Vast contract en toch flexibel? Verlang je naar de vrijheid om je eigen rooster te beheren, maar wil je tegelijkertijd de stabiliteit van een vast team ervaren? Stap dan in de wereld van Vecht en IJssel als Verzorgende IG in onze dynamische flexpool! Bij Vecht en IJssel delen we jouw passie voor persoonsgerichte, hoogwaardige zorg voor onze geliefde ouderen. Wij bedienen vier locaties met woon-zorgcentra en bieden zorg aan ouderen in de wijk, allemaal in de betoverende regio Utrecht.
Wat ga je doen?
Als verzorgende IG verleen je niet alleen zorg maar heb je ook oog voor het welzijn van de ouderen die bij Vecht en IJssel wonen. Je weet met je kennis en ervaring een prettige omgeving te creëren voor onze bewoners. Jouw werkzaamheden bestaan o.a. Uit het uitvoeren van verpleegtechnische handelingen, het signaleren van veranderingen die van invloed zijn op de gezondheid en het contact houden met familie en andere zorgverleners.
Hoe ziet jouw avontuur in de Vecht & IJssel flexpool eruit?
Dankzij onze intuïtieve online tool schrijf je je in voor diensten die je wilt werken;
Je hebt de vrijheid om je beschikbaarheid ruim van tevoren op te geven, op basis hiervan plannen wij je in;
Het aantal uren gaan in overleg;
Met vier locaties binnen handbereik, beslis jij waar je het liefst wilt werken;
Na slechts 3 maanden krijg je toegang tot een scala aan opleidingsmogelijkheden, waaronder e-learnings, in-company scholing, en volwaardige (vervolg) beroepsopleidingen;
Je krijgt een stabiel maandelijks inkomen gebaseerd op je minimum aantal uren. Extra uren worden de volgende maand uitbetaald.
Wie ben jij?
Jij hebt een diploma Verzorgende IG niveau 3, eventueel aangevuld met de opleiding Eerst Verantwoordelijk Verzorgende (EVV);
Je bent flexibel inzetbaar en bereid om op oproepbasis te werken;
Je bent zelfstandig, empathisch en communicatief vaardig;
Ervaring in de ouderenzorg is een pré en je hebt daarnaast passie voor het werken met ouderen;
Je hebt een natuurlijk talent voor het omgaan met veranderend en onbegrepen gedrag en je vind het een uitdaging om op zoek te gaan naar oorzaken en mogelijke oplossingen hierbij.
Wat bieden wij?
Contract: je krijgt direct een contract voor onbepaalde tijd
Bonus: Start jij bij Vecht en IJssel als Verzorgende IG of Verpleegkundige? Dan krijg je ook nog een startersbonus van € 750,- bruto. De eerste helft ontvang je na je proeftijd, de tweede helft na één jaar dienstverband.
Salaris: We belonen conform cao VVT. De functie van Verzorgende IG is ingeschaald in FWG 35 (€ 2.643,39 – € 3.471,46 per maand op basis van 36 uur per week). De functie van EVV is ingeschaald in FWG 40 (€ 2.881,14 - € 3.733,75 per maand op basis van 36 uur per week).
Secundaire arbeidsvoorwaarden: We bieden uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder:
Eindejaarsuitkering van 8,33%, een mooie bonus aan het eind van het jaar.
Vakantietoeslag van 8%, zodat je optimaal kunt genieten van je welverdiende vakantie.
Royale reiskostenvergoeding van 23 cent per km, ongeacht waar je woont.
Een goede pensioenregeling, zodat je ook later goed zit.
Veel ontwikkelmogelijkheden, zoals een scholingsbudget, kennisdagen en doorgroeikansen.
Voordelige extra’s, zoals een laptop, telefoon, fiets of sportschool abonnement met belastingvoordeel via Vecht en IJssel.
Kom je bij ons werken?
Onze cliënten en collega's kijken er naar uit om jou te ontmoeten. Klik op de sollicitatiebutton en laat hen niet langer wachten. Heb je nog vragen? Neem dan contact op met onze recruiter Tessa van Houten via solliciteren@vechtenijssel.nl
De aanvraag Verklaring omtrent het gedrag (VOG) maakt onderdeel uit van deze selectieprocedure.
Over Vecht en IJssel
We zijn een kleinschalige organisatie met vier locaties: drie in Utrecht (Lieven de Key, Zuylenstede en Transwijk) en één in IJsselstein (Ewoud). Samen vormen deze plekken levendige buurten waar mensen elkaar kennen, voor elkaar zorgen en waar iedereen van betekenis is. Elke locatie heeft een eigen karakter en specialisatie, maar overal werken we met korte lijnen, persoonlijke aandacht en betrokken teams.
Als collega krijg je volop ruimte om je werk zelfstandig vorm te geven en jezelf te ontwikkelen zowel professioneel als persoonlijk. We investeren bewust in werkplezier en vitaliteit, omdat we weten dat gezonde en blije medewerkers het verschil maken in het leven van onze bewoners. Samen zetten we ons in voor een omgeving waarin ouderen hun leven leiden (zo gewoon en zelfstandig als dit kan) en waarin jij als medewerker met energie en voldoening je werk kunt doen.
We bewegen mee met de tijd en de ontwikkelingen in de ouderenzorg. We richten ons op langer thuis wonen, innovatie en sterke gemeenschappen. Zo bouwen we samen aan een toekomstbestendige organisatie.