Nederland Bruist vacatures

ft 24720. De Groene Metropoolregio Arnhem-Nijmegen

Organisatie
De Groene Metropoolregio Arnhem-Nijmegen (GMR) is een samenwerkingsverband van zeventien gemeenten op basis van een gemeenschappelijke regeling. Tot de GMR behoren de gemeenten Arnhem, Berg en Dal, Beuningen, Doesburg, Druten, Duiven, Heumen, Lingewaard, Mook en Middelaar, Nijmegen, Overbetuwe, Renkum, Rheden, Rozendaal, Westervoort, Wijchen en Zevenaar.

Onze regio staat voor de uitdaging hoe om te gaan met groei van wonen, werken en mobiliteit, zodat we een balans kunnen vinden tussen levendige stedelijkheid en ontspannen leefbaarheid: groene groei!

Om dit te bereiken gaan de zeventien gemeenten die de Groene Metropoolregio Arnhem-Nijmegen vormen samen aan de slag met vijf opgaven: Circulaire regio, Productieve regio, Ontspannen regio, Groene groeiregio en Verbonden regio. Onze opgaven bevinden zich vooral op het gebied van ruimtelijke ontwikkeling (waaronder wonen, landschap, verkeer en mobiliteit) en sociaaleconomische ontwikkeling (waaronder werkgelegenheid, bedrijvigheid, recreatie, toerisme en cultuur). Binnen de regio en richting Den Haag en Brussel profileren we ons als dé Groene Metropoolregio van Nederland en als (inter)nationale circulaire topregio 2050.

Opdracht
Wil jij impact maken en bedrijven helpen bij het toekomstbestendig maken van hun organisatie? Is duurzaamheid voor jou ook geen vraag meer, maar zit het in je DNA? Wil jij onderdeel uitmaken van een proactief team dat zich sterk maakt voor een beter milieu in een publiek- private samenwerking? Dan is deze opdracht iets voor jou!

Organisatie
Op 1 januari 2021 is de Groene Metropoolregio Arnhem-Nijmegen (een gemeenschappelijke regeling) van start gegaan. Dit is een samenwerking tussen 17 gemeenten waarbij gewerkt wordt aan 5 grote opgaven. 

In een samenwerking tussen 16 participerende gemeenten en bedrijfsleven vertegenwoordigd in VNO-NCW Midden is in 2023 het Regionaal Expertiseteam Energie (REE) opgericht. 

Het REE omvat een klein kernteam dat, samen met energie-experts uit de regio, bedrijven(verenigingen) en instellingen ondersteunt bij het reduceren van de CO2 footprint, het terugdringen van het aardgas en elektriciteitsverbruik, de aanpak van netcongestievraagstukken en het vergroten van duurzame oplossingen.

Werkzaamheden van het REE zijn:

• Het leveren van maatwerkadvies aan bedrijven op het gebied van energietransitie (via een expertpool)
• Het bundelen van vragen en bieden van collectief advies aan ondernemers en het collectief opzetten van programma's (bv.collectieve energiescans of aanpak netcongestie op bedrijventerreinen)
• Het matchen van lokale vragen met regionaal aanbod.

Kenmerken van het REE zijn: regionale focus, proactief, gericht op de praktijk, onafhankelijk, transparant en betrouwbaar, ontsluiten van kennis en ervaringen, vraagbaak voor alle partijen en verbinden. Met het oog op een langdurige samenwerking tussen overheid en bedrijfsleven.

Opdracht 2026 en verder
Als programmanager van het REE ben je verantwoordelijk voor het behalen van de inhoudelijke en financiële targets van het REE. Je legt verantwoording af aan de GMR, de stuurgroep, de participanten en financiers van het REE. Je zorgt voor de continuïteit en financiering van het REE en voor een goede en blijvende samenwerking tussen de bedrijven en overheden. Je verankert REE verder  als regionaal kennispunt en vraagbaak voor bedrijven en overheden met betrekking tot de energietransitie. Je draagt (samen met de accountmanager bedrijven) het REE uit bij bedrijven, bedrijvenverenigingen en bedrijventerreinen in de regio. Je onderhoudt de contacten met gemeenten, de GMR, Provincie Gelderland, bedrijfsleven en andere stakeholders. Samen met de accountmanager bedrijven bouw en onderhoud je een netwerk van bij het REE aangesloten energie-experts.

Je hebt een gedegen en brede kennis van het thema energietransitie (en andere duurzaamheidsthema's) en volgt de ontwikkelingen op dat gebied op de voet, zodat het REE snel kan inspelen op nieuwe ontwikkelingen. Je zorgt voor afstemming met andere regionale energieteams, de Omgevingsdiensten en andere relevante (regionale) organisaties die van belang zijn voor of een relatie hebben met het REE.

Als programmamanager REE heb je de volgende taken en verantwoordelijkheden:

• Aansturing van het programmateam van het REE
• Afstemming met de stuurgroep en de andere stakeholders zowel op inhoudelijk- als financieel vlak
• Verder verankeren van het REE en zorgen voor zichtbaarheid in de regio met name bij bedrijven en deelnemende gemeenten
• Oppakken collectieve vragen/zaken vanuit bedrijven en vertalen naar concrete projecten
• Signaleren van nieuwe ontwikkelingen en behoeftes en deze vertalen naar concrete proposities en projecten voor bedrijven/ gemeenten
• Samenwerkingen onderhouden en aangaan met nieuwe relevante partners binnen en buiten de regio
• Accountmanagement gemeenten en andere partners van het REE
• Het voeren van intake, advies en evaluatiegesprekken met bedrijven
• Mee opzetten en organiseren trainingen voor aangesloten energie-experts en onderhouden en updaten expert-pool;
• Optreden als projectleider voor collectieve energieprojecten

Vereisten / knock-outcriteria
1. Je hebt een afgeronde academische opleiding op het gebied van duurzaamheid, energietransitie, milieumanagement bij bedrijven.
2. Je hebt tenminste 5 jaar recente werkervaring als project- of programmamanager in een publieke organisatie.
3. Je hebt in de afgelopen 5 jaar minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring met het werken in een triple helix (Onderwijs, bedrijfsleven en Overheid) werkomgeving en spreekt de taal van zowel overheden als bedrijven.
4. Je hebt aantoonbare ervaring met het opzetten van nieuwe organisaties en het opzetten en runnen van vernieuwende aanpakken en werkprocessen.
5. Je hebt in de afgelopen 5 jaar minimaal 2 jaar aantoonbare ervaring en een brede kennis van energietechnieken en bedrijfsprocessen en weet hoe energiebesparingstechnieken en technieken voor duurzame energie in bedrijfsprocessen toegepast kunnen worden.

Selectiecriteria (weging, totaal 100 punten)
6. Meer dan 2 jaar ervaring in de rol van project-/programmamanager binnen een regionaal samenwerkingsverband op het gebied van energie.
    a. Minder dan 2 jaar = 0 punten;
    b. 2 -3 jaar = 25 punten;
    c. Meer dan 3 jaar = 50 punten.
7. In de afgelopen 5 jaar meer dan 2 jaar ervaring met advisering van bedrijven en overheden op het gebied van energie en verduurzaming.
    a. Minder dan 2 jaar = 0 punten;
    b. 2 -3 jaar = 25 punten;
    c. Meer dan 3 jaar = 50 punten.

Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u aan het bovengenoemde profiel voldoet.

Competenties

Je beschikt aantoonbaar over de competenties

• Goed kunnen luisteren naar en inspelen op de vraag van verschillende opdrachtgevers en stakeholders
• Je bent integer, onafhankelijk en vindt het leuk om ondernemers te helpen bij het vormgeven en implementeren van energiemaatregelen in hun bedrijf.
• Vernieuwer/ verbinder
• Organisatorisch sterk, creatief en resultaatgericht
• Gericht op samenwerking
• Communicatief sterk
• Enthousiasmerend, inspirerend

Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: ma-di-wo-do-vr.
Is hybride werken mogelijk: Ja.

Planning
De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op maandag 10 november 2025. 

Overige informatie

Voor het uitvoeren van de opdracht is afgifte van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) een vereiste.  

Let op: Om je sollicitatie correct te verwerken, verzoeken wij je vriendelijk om de screeningsvragen onder deze vacature te beantwoorden. Dit helpt ons om je profiel snel en zorgvuldig te beoordelen.

Voordelen voor ZZP-ers om via All About Work te werken

• Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
• All About Work hanteert geen relatie- of concurrentiebeding.
• Als je via All About Work aan het werk gaat is dit voordelig, want wij hanteren een snelle uitbetaling van je factuur, namelijk binnen 16 dagen.
• Jij bepaalt je zzp uurtarief (wij moeten wel rekening houden met wat we maximaal mogen hanteren van de opdrachtgever). (LET OP: Het door jou opgegeven uurtarief is all in, inclusief 10% fee All About Work en exclusief BTW)

Voordelen voor detacheerders (uitzendovereenkomst) om via All About Work te werken

• Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
• All About Work hanteert geen relatie- of concurrentiebeding.
• Vanaf dag 1 opbouw pensioen via Stipp
• Keuze loon uitbetaling per week of per vier weken.
• CAO van de opdrachtgever is van toepassing.

• 1. Je hebt een afgeronde academische opleiding op het gebied van duurzaamheid, energietransitie, milieumanagement bij bedrijven.
  2. Je hebt tenminste 5 jaar recente werkervaring als project- of programmamanager in een publieke organisatie.
  3. Je hebt in de afgelopen 5 jaar minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring met het werken in een triple helix (Onderwijs, bedrijfsleven en Overheid) werkomgeving en spreekt de taal van zowel overheden als bedrijven.
  4. Je hebt aantoonbare ervaring met het opzetten van nieuwe organisaties en het opzetten en runnen van vernieuwende aanpakken en werkprocessen.
  5. Je hebt in de afgelopen 5 jaar minimaal 2 jaar aantoonbare ervaring en een brede kennis van energietechnieken en bedrijfsprocessen en weet hoe energiebesparingstechnieken en technieken voor duurzame energie in bedrijfsprocessen toegepast kunnen worden.

  6. Meer dan 2 jaar ervaring in de rol van project-/programmamanager binnen een regionaal samenwerkingsverband op het gebied van energie.
  7. In de afgelopen 5 jaar meer dan 2 jaar ervaring met advisering van bedrijven en overheden op het gebied van energie en verduurzaming.

  8. Wat is je uurtarief (excl. Btw, incl. Woon-werkverkeer)?
  Het opgegeven tarief is all-in, inclusief 10% fee All About Work. Bijvoorbeeld: bij opgave van €80 is €72 voor jou, €8 fee.

  9. Wat is je gewenste bruto fulltime maandsalaris?

  10. Per wanneer ben je beschikbaar?