Vacatures bedrijfskunde Den Haag

In de rol van Contractmanager bij onze opdrachtgever speel je een cruciale rol in het beheersen van contractuele risico's en het benutten van kansen binnen complexe infrastructurele projecten. Je bent de schakel tussen projectteams, opdrachtgevers en onderaannemers, en zorgt ervoor dat contractuele afspraken bijdragen aan een voorspelbaar en optimaal projectresultaat. Deze functie biedt jou de mogelijkheid om jouw analytische en strategische vaardigheden in te zetten binnen een omgeving waar techniek, samenwerking en contractmanagement centraal staan. Je werkt aan projecten die essentieel zijn voor de infrastructuur van Nederland, waardoor jouw bijdrage direct invloed heeft op de kwaliteit en financiële beheersbaarheid van deze projecten.

• Je bent verantwoordelijk voor het contractmanagement binnen langdurige projecten, waarbij je samenwerkt met projectmanagement, werkvoorbereiding en uitvoering.
• Je signaleert contractuele risico's en benut kansen om de projectresultaten te optimaliseren.
• Tijdens de uitvoering zorg je voor een stevige contractbeheersorganisatie en richt je processen in voor contractwijzigingen en rapportages.
• Je adviseert en ondersteunt projectmanagement bij onderhandelingen en escalaties, en zorgt voor de juiste opvolging van contractuele correspondentie.

• Een afgeronde hbo- of wo-opleiding in bijvoorbeeld Civiele Techniek, Technische Bedrijfskunde, Rechten of Bouwkunde.
• Ervaring met contractmanagement en risicomanagement binnen infrastructurele of bouwkundige projecten.
• Kennis van verschillende contractvormen zoals UAV en UAV-GC en ervaring met aanbestedingen.
• Sterke onderhandelingsvaardigheden en het vermogen om projectteams contractueel bewuster te maken.

• Een goed salaris van €5.252 - €6.564 bruto per maand, afhankelijk van jouw kennis en ervaring.
• Een functie met veel verantwoordelijkheid en directe impact op de projectresultaten.
• Flexibele werktijden en de mogelijkheid om hybride te werken, afgestemd op jouw situatie.
• Ruimte voor opleiding, ontwikkeling en doorgroei binnen de organisatie.

40 uur per week