Leid innovatieve bouwprojecten en gebruik je technische kennis voor duurzame oplossingen. Solliciteer nu!
Als Manager Ontwerp & Calculatie ben jij de spil tussen techniek, commercie en productie. Je stuurt het ontwerpproces aan en zorgt ervoor dat elk project technisch én financieel klopt. Je werkt nauw samen met de verkoopafdeling, projectleiders en de productie om klantenwensen te vertalen naar haalbare en winstgevende oplossingen. Jouw technische kennis en commerciële inzicht maken het verschil tussen een goed en een uitstekend project.
Je bent verantwoordelijk voor het complete calculatieproces, van eerste schets tot definitieve offerte. Je analyseert projecteisen, maakt technische tekeningen en berekent materiaal- en arbeidskosten tot op de euro nauwkeurig. Daarnaast coach je jouw team van ontwerpers en calculanten, waarbij je zorgt voor kennisoverdracht en continue verbetering van werkprocessen. Je denkt actief mee over innovaties in modulaire bouwtechnieken en draagt bij aan de verdere professionalisering van de afdeling.
Jouw taken in het kort:
- Aansturen en coachen van het ontwerp- en calculatieteam;
- Vertalen van klantenwensen naar technische ontwerpen en calculaties;
- Opstellen van gedetailleerde offertes en kostprijsberekeningen;
- Bewaken van marges en zorgen voor winstgevende projecten;
- Afstemmen met verkoop, projectleiding en productie;
- Optimaliseren van werkprocessen en standaardisatie van ontwerpen;
- Adviseren over technische haalbaarheid en innovatieve oplossingen;
- Bijdragen aan de ontwikkeling van nieuwe producten en concepten.
Wat wij bieden:
Je krijgt een verantwoordelijke functie binnen een financieel gezonde organisatie die volop investeert in innovatie en groei. Het salaris ligt tussen de €5750 en €7500 bruto per maand, afhankelijk van jouw ervaring en kwaliteiten. Je ontvangt een auto van de zaak die je ook privé mag gebruiken, zodat je altijd comfortabel en flexibel onderweg bent.
Naast een marktconform salaris biedt de organisatie uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden. Je werkt volgens de CAO Bouw en Infra, wat betekent dat je recht hebt op 43 vakantiedagen per jaar. Dat geeft je alle ruimte om te genieten van je vrije tijd en op te laden voor nieuwe uitdagingen. Daarnaast krijg je een uitgebreid pakket aan opleidingsmogelijkheden en trainingen, zodat je jezelf blijft ontwikkelen en jouw vakkennis op peil houdt.
De organisatie biedt concrete doorgroeimogelijkheden richting een rol als Hoofd Engineering of Directeur Techniek. Je krijgt de ruimte om jouw stempel te drukken op de afdeling en mee te bouwen aan de toekomst van de organisatie. De bedrijfscultuur kenmerkt zich door korte lijnen, open communicatie en een gezonde dosis humor. Collega's helpen elkaar en er is altijd ruimte voor een goed gesprek tijdens de lunch of een vrijdagmiddagborrel.
In het kort:
- Salaris tussen €5750 en €7500 bruto per maand;
- Auto van de zaak, ook voor privégebruik;
- 43 vakantiedagen op basis van CAO Bouw en Infra;
- Uitgebreide opleidings- en ontwikkelmogelijkheden;
- Pensioenregeling en goede verzekeringen;
- Reiskostenvergoeding en thuiswerkfaciliteiten;
- Doorgroeimogelijkheden naar Hoofd Engineering of Directeur Techniek;
- Werken in een open en collegiale bedrijfscultuur;
- Laptop en telefoon van de zaak;
- Deelname aan teamuitjes en bedrijfsevenementen.
Je hebt minimaal zes tot tien jaar ervaring in de bouwsector, bij voorkeur in de modulaire bouw, utiliteitsbouw of systeembouw. Je hebt bewezen ervaring met het aansturen van teams en bent gewend om in een dynamische omgeving te werken waar deadlines en kwaliteit hand in hand gaan. Je combineert technische kennis met commercieel inzicht en weet hoe je projecten winstgevend houdt zonder in te leveren op kwaliteit.
Je bent communicatief sterk en weet verschillende disciplines bij elkaar te brengen. Je hebt affiniteit met innovatie en duurzaamheid, en je blijft jezelf ontwikkelen in de nieuwste bouwtechnieken en -methoden. Je werkt gestructureerd, houdt overzicht en bent in staat om prioriteiten te stellen. Daarnaast ben je een echte teamspeler die energie haalt uit het begeleiden en ontwikkelen van collega's.
Wat je meebrengt:
- Minimaal 6 tot 10 jaar relevante werkervaring in de bouw;
- HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur richting Bouwkunde of Civiele Techniek;
- Ervaring met leidinggeven en teamaansturing;
- Sterke kennis van calculatie, kostprijsberekening en offertetrajecten;
- Ervaring met CAD-software en calculatieprogramma's;
- Commercieel inzicht en gevoel voor marges en winstgevendheid;
- Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.
€5750.00 - €7500.00 monthly