Wat ga je doen?
De Risk, Compliance en Internal Control functies zorgen er vanuit de tweede lijn voor dat de organisatie aantoonbaar in control is en blijft. Als medior ondersteun je deze functies en werk je zelfstandig aan de aan jou toebedeelde werkzaamheden. Zo draag je bij aan het opstellen van jaarplannen en het beheren van het risk & compliance framework en de effectieve werking daarvan.
In de dagelijkse praktijk werk je intensief samen met stakeholders door de hele organisatie en adviseer je over risico’s, compliance en internal control vraagstukken. Je helpt de eerste lijn bij het identificeren, analyseren en beheersen van risico’s en draagt bij aan de ontwikkeling van beleid en interne controles. Door scherpe analyses, monitoring en rapportages creëer je inzicht en werk je aan continue verbetering. Ook draag je bij aan incidentmanagement en audits, terwijl je actief werkt aan het vergroten van het risicobewustzijn via communicatie en trainingen. Door middel van monitoring en het testen van controls vergroot je het inzicht in de risicovolwassenheid van de organisatie, de te nemen verbetermaatregelen en de opvolging daarvan.
Wat wij jou bieden:
Je bent een analytische en integere professional die zelfstandig werkt en complexe risico- en compliancevraagstukken snel doorgrondt. Met jouw organisatiesensitiviteit bouw je sterke relaties met stakeholders op. Met jouw praktische instelling en accuratesse zorg je voor overzicht, herkennen van verbeteringen, het bijhouden van registers en de opvolging van acties.
- HBO/WO werk- en denkniveau, bij voorkeur in een relevante studierichting;
- Je spreekt de Nederlandse taal vloeiend;
- Enige werkervaring binnen riskmanagement, compliance en/ of internal control;
- Ervaring met identificeren, analyseren, beheersen en rapporteren van risico’s;
- Kennis van wet- en regelgeving en interne beheersingssystemen;
- Ervaring met het vergroten van risicobewustzijn binnen organisaties;
- Sterke communicatieve vaardigheden, mondeling en schriftelijk.
- Bereid om jezelf te ontwikkelen en te investeren in je eigen groei.
Wat breng je mee?
Bij Transdev werk je in een organisatie met maatschappelijke impact, waar veiligheid, betrouwbaarheid en kwaliteit centraal staan. In deze rol krijg je de ruimte om mee te denken én direct invloed uit te oefenen op hoe risico’s worden beheerst en compliance wordt geborgd. Je komt terecht in een professionele en toegankelijke werkomgeving waar initiatief, ontwikkeling en samenwerking worden gestimuleerd.
- Salaris tussen € 4.857 en € 6.545 bruto per maand;
- 8% vakantiegeld, 13e maand en een jaarlijkse winstafhankelijke variabele beloning tot max. 10%;
- Voldoende rust: 25 tot 30 vakantiedagen, afhankelijk van je leeftijd;
- Wij zorgen voor nu én later: pensioen volgens Rail & OV;
- Toolkit: smartphone en laptop;
- NS-business card of tegemoetkoming in reiskosten;
- Duurzaam onderweg: een (elektrische) fiets via Lease a Bike na 1 jaar;
- Thuiswerken mét vergoeding en thuiswerkbudget van €500 per 5 jaar.