De functie
De functie
In de functie van Technisch Beheerder ben je de spil in het web van de Beheer & Onderhoud Serviceafdeling . Je bent eindverantwoordelijk voor het uitgevoerde onderhoud aan werktuigbouwkundige installaties en de input voor het meer jaren onderhoudsplan m.b.v. De NEN2767 methodiek.
Je rapporteert aan de Manager B&O en werkt nauw samen met Maintenance Engineers en Service Engineers.
De belangrijkste taken en verantwoordelijkheden in deze functie zijn:
- Aanspreekpunt en vraagbaak inzake onderhoudstaken WTB;
- "Eigenaarschap" van de betreffende installatiediscipline en gebouw;
- Is op de hoogte van wet en regelgeving, of weet dit op te halen en stuurt hier op bij indien onderhoudsplannen gewijzigd dienen te worden.
- Rapporteert en bespreekt afwijkingen met Maintenance Engineers. - Beoordeelt verbeteringsvoorstellen vanuit onderhoud en bespreekt deze met Maintenance Engineers;
- Technische input inzake mogelijke verbeteringen in techniek zowel qua betrouwbaarheid als duurzaamheid, hierbij rekening houdend met de zorgprocessen die hiermee bediend worden;
- Stimuleert stakeholder voor aandragen verbetersuggesties;
- Beoordeelt planning preventief onderhoud;
- Technische ondersteuning en controle t.a.v. De uitvoering van preventief onderhoud WTB;
- Draagt kennis WTB installaties over aan Service engineers of initieert dit via externe partijen;
- Draagt zorg voor een LMRA voorafgaand aan onderhoud en beoordeelt werkvergunningen;
- Technische scan WTB installaties op basis van NEN2767;
- In samenwerking met Maintenance Engineers rapportages onderaannemers beoordelen;
- Is nauw betrokken bij werkzaamheden vanuit projecten zodat overgang na oplevering soepel verloopt;
- Kwaliteitsbewaking
- Opstellen onderhoudsplan c.q. Bewaking hiervan. - Ondersteunt Manager Operations in aansturing team Service Engineers en geeft proactief advies uit.
Tijdens de inwerkperiode zal je regelmatig met uitvoerenden het ziekenhuis ingaan om een goede indruk te krijgen welke werkzaamheden er uitgevoerd worden. Daarnaast verkrijg je ook kennis van hoe het ziekenhuis is ingericht qua ruimte-indeling en hoe de installatie opbouw hier heeft plaats gevonden. We zijn op zoek naar een collega voor minimaal 24 uur per week. De werktijden zijn in de basis tussen 7:00 en 16:30 uur, een thuiswerkdag is in overleg bespreekbaar.
Werkomgeving
Werkomgeving
JOUW WERKOMGEVING
Je komt te werken op onze locatie bij het topklinisch ziekenhuis Isala in Zwolle. Isala gaat voor topkwaliteit op het gebied van medische en verpleegkundige zorg, service en veiligheid.
Om er voor te zorgen dat dit ziekenhuis haar werk goed kan blijven doen, zijn wij samen met drie andere partijen (die samenwerken als één in een VOF) dagelijks verantwoordelijk voor het beheer en onderhoud van de technische gebouw gebonden installaties. Samen met een team van technische vakspecialisten dragen wij op de 170.000 m2 zorg voor een veilige werkomgeving en continuïteit, zodat de zorg haar taak kan uitvoeren.
TEAMSAMENSTELLING
Ongeveer 75 medewerkers verdeeld over verschillende teams. De afdeling Beheer & Onderhoud voert preventief en correctief onderhoud uit aan het gebouw, de installaties en (niet medische) elektrische apparatuur en bestaat uit ongeveer 40 mensen: service engineers, huismeesters, monteurs, werkvoorbereiding, bedrijfsbureau en een teamleider.
Het team is een mix van jonge en ervaren medewerkers en voert werkzaamheden uit op E, W en B gebied. Hiermee kom je in een leuk en divers team, waar veel te leren is en middels de Lean methodieken continue wordt verbeterd.
Ervaring
Ervaring
WAT JOU DE IDEALE AANWINST MAAKT VOOR ONS TEAM:
- Jij beschikt over een HBO Werktuigbouwkunde (of vergelijkbaar) diploma en beschikt over relevante werkervaring.
- Je vindt het leuk om in een team samen te werken en haalt energie uit het dagelijks werk;
- Je bent een enthousiaste collega die zin heeft om collega's op sleeptouw te nemen. Je kunt goed omgaan met werkdruk en communiceert gemakkelijk met verschillende partijen (zowel intern als extern);
- Je hebt veiligheid hoog in het vaandel staan en hebt een VCA VOL certificaat.
- NEN2767 opleiding en praktijk kennis;
- En tenslotte loop je niet weg voor een beetje uitdaging, sterker nog: dat vind je juist zo leuk in je werk.
Wat wij bieden
Wat wij bieden
Croonwolter&dros beloont niet alleen in geld. Wij vinden het belangrijk dat jij alle mogelijkheid krijgt om binnen de organisatie te werken aan jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling. De techniek staat immers ook geen dag stil. Naast een plezierige werksfeer en een goed salaris, bieden wij jou:
- 25 vakantiedagen + 13 ADV dagen
- Goede werk-privé balans, dus de mogelijkheid om parttime te werken
- Thuiswerken? Wij richten jouw thuiswerkplek in
- Bedrijfsfitnessregeling (vergoeding sportschool)
- TBI Studiefonds (een bijdrage voor de studie van schoolgaande kinderen)
- Mogelijkheden om opleidingen en cursussen te volgen om je verder te ontwikkelen
- CAO klein metaal, met de Pensioenregeling PMT
- Collectieve verzekeringen
- Fietsplan
Als je bij een TBI-onderneming komt werken, ga je aan de slag bij een bedrijf met een grote maatschappelijke betrokkenheid. Wij hebben geen investeerders als aandeelhouder, maar de stichting TBI. Wij dragen daarmee bij aan het behoud van cultureel erfgoed, door monumentale gebouwen te verbouwen, renoveren en verduurzamen. Met het studiefonds voor kinderen van medewerkers richten we ons op de toekomst. Daarnaast waarborgt de stichting de continuïteit van de TBI-ondernemingen.