HR vacatures Schiedam

Als sales intercedent bij Unique in Rotterdam ben jij de verbindende schakel tussen klanten en kandidaten binnen het MKB. Je combineert jouw commerciële vaardigheden met recruitmentexpertise om bedrijven te helpen groeien en talenten aan de juiste kansen te koppelen. In deze dynamische rol werk je samen met een gedreven team, stel je doelen en vier je successen. Geen dag is hetzelfde, en jouw werk draagt direct bij aan het versterken van onze positie als dé HR-partner in de regio.

• Opbouwen van relaties met nieuwe MKB-klanten en inventariseren van hun behoeften.
• Invullen van vacatures door kandidaten te zoeken, te screenen en te matchen.
• Begeleiden van klanten en kandidaten tijdens het recruitmentproces voor een optimale ervaring.
• Ondersteunen bij HR-taken zoals verzuimbegeleiding, evaluatiegesprekken en contractbeheer.
• Samenwerken met collega’s om weekdoelen te bepalen en successen te vieren.

• Een startsalaris tussen €2.601,- en €3.122,- bruto per maand.
• Tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Een werkweek van 32 tot 40 uur, flexibel in te vullen.
• 6% extra budget voor vakantiedagen of als extra salaris, plus 8% vakantiegeld.
• Reiskostenvergoeding van €0,24 per km of volledige OV-vergoeding.
• Een 90-dagen opleidingstraject, doorgroeimogelijkheden en de mogelijkheid om deels thuis te werken.

We zoeken een gedreven intercedent met een commerciële en klantgerichte instelling.

• HBO-diploma of MBO in een commerciële richting.
• Ervaring met sales en/of recruitment is een pre.
• Uitstekende communicatieve en luistervaardigheden.
• Proactieve en oplossingsgerichte werkhouding.
• Flexibel inzetbaar, minimaal 32 uur per week.

Unique is een HR-dienstverlener in Rotterdam die verder kijkt dan alleen een cv. De missie is om het unieke in mensen en organisaties te ontdekken en te verbinden, met een persoonlijke aanpak en focus op talentontwikkeling in een dynamische, menselijke omgeving.

Je komt terecht in een betrokken team waar innovatie en samenwerking belangrijk zijn. Je krijgt ruimte voor eigen initiatief, leert in de praktijk en via een gestructureerd opleidingstraject, en viert behaalde resultaten samen met je collega’s.