Ben jij een specialist op het gebied van administratie en communicatie met een talent voor data-analyse en procesoptimalisatie? Wil je deel uitmaken van een dynamisch HR-team? Lees verder en ontdek hoe jij onze nieuwe collega kunt worden!
Wie zijn wij?Wij zijn Vista, de marketingpartner voor miljoenen kleine bedrijven wereldwijd. Al meer dan 20 jaar helpen wij bedrijven er professioneel uit te zien met hoogwaardige marketingproducten.
Onze productielocatie in Venlo, opgericht in 2004, bedient klanten in heel Europa. Met meer dan 650 teamleden en moderne technologieën zorgen wij dagelijks voor producten van wereldklasse. Voor deze bruisende locatie zoeken wij een (Senior) HR Administrator die ons team versterkt.
Als HR Administrator ben jij een belangrijke schakel binnen onze HR-operaties. Jouw taken zijn onder andere:
Analyses en rapportages: Opstellen, analyseren en presenteren van HR-rapportages om data-inzichten te bieden voor strategische besluitvorming.
Procesoptimalisatie: Identificeren en verbeteren van HR-processen om de efficiency en nauwkeurigheid te verhogen.
Beantwoorden van HR-gerelateerde vragen van medewerkers.
Opstellen van arbeidsovereenkomsten en beheren van personeelsdossiers.
Creëren van interne communicatie zoals memo’s en nieuwsbrieven.
Ondersteunen bij onboarding en organisatie van evenementen.
Software waarmee je zult werken: AFAS , Blueprint , Protime , AG5 , Confluence en Excel .
Elke dag biedt afwisseling, dynamiek en uitdaging in een inspirerende werkomgeving.
Wie zoeken wij?Jij bent een administratief en communicatief specialist met energie voor variatie en verantwoordelijkheid. Wat wij zoeken:
Analytisch sterk: Je hebt ervaring met het opstellen en interpreteren van rapportages.
Uitstekende kennis van Excel (zoals draaitabellen en formules) en affiniteit met data en analyses.
Communicatief sterk: Je beheerst Nederlands en Engels uitstekend.
Ervaring: Minimaal 3 jaar in een vergelijkbare functie.
Educatie: MBO+ of HBO werk- en denkniveau.
Eigenschappen: Nauwkeurig, klantgericht, oplossingsgericht en proactief.
Waarom je bij ons wilt werkenBij Vista draait het om meer dan werk. Wat wij bieden:
Een inspirerende, internationale werkomgeving met ruimte voor professionele groei.
Flexibele werkmogelijkheden voor een gezonde werk-privébalans.
Een divers en toegankelijk team waar jouw stem telt.
25 vakantiedagen per jaar en ‘The Break’ regeling: elke 5 jaar krijg je 2 weken extra vrij!
Aantrekkelijke regelingen zoals het Fietsplan, bedrijfsfitness en collectiviteitskorting bij CZ.
#J-18808-Ljbffr€40000 - €55000 monthly