Gesloten vacatures Ter Apelkanaal

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: Ellertshaar.

Deze organisatie opereert binnen de maakindustrie en richt zich op het nauwkeurig afvullen en verpakken van materialen. De vestiging in Ellertshaar heeft meerdere moderne, hoge-capaciteit afvul- en verpakkingslijnen. De dagelijkse werkzaamheden draaien om het veilig en efficiënt klaarmaken van producten voor transport, met aandacht voor kwaliteit en productveiligheid. Medewerkers volgen controleplannen en voeren controles uit op product, verpakkingsmateriaal en printinformatie. De productieomgeving vereist praktische en oplossingsgerichte medewerkers die storingen kunnen signaleren en kleine storingsoplossingen kunnen uitvoeren. Werken in ploegendiensten is onderdeel van de functie, waardoor flexibiliteit belangrijk is. De organisatie biedt gerichte opleidingen en trainingen op de werkvloer om technische vaardigheden te vergroten en veilige werkroutines te waarborgen.

Wil jij in regio Ellertshaar tot €3.720 verdienen als Operator Zakgoedlijnen? Solliciteer dan direct!

Functie-inhoud:

• Als Operator Zakgoedlijnen ben je verantwoordelijk voor het instellen, bedienen en bewaken van de zakgoedafvullijnen;
• Je stelt de lijnen om bij product- en formatenwissels en voert nauwkeurige instellingen uit als Operator Zakgoedlijnen;
• Je controleert product, verpakkingen en printteksten en signaleert en corrigeert afwijkingen direct;
• Je verhelpt eerstelijnsstoringen, voert klein onderhoud en preventieve controles uit;
• Je ondersteunt bij ombouwwerkzaamheden, helpt bij verladingswerkzaamheden en zorgt voor een veilige, opgeruimde werkplek;

Functie-eisen:

• MBO werk- en denkniveau;
• Ervaring met productie- of verpakkingslijnen is een pré;
• Heftrucklicentie of ervaring met heftruckwerk;
• Proactieve, flexibele 'can-do' mentaliteit;
• Bereidheid om in ploegendienst te werken;
• Zelfstandig kunnen werken en zorgen voor een nette werkomgeving;
• Woonplaats bij voorkeur binnen 30 km van Hardenberg;

Wij bieden:

• Salaris: €2.650 - €3.720 per maand;
• Vakantiedagen: 25 dagen per jaar;
• Ploegentoeslag: vergoeding volgens ploegendienstregeling;
• Groei: mogelijkheid om door te groeien naar meer technische functies;
• Reiskostenvergoeding;
• Gerichte opleidingen en trainingen;