Vacatures contractbeheerder Den Haag

Standplaats: CAPELLE AAN DEN IJSSEL
Duur: zsm - 30-09-2027
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 04-09-2026


Utrecht heeft jou nodig! In onze stad bevinden zich honderden civiele kunstwerken die samen een essentieel onderdeel vormen van de openbare ruimte. Binnen de afdeling Beheer Openbare Ruimte (BOR), onderdeel van Stadsbedrijven van de Gemeente Utrecht, werken wij dagelijks aan het beheer, onderhoud en de veiligheid van deze assets. Voor het team Civiele Constructies zijn wij op zoek naar een Adviseur Conserveren. In deze rol ben jij dé inhoudelijke specialist op het gebied van conservering van civiele kunstwerken. Je stemt af met beheerders, stuurt onderhoudscontracten aan, houdt toezicht op de uitvoering van conserveringswerkzaamheden en levert een belangrijke bijdrage aan het opstellen en uitvoeren van beheer- en jaarplannen. Met jouw kennis en ervaring zorg je ervoor dat onze civiele kunstwerken duurzaam in stand worden gehouden en bijdragen aan een veilige en kwalitatieve openbare ruimte voor alle inwoners van Utrecht.


Dit is je werk

Als Adviseur Conserveren ben je verantwoordelijk voor het adviseren, coördineren en begeleiden van onderhouds- en conserveringswerkzaamheden aan civiele kunstwerken. Je werkt nauw samen met beheerders, aannemers en andere betrokken partijen en bewaakt de kwaliteit van de werkzaamheden. Je belangrijkste verantwoordelijkheden:


•

• Adviseren over beheer- en onderhoudsvraagstukken op het gebied van conservering van civiele kunstwerken


• Opstellen en bijdragen aan jaarplannen en beheerplannen voor civiele constructies


• Contractbeheer en aansturing van onderhoudscontracten voor conserveringswerkzaamheden


• Toezicht houden op de uitvoering van conserveringsprojecten en onderhoudswerkzaamheden


• Afstemmen met beheerders en andere stakeholders over onderhoudsmaatregelen en prioriteiten


• Beoordelen van technische rapportages, inspecties en onderhoudsadviezen


• Signaleren van risico's, afwijkingen en verbeterkansen binnen beheer en onderhoud


• Bewaken van kwaliteit, planning en uitvoering van werkzaamheden


• Vertalen van technische informatie naar heldere adviezen en rapportages


• Bijdragen aan de verdere professionalisering van het beheer van civiele kunstwerken




Dit is je werkplek

Je werkt binnen het team Civiele Constructies van de afdeling Beheer Openbare Ruimte. Binnen dit team staat het veilig, duurzaam en doelmatig beheren van civiele kunstwerken centraal. Je werkt samen met beheerders, toezichthouders, adviseurs, aannemers en andere interne en externe partners. Daarbij opereer je in een omgeving waar techniek, samenwerking en maatschappelijke impact samenkomen.


Jij hebt

•

• MBO+ werk- en denkniveau, bij voorkeur met een afgeronde opleiding in Civiele Techniek of een vergelijkbare richting


• Minimaal drie jaar ervaring binnen een overheidsorganisatie waarbij je de context van werken bij de overheid snapt


• Ervaring binnen de civiele techniek en aantoonbare ervaring met civiele kunstwerken


• Gedegen kennis van conservering en conserveringstechnieken


• Ervaring met het interpreteren van technische vraagstukken en onderhoudsvraagstukken


• Ervaring met beheersystemen zoals iASSET of vergelijkbare assetmanagementsystemen


• Ervaring met contractbeheer en/of toezicht op onderhoudswerkzaamheden


• Goede schriftelijke vaardigheden en het vermogen om technische informatie helder te rapporteren en adviseren


• Affiniteit met assetmanagement, beheer en onderhoud van de openbare ruimte




Jij bent

•

• Analytisch sterk en in staat snel hoofd- en bijzaken te onderscheiden


• Gestructureerd en in staat meerdere werkzaamheden tegelijk te overzien


• Proactief en neemt verantwoordelijkheid voor resultaten


• Samenwerkingsgericht en een prettige gesprekspartner voor collega's en externe partijen


• Nieuwsgierig naar ontwikkelingen binnen het vakgebied conservering en assetmanagement


• Oplossingsgericht en gericht op continue verbetering


• Kwaliteitsbewust en nauwkeurig in je werk


• Communicatief vaardig, zowel mondeling als schriftelijk


• Zelfstandig, maar ook sterk in teamverband





Als gemeente Utrecht geloven wij dat een diverse organisatie zorgt voor meer innovatie, creativiteit en een betere samenwerking. Om die reden streven wij ernaar om een zo'n inclusief mogelijke organisatie te zijn. Ben je benieuwd hoe wij dat doen? Lees dat op deze pagina (Diversiteit en inclusiviteit
- Werken bij de Gemeente Utrecht).


Aanvullende informatie:

•

• Het is niet toegestaan kandidaten voor te stellen als de kandidaat in de afgelopen twee jaar bij de gemeente Utrecht in loondienst is geweest.


• Als de kandidaat in de afgelopen 6 maanden als externe medewerker voor de gemeente Utrecht heeft gewerkt, dan vragen wij om vooraf duidelijk aan te geven voor welke opdracht en in welke periode dit is geweest.


• Aanbieden van ZZP indirect kan enkel nog op fee-only basis.


• Gelieve CV aanleveren in PDF-format en in het Nederlands.


• Screening dient afgerond te zijn voordat een kandidaat mag starten.


• Leveranciers van kandidaten behoren op de hoogte te zijn van de geldende wet- en regelgeving op het gebied van arbeidsvoorwaarden en de Gemeenten cao.


• De aanvraag is ingedeeld in schaal 10 (CAO Gemeenten).


• Graag ontvangen we in de persoonlijke motivatie een onderbouwing waaruit blijkt dat de kandidaat over de gevraagde competenties beschikt.


• Als de kandidaat mag starten bij de klant, dan zal er een pre-employmentscreening plaatsvinden. Wij sturen u op dat moment de daarvoor benodigde documenten toe. Uw kandidaat mag pas starten na afronding van de pre-employmentscreening inclusief de VOG.


• De kandidaat beschikt over een legitimatiebewijs (een paspoort of identiteitskaart), welke bij intake én op de startdatum van het contract van de kandidaat geldig is en ter controle kan worden overlegd.


• Bij het aanbieden van kandidaat gaan wij ervan uit dat u akkoord bent met de voorwaarden van deze specifieke klant. Bent u niet bekend met deze voorwaarden kunt u die opvragen bij de verantwoordelijke recruiter.


• Bij voldoende aanmeldingen kan de aanvraag eerder gesloten worden.




Functie-eisen:
MBO+ werk- en denkniveau, bij voorkeur met een afgeronde opleiding in Civiele Techniek of een vergelijkbare richting.
Minimaal drie jaar ervaring binnen een overheidsorganisatie waarbij je de context van werken bij de overheid snapt.
Ervaring binnen de civiele techniek en aantoonbare ervaring met civiele kunstwerken.
Gedegen kennis van conservering en conserveringstechnieken.
Ervaring met het interpreteren van technische vraagstukken en onderhoudsvraagstukken.
Ervaring met beheersystemen zoals iASSET of vergelijkbare assetmanagementsystemen.
Ervaring met contractbeheer en/of toezicht op onderhoudswerkzaamheden.
Goede schriftelijke vaardigheden en het vermogen om technische informatie helder te rapporteren en adviseren.
Het is niet toegestaan kandidaten voor te stellen als de kandidaat in de afgelopen twee jaar bij de gemeente Utrecht in loondienst is geweest.
Als de kandidaat in de afgelopen 6 maanden als externe medewerker voor de gemeente Utrecht heeft gewerkt, dan vragen wij om vooraf duidelijk aan te geven voor welke opdracht en in welke periode dit is geweest.
Aanbieden van ZZP indirect kan enkel nog op fee-only basis.
Gelieve CV aanleveren in PDF-format en in het Nederlands.
Screening dient afgerond te zijn voordat een kandidaat mag starten.
Leveranciers van kandidaten behoren op de hoogte te zijn van de geldende wet- en regelgeving op het gebied van arbeidsvoorwaarden en de Gemeenten cao.
De aanvraag is ingedeeld in schaal 10 (CAO Gemeenten).
Als de kandidaat mag starten bij de klant, dan zal er een pre-employmentscreening plaatsvinden.
Uw kandidaat mag pas starten na afronding van de pre-employmentscreening inclusief de VOG.
De kandidaat beschikt over een legitimatiebewijs (een paspoort of identiteitskaart), welke bij intake én op de startdatum van het contract van de kandidaat geldig is en ter controle kan worden overlegd.

Wensen:
MBO+ werk- en denkniveau, bij voorkeur met een afgeronde opleiding in Civiele Techniek of een vergelijkbare richting
Minimaal drie jaar ervaring binnen een overheidsorganisatie waarbij je de context van werken bij de overheid snapt
Ervaring binnen de civiele techniek en aantoonbare ervaring met civiele kunstwerken
Gedegen kennis van conservering en conserveringstechnieken
Ervaring met het interpreteren van technische vraagstukken en onderhoudsvraagstukken
Ervaring met beheersystemen zoals iASSET of vergelijkbare assetmanagementsystemen
Ervaring met contractbeheer en/of toezicht op onderhoudswerkzaamheden

DC Engineers is dé intermediair voor overheidspersoneel. Uitgegroeid van specialisten in de inrichting van de openbare ruimte tot alle facetten binnen overheidsland. Bent u werkzaam binnen de overheid dan is DC Engineers geen onbekende naam voor u.