Waarom jij als Junior OutSystems Developer juist bij Movir wilt starten? Omdat je hier de ruimte krijgt om snel te groeien, impact te maken en je IT?'affiniteit om te zetten in echte skills. Je bouwt samen met je team aan gebruiksvriendelijke digitale oplossingen die zzp'ers helpen om alles rondom hun arbeidsongeschiktheidsverzekering soepel online te regelen. Je hoeft nog geen werkervaring te hebben alleen motivatie, leergierigheid en nieuwsgierigheid voor IT.
Stel je voor: een zelfstandige raakt arbeidsongeschikt. In die periode wil je dat alle digitale processen zo helder en soepel mogelijk werken. En precies daar kom jij in beeld.
Wat je gaat doen
Binnen je Agile/Scrum?'team werk je aan het bouwen, verbeteren en uitbreiden van onze applicaties in OutSystems. Je doet dat stap?'voor?'stap, begeleid door ervaren collega's. Je krijgt ruimte om te leren én fouten te maken, hier groei je door te doen.
Een greep uit jouw taken:
- Je bouwt mee aan functionaliteiten in OutSystems en leert hoe je user stories technisch vertaalt
- Samen met je team lever je functionaliteiten op die goed werken, veilig zijn en gebruikers echt helpen
In refinements denk je mee over functionele wensen en leer je hoe je deze technisch kunt vormgeven
- Je neemt deel aan reviews en retro's, waar je continu nieuwe skills en inzichten opdoet
- Je sluit aan bij de NN OutSystems Community voor trainingen, kennisdeling en inspirerende events
- Je krijgt de kans om toe te werken naar je OutSystems Associate certificering, uiteraard met ondersteuning
Wat wij jou bieden
Omdat jij groeit, groeit Movir met je mee. Daarom investeren we veel in jouw ontwikkeling.
- Salaris tussen € 3.041 - € 4.344 (36 uur), afhankelijk van kennis en opleiding
- 13de maand en vakantiegeld (maandelijks uitbetaald)
- 27 vakantiedagen + 1 Diversiteitsdag (bij 5?'daagse werkweek)
- Moderne pensioenregeling via BeFrank
- Volop trainingen, cursussen en certificeringsmogelijkheden
- NS?'Business Card (2e klas) voor onbeperkt reizen - ook privé
- Thuiswerkvergoedingen voor internet en werkplek
- Hybride werken: samen bepalen we wat werkt voor jouw team
- Standplaats: Nieuwegein
Wat je meebrengt
Je hoeft nog niet alles te kunnen. Je hoeft alleen maar te willen leren.
- Affiniteit met IT of een achtergrond in een digitale/technische richting
- 0-2 jaar ervaring (bijvoorbeeld stage, bijbaan, eigen projecten)
- Goede beheersing van het Nederlands
- Enthousiasme om in een team te werken
- Nieuwsgierigheid naar low?'code development en OutSystems
- De ambitie om jezelf te ontwikkelen, certificeringen te behalen en door te groeien
Bij NN omarmen we een hybride werkmodel, samen met je team bepaal je waar, wanneer en hoe je werkt. De officiële standplaats voor deze rol is Nieuwegein.
Met wie je werkt
Je werkt binnen de afdeling Change & IT, in een hecht OutSystems?'team met ontwikkelaars, testers, een business analist en een Product Owner. We helpen elkaar, vragen actief om feedback en houden van korte lijntjes.
Je maakt deel uit van een organisatie van ruim 400 professionals en bent onderdeel van NN Schade & Inkomen. De sfeer is informeel, betrokken en gericht op samenwerken. Af en toe organiseren we leuke teamactiviteiten maar aansluiten is altijd vrijblijvend.
Ben je enthousiast over deze functie en denk je dat je goed past binnen het team en NN? Dan nodigen we je van harte uit om te solliciteren. We zijn benieuwd naar wie je bent, wat je drijft en hoe jij kunt bijdragen aan deze rol binnen NN.
Heb je vragen?
Voor vragen over de procedure kun je terecht bij Joost Stroes (Recruiter) via Joost.Stroes1@nn-group.com.
Twijfel jij of je wel 100% aan de criteria voldoet? Dan willen we je aanmoedigen om toch te solliciteren. Wij zijn benieuwd naar jouw unieke kwaliteiten!