Vacatures coach 's-Hertogenbosch

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: Geldermalsen.

Deze organisatie is actief binnen de maakindustrie en richt zich op de vervaardiging en verpakking van componenten voor netwerk- en kabeltoepassingen. De organisatie werkt met duidelijke productieprocessen, een gestructureerde inpakafdeling en logistieke afstemming met magazijn- en supply chain teams. De productieomgeving in Geldermalsen vraagt om nauwkeurigheid, teamcoördinatie en continu verbeteren van werkmethoden. De rol van Teamleider Inpak is belangrijk om de dagelijkse orderuitvoering te garanderen, medewerkers aan te sturen en procesafwijkingen te signaleren en op te lossen. Medewerkers werken in een georganiseerde productiesetting met aandacht voor veiligheid en kwaliteit. Er is ruimte voor persoonlijke groei en ontwikkeling door trainingen en coaching binnen de organisatie. Voor medewerkers zijn er primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden waaronder een salaris tussen €2650 en €4500 per maand, 25 vakantiedagen en 4 ATV-dagen, een pensioenregeling en faciliteiten zoals een gezonde lunch en vitaliteitsactiviteiten. De functie vraagt samenwerking met magazijn- en supply chain-teams en dagelijkse afstemming om efficiency en kwaliteit te waarborgen in Geldermalsen.

Wil jij in regio Geldermalsen tot €4500 verdienen als Teamleider Inpak? Solliciteer dan direct!

Functie-inhoud:

• Als Teamleider Inpak ben je verantwoordelijk voor het aansturen van de inpakafdeling en het behalen van de dagelijkse orders en doelstellingen;
• Als Teamleider Inpak geef je leiding aan een team van circa 9 collega’s en motiveer, train en coach je het team;
• Je maakt dagelijkse planningen met oog voor efficiëntie en stemt werkprocessen af met het magazijn en de supply chain;
• Je voert personeelsgesprekken zoals sollicitatie- en verzuimgesprekken en zorgt voor een veilige en opgeruimde afdeling;
• Je bewaakt de kwaliteit van het eindproduct en stuurt bij bij afwijkingen in het proces of de planning;
• Je bepaalt planning en inzet van medewerkers binnen de afdeling, rapporteert aan het management en werkt nauw samen met werkvoorbereiding, inkoop en financiën;

Functie-eisen:

• Minimaal MBO werk- en denkniveau, bij voorkeur richting Logistiek of Techniek;
• Minimaal 2 jaar leidinggevende ervaring in een productie- of inpakomgeving;
• Ervaring met het werken met een ERP-systeem en affiniteit met computersystemen;
• Communicatief vaardig en organisatorisch sterk;
• Flexibele en positieve werkhouding met oog voor kwaliteit;
• Basiskennis van Nederlands is vereist en Engels is een pré;

Wij bieden:

• Salarisindicatie: €2650 - €4500 per maand;
• 25 vakantiedagen per jaar;
• 4 ATV-dagen per jaar;
• Groei- en ontwikkelmogelijkheden binnen het bedrijf;
• Dagelijkse gezonde lunch en vitaliteitsprogramma;
• Pensioenregeling;
• Opleidingsbudget van €1.500 per jaar voor interne en externe trainingen;
• Project- en prestatiegebonden bonusregeling;
• Reiskostenvergoeding voor woon-werkverkeer en zakelijke ritten;
• Ploegentoeslag indien er in wisselende diensten wordt gewerkt;