Gesloten vacatures Woerden

Als Engineer Elektrotechniek bij Dura Vermeer Techniek ontwerp je innovatieve en energiezuinige elektrotechnische installaties voor complexe utiliteitsprojecten. Heb jij een frisse blik op elektrotechniek en wil je het echt verschil maken?

Dit wordt jouw baan

Als Engineer Elektrotechniek ben je de spil in de technische uitwerking van complexe elektrotechnische projecten. Je vertaalt de uitgangspunten van de klant naar slimme, uitvoerbare installatieontwerpen. Samen met je collega's zorg je voor een ontwerp dat technisch klopt en in de praktijk te bouwen is.

Je hebt een zelfstandige, sturende rol in het multidisciplinaire projectteam en je bent de expert op het gebied van elektrotechnische installaties. Met jouw overtuigingskracht neem je klanten mee in de technische mogelijkheden en adviseer je hen over de beste oplossing. Je ontwikkelt innovatieve, energie-efficiënte concepten en zorgt dat ze uitvoerbaar zijn.

Jouw werkweek bestaat onder andere uit:

• Het meedraaien in tenders en bouw- of ontwerpteams, samen met de opdrachtgever en collega's uit andere disciplines;

• Het ontwerpen of toetsen van onderscheidende elektrotechnische installatieontwerpen;

• Het elimineren van technische risico's en het aandragen van optimalisaties, zodat projecten haalbaar en maakbaar zijn;

• Het nauw samenwerken met de technisch ontwikkelaar werktuigbouwkunde, de tendermanager en bouwkundige collega's.

Meer bij Dura Vermeer

Dura Vermeer is een onafhankelijk familiebedrijf. En dat merk je. In hoe we samenwerken, naar elkaar omkijken en bouwen met oog voor de volgende generaties. Al sinds 1855 bouwen we aan Nederland, in woningbouw, utiliteitsbouw, infrastructuur en techniek. Onze onafhankelijkheid en lange termijnvisie vormen daarbij de basis.

Met een omzet van € 2,6 miljard en ruim 3.700 collega’s behoren we tot de top van de Nederlandse bouwsector. Maar uiteindelijk draait het bij ons niet om die cijfers. Het draait om mensen. Om collega’s die samen werken aan projecten waar je trots op bent – iconisch én dichtbij – en bijdragen aan oplossingen voor maatschappelijke vraagstukken.

Onze ambities zijn groot. En die maken we alleen waar met betrokken mensen. Daarom investeren we in goed werkgeverschap en een werkomgeving waarin jij je thuis voelt. Waar je jezelf kunt zijn, je veilig voelt en je uitspreekt. Zodat jij het beste uit jezelf haalt en samen met ons meer maakt.

Hier zit je op je plek

Je werkt op ons moderne kantoor in Utrecht of op project locatie aan uitdagende installatieprojecten in de utiliteitsbouw. Je komt in een team van specialisten met veel motivatie voor vernieuwing en verbetering. De sfeer is informeel, en collegialiteit en kennis delen zijn vanzelfsprekend.

We werken volgens de principes van integraal ontwerpen: korte lijnen, multidisciplinaire samenwerking en ondernemerschap staan centraal. We investeren in jouw ontwikkeling met opleidingen, cursussen en kennissessies. Met ons hybride werkmodel heb je de mogelijkheid om een deel van de week vanuit huis te werken.

Dit breng jij mee

• Een afgeronde opleiding Elektrotechniek of Installatietechniek op minimaal HBO-niveau;

• Minimaal 3 jaar werkervaring in een soortgelijke functie;

• Grondige kennis van relevante NEN-normen: NEN 1010, NEN 4010, NEN 12464-1, NEN 2535 en NEN 2575;

• Sterke engineeringsvaardigheden met aantoonbare kennis van elektrotechnische installaties;

• Tenderervaring, aangevuld met voldoende technisch-inhoudelijke kennis;

• Een initiatiefrijke persoonlijkheid met probleemoplossend vermogen en goede communicatieve vaardigheden.

Dit bieden wij jou

• Een goed salaris tussen €5.005 en €6.256 bruto per maand, afhankelijk van je opleiding en ervaring. Wij betalen uit per periode van 4 weken (13 periodes per jaar) in plaats van per kalendermaand. Het bedrag is gebaseerd op een 40-urige werkweek en exclusief 8% vakantiegeld;

• 38 verlofdagen conform de CAO Metaal en Techniek;

• Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een verzekering van alle werknemersrisico's, pensioenregelingen, een extra aanvulling bij arbeidsongeschiktheid en een bijdrage voor het vakbondslidmaatschap;

• Een laptop en smartphone;

• Een (elektrische) leaseauto, mobiliteitsbudget, NS Business Card of reiskostenvergoeding;

• Een nieuwe (elektrische) fiets via ons lease-a-bike fietsplan;

• Veel aandacht voor jouw groei dankzij onze eigen Dura Vermeer Academie, met opleidingen en trainingen binnen je vakgebied en op het gebied van vitaliteit;

• Een bedrijfsfitnessregeling met keuze uit ruim 3.500 sportlocaties door heel Nederland;

• Een goede werk-privébalans dankzij flexibel werken en soepele regelingen voor arbeidsduur, werktijden, calamiteiten, mantelzorg of sabbatical;

• Voor verse vaders en partners: 100% doorbetaling van je salaris tijdens de eerste 5 wettelijke verlofdagen én het 5 weken aanvullend ouderschapsverlof, in plaats van de standaard 70%.

Wil jij ook meer uit je werk halen?

Dura Vermeer is alleen op zoek naar kandidaten die woonachtig zijn in Nederland en de Nederlandse taal machtig zijn. Kandidaten die hier niet aan voldoen worden niet in behandeling genomen.

Dura Vermeer is only looking for candidates who residence in the Netherlands and are proficient in the Dutch language. Candidates who do not meet these requirements will not be considered.

Dan zijn wij nieuwsgierig naar jou! Solliciteren kan direct via onze website met de solliciteerknop onder de vacature.

Meer weten? Neem contact op met onze recruiter Gerby van Lambalgen: 06 48 27 77 44 ✉ g.v.lambalgen@duravermeer.nl