op deze unit ligt de focus meer op de somatische zorg, waar patiënten met depressie, neuropsychiatrie, ECT-patiënten en patiënten met een eetstoornis worden behandeld.
- Moeder-Baby-Unit (MBU): Hier zorgen we voor moeders met postpartum problematiek en hun baby's volgens de IMH systematiek.
Jouw talenten
- Je hebt een afgeronde opleiding (mbo- of hbo-) Verpleegkundige met een geldige BIG-registratie.
Je bent een verpleegkundige die oog en oor heeft voor het hele verhaal van de patiënt. Dit maakt dat je goed in staat bent rust en veiligheid te brengen. Je bent in staat om te reflecteren op je eigen handelen en dit bespreekbaar te maken. Feedback geven en ontvangen is voor jou een vanzelfsprekendheid.
Wij bieden jou
- Salaris tot € 4.723,- bruto p/m (Schaal 50) bij een 36-urige werkweek, afhankelijk van je opleiding en werkervaring. Dit salaris stijgt nog met 2% per 1 februari 2026 en 1 augustus 2026 conform cao verhoging.
- We starten met een jaarcontract dat we snel omzetten in een vast dienstverband wanneer we beiden enthousiast zijn.
- Wil je vaste nachten werken of liever een flex-contract? Laten we samen bespreken wat bij jouw situatie en voorkeuren past.
- Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, o.a. Een 13e maand en aantrekkelijke pensioenregeling en een urenbudget in te zetten voor bijv. Ouderschapsverlof of extra vakantiedagen.
- Diverse extra's naar keuze met fiscaal voordeel, denk bijv. Aan een nieuwe fiets, je sportabonnement, mobiel, tablet of laptop.
- Een breed scala aan opleidingsmogelijkheden passend bij je eigen ambitie en functie.
We kunnen je veel vertellen, maar zelf een kijkje nemen op onze afdeling en laagdrempelig kennismaken met het team is misschien wel de beste manier om te ervaren of onze afdeling bij jou past. We maken graag tijd voor je vrij. Maak een afspraak met Maurits Peters, een van onze teamhoofden, via T. 06-51586185 (bel of stuur een Whatsapp bericht).
Liever direct solliciteren?
De vacature sluit zodra we genoeg toekomstige collega's hebben gevonden. Ben je geïnteresseerd? Twijfel dan niet te lang. Motivatiebrieven zijn verleden tijd bij ons. We ontmoeten je graag in persoon. Upload je cv via de sollicitatiebutton hieronder.
Salarisomschrijving
Het salaris bedraagt €3329.00 - €4723.00