Sales vacatures Amersfoort

• Salaris tussen € 3.250 - € 4.150.- afhankelijk van ervaring, met groeimogelijkheden;
• Veel vrijheid en verantwoordelijkheid in een senior commerciële rol;
• Compleet onboardingstraject, trainingen en een breed studieaanbod;
• Ruimte om mee te bouwen aan de commerciële groei van Werkis;
• Laptop en telefoon van de zaak;
• 32,5 vakantiedagen, gezamenlijk sporten en fitnesskorting;
• Flexibele feestdagen: ruil 2 nationale feestdagen in voor 2 feestdagen naar keuze;
• Vrijdagmiddagborrels, teamuitjes en een sterk intern netwerk;
• Werken met 70 betrokken collega’s in een informele en ambitieuze sfeer;
• Op termijn de mogelijkheid tot een Werkis auto van de zaak.

• HBO werk- en denkniveau;
• Minimaal 2-4 jaar ervaring in sales of accountmanagement, bij voorkeur binnen arbeidsbemiddeling, HR-dienstverlening of B2B dienstverlening;
• Sterke commerciële drive en ervaring met new business;
• Ondernemend, strategisch en resultaatgericht;
• Sterke communicatieve en onderhandelingsvaardigheden.

Werkis is een erkende intermediair op het gebied van arbeid. Wij geloven dat ieder mens werk verdient dat écht bij hem of haar past. Als Senior Accountmanager speel jij een sleutelrol in de verdere groei van Werkis. In deze rol ligt de nadruk sterk op sales en het bedienen en uitbouwen van samenwerkingen met grotere klanten.

Je bent verantwoordelijk voor het genereren van new business en het uitbouwen van strategische klantrelaties bij middelgrote en grote organisaties. Jij ziet kansen in de markt, weet deuren te openen en bent in staat om langdurige samenwerkingen op te bouwen. Je voert gesprekken op management en directieniveau en positioneert Werkis als strategische HR-partner.

Je brengt onze HR- en arbeidsbemiddelingsdiensten onder de aandacht bij grotere organisaties en denkt actief mee over hun personeelsvraagstukken. Hierbij werk je nauw samen met Recruiters om vacatures succesvol in te vullen en klanten optimaal te bedienen.

Als Senior Accountmanager heb je veel vrijheid en verantwoordelijkheid om jouw markt te ontwikkelen. Je bent regelmatig onderweg naar klanten, bouwt actief aan je netwerk en creëert nieuwe kansen voor groei. Tegelijkertijd werk je samen met een ambitieus team dat, net als jij, gaat voor resultaat.

Binnen Werkis krijg je de ruimte om jouw commerciële visie in te zetten en bij te dragen aan de verdere ontwikkeling van onze organisatie. Naarmate je verder groeit in de rol, krijg je ook de mogelijkheid om meer verantwoordelijkheid te nemen binnen de vestiging, bijvoorbeeld door collega’s te begeleiden, commerciële kansen binnen het team te signaleren en bij te dragen aan de groei van de vestiging.

Er zijn mogelijkheden om door te groeien richting de rol Vestigingsmanager, waarbij je niet alleen verantwoordelijk bent voor commerciële resultaten, maar ook voor het opbouwen, aansturen en laten groeien van een succesvol team.

Een van de belangrijkste doelstellingen van Werkis is het ontwikkelen van mensen. Het is onze passie om mensen te laten excelleren in wat zij doen. Hiermee dragen wij bij aan de verwezenlijking van dromen en ambities. Wij geloven dat ieder mens talenten heeft en het verdient om deze te ontwikkelen.

De werkverdeling staat niet vast. De inhoud bepalen we samen op basis van jouw interesses.