Nederrijn vacatures

ft 23319. Gemeente Rhenen

Organisatie
Wat leuk dat je geïnteresseerd bent in de gemeente Rhenen!
Rhenen is een prachtige historische vestingstad, gelegen op het uiterste zuidoosten van de provincie Utrecht. Met de Nederrijn aan je voeten en de groene bossen van de Utrechtse Heuvelrug om je heen, is het hier heerlijk wonen en werken. Gemeente Rhenen staat bekend om Ouwehands Dierenpark, de Grebbeberg en natuurlijk de gezellige Rijnweek. 
De gemeente heeft veel te bieden: prachtige monumentale natuur, uitgebreide wandel- en fietsroutes en mooie ruiterpaden. Of je nu door de stad Rhenen zelf wandelt of de kernen Elst en Achterberg ontdekt, in Rhenen beleef je zowel rust als avontuur! Rhenen is goed bereikbaar met trein, bus en auto en vervult een belangrijke toeristische rol. Meer informatie over de gemeente Rhenen vind je via www.rhenen.nl.

Voor deze opdracht kom je tijdelijk te werken in Remmerden, de buitendienst. De buitendienst is verantwoordelijk voor het onderhoud van de openbare ruimte, het groen en de begraafplaatsen. Ook verzorgt de buitendienst het ophalen en inzamelen van afval, inclusief het beheer van het aanbiedstation.

Binnen de gemeente werken we volgens de visie: meer focus op creativiteit dan op regels. Dat biedt heel veel mogelijkheden! En dat kan, omdat we een kleine club zijn. Er is veel ruimte om jezelf te ontwikkelen in onderwerpen die je interessant vindt. Daar komt een bepaalde verantwoordelijkheid bij kijken. Een medewerker van de gemeente Rhenen neemt die ook. We zijn een open en dynamische organisatie, met betrokken collega's. Je werkt tussen, naast en met de inwoners van Rhenen.

We werken waarderend en vanuit de bedoeling 
In Rhenen werken we voortdurend aan het verbeteren van onze dienstverlening en het versterken van onze rol in de regio. We streven er naar om een aantrekkelijke werkgever te zijn en te blijven, met een stevig fundament van flexibiliteit, vertrouwen, samenwerking en verantwoordelijkheid. We werken vanuit de bedoeling en op een waarderende manier, wat dagelijks zichtbaar is in ons werk. We denken in mogelijkheden, leveren maatwerk en doen dit voor zowel onze inwoners als medewerkers. We geven ruimte voor talent, stimuleren samenwerking en werken resultaatgericht. We ontwikkelen ons richting zelforganisatie. Zo maken we het verschil voor Rhenen en voegen we echte waarde toe!

Opdrachtomschrijving
Als interim teamleider geef je leiding aan de buitendienst (25 medewerkers), ondersteund door twee meewerkend voormannen. Je zorgt voor de dagelijkse aansturing, planning en kwaliteitsbewaking van de werkzaamheden in de openbare ruimte. Je draagt bij aan de doorontwikkeling van het team en fungeert als belangrijke schakel tussen beleid en uitvoering. Je adviseert de manager Fysiek Domein, die eindverantwoordelijk is voor de bedrijfsvoering.

Belangrijkste taken:
- Leidinggeven aan het team Buitendienst, inclusief coachen, begeleiden en ontwikkelen van medewerkers;
- Opstellen van werkplanningen en het bewaken van voortgang en kwaliteit van de uitvoering;
- Verantwoordelijkheid voor de civieltechnische en cultuurtechnische instandhouding en het opstellen van realistische meer jaren en jaarplannen;
- Coördinatie van de gladheidsbestrijding en overige calamiteiten, inclusief deelname aan de piketregeling;
- Beheer van voertuigen, gereedschappen en materialen binnen de buitendienst;
- Aansturing van en samenwerking met externe partners, waaronder sociale werkvoorzieningen;
- Bewaken van toegewezen budgetten en bijdragen aan verbeteringen in de bedrijfsvoering;
- Versterken van de samenwerking tussen het fysieke en sociale domein.

Vereisten / knock-outcriteria
1. Afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau;
2. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als teamleider;
3. Aantoonbare werkervaring met het aansturen van teams van minimaal 20 medewerkers, licht dit duidelijk toe in het cv.

Gunningscriteria (weging, totaal 100 punten)
4. Uiterlijk beschikbaar per 1 september voor minimaal 36 uur in de week (35 punten);
5. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als teamleider binnen een gemeentelijke organisatie (20 punten);
6. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met de openbare ruimte/fysieke domein binnen een gemeentelijke organisatie (10 punten).

Competenties
- Enthousiast;
- Betrokken;
- Resultaat- en oplossingsgerichtheid;
- Klantgericht;
- Goede schriftelijke en mondelinge vaardigheden;
- Coachende en proactieve instelling;
- Inlevingsvermogen.

Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: In overleg

Overige informatie 
- De opdrachtgever zal om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vragen.

Let op: Om je sollicitatie correct te verwerken, verzoeken wij je vriendelijk om de screeningsvragen onder deze vacature te beantwoorden. Dit helpt ons om je profiel snel en zorgvuldig te beoordelen.

Voordelen voor detacheerders (uitzendovereenkomst) om via All About Work te werken

• Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
• All About Work hanteert geen relatie- of concurrentiebeding.
• Vanaf dag 1 opbouw pensioen via Stipp
• Keuze loon uitbetaling per week of per vier weken.
• CAO van de opdrachtgever is van toepassing.

• 1. Afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau;
  2. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als teamleider;
  3. Aantoonbare werkervaring met het aansturen van teams van minimaal 20 medewerkers, licht dit duidelijk toe in het cv.

  4. Uiterlijk beschikbaar per 1 september voor minimaal 36 uur in de week (35 punten);
  5. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als teamleider binnen een gemeentelijke organisatie (20 punten);
  6. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met de openbare ruimte/fysieke domein binnen een gemeentelijke organisatie (10 punten).

  7. Wat is je gewenste bruto fulltime maandsalaris voor deze functie?

  8. Per wanneer ben je beschikbaar?