TenneT ist im Wachstum, um seine strategischen Ziele zu erreichen: Wir packen den Umbruch der Energieversorgung an. Wir machen Energiewende! Mach mit - durch einen Job, der wirklich etwas bewegt! Wir suchen einen Werkstudenten im Bereich HR Enabling (m/w/d) am Standort Bayreuth und im Homeoffice, vielleicht bist Du das?
Dein Beitrag für TenneT
- Support der TenneT Academy: Du unterstützt bei der Betreuung unseres Learning Management Systems (LMS) und sorgst dafür, dass unsere Mitarbeitenden eine positive Lernerfahrung haben
- Bearbeitung von User-Anfragen: Du bearbeitest und beantwortest Anfragen rund um die TenneT Academy über das HR-Portal (ServiceNow) und unterstützt bei der Lösung von Nutzerproblemen
- Knowledge Management: Du erstellst, pflegst und aktualisierst Knowledge-Artikel, FAQs und Hilfedokumentationen für die TenneT Academy
- Trainings-Reporting: Du unterstützt bei der Erstellung, Aufbereitung und Analyse von Trainings- und Lernreportings sowie bei der Qualitätssicherung relevanter Daten
- IT- und Controlling-Unterstützung: Du wirkst bei allgemeinen IT - und Controlling-Themen im Bereich Enabling mit und unterstützt bei der Erstellung von Auswertungen, Präsentationen und Prozessdokumentationen
- Prozessoptimierung: Du bringst eigene Ideen zur Weiterentwicklung unserer Lern- und Supportprozesse ein und unterstützt bei der Digitalisierung und Standardisierung von Abläufen
- Fachliche Qualifikation: Du hast ein laufendes Hochschulstudium der Fachrichtung Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, Personalmanagement, Data Analytics, Informationsmanagement oder vergleichbar
- Digitale Kompetenz: Im Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint, fühlst Du Dich sicher. Erste Berührungspunkte mit Reporting-Tools, ServiceNow oder Learning-Management-Systemen sind ein Plus, aber keine Voraussetzung
- Arbeits- und Sozialkompetenz: Du arbeitest strukturiert, zuverlässig und eigenständig. Analytisches Denken, eine ausgeprägte Serviceorientierung sowie Freude und Interesse an der Arbeit mit digitalen Systemen zeichnen Dich aus
- Sprachkenntnisse: Du verfügst über sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Unsere Benefits
Flexibilität
Wir sind flexibel und lebensnah
Wir verstehen, dass du ein gewisses Maß an Flexibilität brauchst, um deine studentischen Verpflichtungen mit einer Tätigkeit bei uns vereinbaren zu können. Deshalb bieten wir dir flexible Arbeitszeiten von 6-19 Uhr ohne Kernarbeitszeit und die Möglichkeit von zu Hause aus zu arbeiten.
Details
Attraktive Vergütung & Sozialleistungen
Attraktive Vergütung
Transparenz und Fairness sind für uns als Arbeitgeber unabdingbar. Dies gilt auch im Hinblick auf unsere Vergütung. Diese beträgt für Werkstudierende 16,25€/Stunde. Für Pflicht-/ sowie Freiwillige Praktika beträgt diese 2.238,00€/Monat.
Details
Körperliche
und mentale Gesundheit &
persönliche Entwicklung
Gesundheit - Deine Basis
- Gesunde und kostengünstige Ernährung in unseren Betriebsrestaurants (an unseren Standorten Bayreuth und Lehrte)
- Diverse Kursangebote im Unternehmen sowie Kostenbeteiligung für Sporteinrichtungen
- Beratungsangebote und Gesundheitschecks durch unsere Betriebsärzte vor Ort
- Infoveranstaltungen zu Präventionsmaßnahmen
Modernes
Arbeitsumfeld
Modernes Arbeitsumfeld im Campus Charakter
- Moderne Arbeitsmittel
- Ergonomische Arbeitsplätze
- Sehr gut ausgestattete Konferenzräume und Kommunikationslösungen, die die standort- und grenzüberschreitende Zusammenarbeit ermöglichen
Unsere Herausforderungen
Die Abteilung People entwickelt HR-Strategien und -Konzepte und erbringt HR-Services entlang des gesamten Mitarbeiter-Lebenszyklus. Sie berät Geschäftsbereiche und Führungskräfte auf allen Ebenen und bietet Lösungen im Talent- und Leistungsmanagement. Zudem entwickelt sie Lern- und Entwicklungsprogramme und unterstützt kulturelle sowie organisatorische Transformationen. Darüber hinaus erstellt und verhandelt sie Richtlinien und Vorgaben und sorgt für deren Einhaltung im Unternehmen.
Zusätzliche Informationen
- Ab 1. November 2026
- Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 18 Stunden
- Die Stelle ist zunächst auf 12 Monate befristet
707 € - 2616 €
IDE, KI und mehr über TenneT
Als Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt sind wir bei TenneT überzeugt, dass wir nur mit unterschiedlichen Perspektiven und Erfahrungen die Energiewende innovativ vorantreiben können. Wir begrüßen daher alle Bewerbenden - unabhängig von geschlechtlicher Identität, Religion, sexueller Orientierung, ethnischem Hintergrund, Behinderung oder Alter. TenneT strebt in den Positionen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Zudem begrüßen wir ebenfalls die Bewerbung von Menschen ohne deutsche Staatsbürgerschaft.
Wir freuen uns über die Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Wenn Du bereits in Deiner Bewerbung auf Deine (Schwer-) Behinderung hinweist, leiten wir Deine Bewerbung an unsere Schwerbehindertenvertretung weiter, sodass diese Deine Bewerbung nach § 178 SGB IX begleitet.
Da wir im Rahmen unseres Recruiting-Prozesses KI einsetzen, möchten wir an dieser Stelle Transparenz und Klarheit schaffen. Die KI dient ausschließlich als unterstützendes und empfehlendes Tool, um unsere Prozesse noch schneller und effizienter zu gestalten. Zu keinem Zeitpunkt werden automatisierte Entscheidungen getroffen.
TenneT Germany ist der größte Übertragungsnetzbetreiber in Deutschland. Das Unternehmen betreibt kritische Infrastruktur für den Zugang zu einer zuverlässigen und bezahlbaren Stromversorgung. TenneT Germany ist einer der größten Investoren in Stromnetze an Land und auf See in Deutschland. An der nordwesteuropäischen Energiedrehscheibe gelegen, verbindet TenneT Germany: Nord und Süd. Offshore und Onshore. Deutschland und Europa. Mit seinen über 5.000 Mitarbeitenden baut, betreibt und wartet das Unternehmen Deutschlands größtes Übertragungsnetz, das sich auf über 14.700 km erstreckt und mehr als ein Drittel der gesamten Offshore-Windkapazität der Europäischen Union anbindet. Dabei spielt die Anbindung der Nordsee als einer der weltweit größten erneuerbaren Energiequellen eine zentrale Rolle. Unser Wachstum wird durch eine sich schnell entwickelnde Stromnachfrage angetrieben, die eine flexible und wachsende Netzarchitektur erfordert.
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