Doorvragen, helder zijn, duidelijke afspraken, prioriteiten stellen.....
Allemaal volledig vanzelfsprekend voor jou.
Je gaat aan de slag binnen een organisatie welke constant in beweging is. Er wordt dus regelmatig een beroep gedaan op je aanpassingsvermogen en flexibiliteit.
Jij zorgt voor overzicht en structuur richting de bestuurders en de managers en bent verantwoordelijk voor het agendabeheer.
Dankzij jou zijn de agenda's te allen tijde actueel. Vergaderingen en bijeenkomsten zijn tijdig en correct voorbereid en de verslaglegging hiervan is accuraat afgehandeld.
Je bewaakt de beleids- en vergadercyclus en zorgt ervoor dat alle gegevens tijdig zijn verzameld en volgens afspraak zijn verwerkt tot conceptdocumenten.
De uit gezamenlijk overleg voortkomende acties worden uitgezet en jij bewaakt de voortgang ervan.
De organisatie bereidt zich momenteel voor op een fusie, daardoor heb je zeer frequent contact met de Raad van Bestuur om samen goed op één lijn te blijven over de lopende zaken.
De organisatie.
Grip op de toekomst is meer dan een begrip. Het stroomt door de aderen van alle medewerkers van onze opdrachtgever, zo staan zij bekend als dé organisatie welke zorgt voor de meest specialistische jeugdzorg
in Nederland. Zij bieden ambulante hulpverlening aan jeugdigen en (jong)volwassenen met complexe problematiek. Daarnaast bieden zij jeugdbescherming en jeugdhulpverlening aan jongeren met ernstige gedragsproblematiek binnen de JeugdzorgPlus-instelling. Hier verblijven zowel jongens als meisjes met een civielrechtelijke plaatsingstitel. Samen met 195 collega's wordt grip op de toekomst geboden.
Ben jij de juiste kandidaat?
Van nature ben je een sociaal persoon met uitstekende communicatieve vaardigheden. Tevens beschik je over ruim voldoende doortastendheid en overtuigingskracht, zodat je heldere afspraken kunt maken met je contacten.
Vanzelfsprekend ben je betrouwbaar en integer, je weet als geen ander hoe je vertrouwelijk om dient te gaan met persoonlijke informatie. Tenslotte werk je geordend en gestructureerd en ben je een kei in plannen, organiseren en structureren.
Verder voldoe je aan de volgende eisen:
•Enkele jaren ervaring binnen een soortgelijke functie, bij voorkeur binnen de gezondheidszorg.
•Hbo werk- en denkniveau.
•Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.
•Ruime ervaring met het MS Office pakket en diverse softwarepakketten.
Het aanbod.
Je treedt rechtstreeks in dienst bij onze opdrachtgever. Het salaris is conform cao Jeugdzorg. Inschaling geschiedt op basis van opleiding en ervaring in schaal 7. Dat betekent minimaal € 2.415,26 en maximaal €3.451,77 bruto per maand op basis van 36 uur.
Je ontvangt een eindejaarsuitkering van 8.3% en een werkgeversbijdrage in de zorgverzekering.
Het betreft een dienstverband voor 24 tot 28 uur per week, bij voorkeur in vier dagen van maandag tot en met vrijdag.
Je krijgt alle gelegenheid om je verder te ontwikkelen en nieuwe kennis te vergaren.
Voor elke nieuwe collega is er een op maat gemaakt introductieprogramma.
Solliciteren.
Via de sollicitatiebutton kun je eenvoudig jouw cv uploaden. Wil je liever een toelichting of motivatie sturen, dan kun je Kirdy Nijsten mailen via: k.nijsten@q-interim.nl. Vragen kun je per mail of via telefoon stellen: 043-327 0345.
*Het opvragen van een V.O.G. Maakt deel uit van de indiensttredingsprocedure.