Vacatures in Vorchten

De Passie Scholen - EKC de Olijfboom - Deventer

Onze school – missie en organisatie De Olijfboom is een basisschool in Deventer en telt 211 leerlingen. Met in totaal 25 medewerkers verzorgen we iedere dag vol betrokkenheid en bevlogenheid onderwijs. De Olijfboom biedt ontwikkelingsgericht en thematisch onderwijs en is het een plek waar kinderen op hun eigen niveau leren met hoofd, hart en handen.

De Olijfboom maakt onderdeel uit van de Passie, een scholengroep voor evangelisch bijbelgetrouw basis- en voortgezet onderwijs. Onze slogan is: jouw bestemming, onze passie! Onze missie en onze identiteit vormen de basis van ons onderwijs en de basis van de plannen die we maken. Onze naam benadrukt de passie waarmee we Jezus volgen, onze passie voor onderwijs en onze passie voor onze leerlingen.

Wij willen leerlingen met evangelisch bijbelgetrouw onderwijs van hoge kwaliteit begeleiden op weg naar hun vervolgopleiding, hun plek in de maatschappij en hun bestemming in het koninkrijk van God. We vinden het belangrijk dat leerlingen goed opgeleid de school verlaten. We vinden het ook belangrijk dat leerlingen op onze scholen stappen zetten in hun vorming. Dat betekent dat ze zichzelf beter leren kennen; dat ze ontdekken welke plek God en geloof in hun leven heeft; dat ze leren omgaan met de ander en dat ze met vertrouwen hun plek leren innemen in de wereld.

We willen niets liever dan dat leerlingen ontdekken dat ze Gods geliefde kind mogen zijn, dat zij samen leren om Jezus te volgen en God groot te maken in hun leven. Ons doel is dat onze leerlingen midden in de samenleving, op de plaats die God hen geeft, bijdragen aan een vreedzame en betere wereld zoals God die bedoeld heeft.

De directeur geeft integraal leiding aan de school. Het MT van de school bestaat uit de directeur, twee bouwcoördinatoren en een intern begeleider. Daarnaast maakt de directeur deel uit van het Centrale Management Team van de Passie en vertegenwoordig je de Olijfboom richting de gemeente Deventer, het samenwerkingsverband en in contacten met het kindcentrum. De Olijfboom is gehuisvest in een mooi maar verouderd monumentaal pand en krijgt een nieuw, modern schoolgebouw. Het bouwproces bevindt zich in de opstartfase en zal de komende jaren tot voltooiing komen.

De uitdaging Naast het integraal leidinggeven aan de school, zijn de belangrijkste uitdagingen voor de komende periode:

• Het goed positioneren van de school, waarbij kansen voor groei worden benut, de verbinding met de gemeente, met de kerken en met de ouders wordt versterkt, en de evangelische identiteit helder uitgedragen wordt;
• Het team meenemen in het verder ontwikkelen naar een professionele leergemeenschap, waarin met en van elkaar geleerd wordt; feedback geven en ontvangen is daarin belangrijk;
• Verzuim beheersbaar houden en met het team verder bouwen aan vitaliteit;
• Het begeleiden van onderwijsprocessen zoals het kiezen van een nieuwe onderwijsmethode;
• Met ondersteuning van collega’s van het stafbureau van de Passie leiding geven aan het nieuwbouwproject van de Olijfboom.

Jij bent een directeur die…

• een volgeling van Jezus is en de evangelisch-bijbelgetrouwe identiteit van de school uitdraagt, bewaakt en verder ontwikkelt;
• ondernemend en zichtbaar is en zich goed weet te presenteren aan ouders en externe partijen;
• teamleden met elkaar weet te verbinden, ruimte biedt voor eigen initiatief en eigen talenten en verantwoordelijkheden versterkt;
• een doordachte visie heeft op het onderwijs en de toekomst van de school en het team daarin meeneemt;
• op een koersvaste manier richting geeft aan de school, waar nodig inhoudelijk knopen doorhakt en hierover helder communiceert;
• overzicht behoudt en hoofdzaken van bijzaken kan onderscheiden;
• kan meedenken over beleid en ontwikkelingen binnen het geheel van de Passiescholengroep in het Centraal Management Team, het overleg van directeuren met de bestuurder.

Wij verwachten daarnaast dat je actief en meelevend lid bent van een christelijke (kerkelijke) gemeente en lezen graag waarom je als christen werkzaam zou willen zijn in een Bijbelgetrouwe organisatie. Een volledige functiebeschrijving is op aanvraag beschikbaar.

• een afwisselende en betekenisvolle functie in een dynamische omgeving;
• een school met een positief pedagogisch klimaat en goed uitgewerkt thematisch onderwijs;
• een goede teamsfeer met veel werkplezier en betrokkenheid op elkaar en op de leerlingen;
• een teamstructuur waarin verantwoordelijkheden worden verdeeld op basis van kennis en interesses;
• een passend salaris conform cao-po met inschaling in D12.

Ben je enthousiast over deze functie en wil je met volle overtuiging meewerken aan onze missie en visie? Stuur dan uiterlijk 8 maart 2026 jouw motivatiebrief met cv t.a.v. Arco van Wessel (voorzitter college van bestuur de Passie) naar Sasja Veenstra (P&O, peno@passie.net). Je kunt ook via de sollicitatieknop solliciteren (gefaciliteerd door Meesterbaan). Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Arco van Wessel via telefoonnummer 06-34933377.

Goed om te weten De eerste ronde gesprekken staat gepland op 18 maart 2026, een mogelijke tweede ronde staat gepland op 27 maart 2026. Een assessment maakt deel uit van de procedure en staat gepland op 7 april 2026. Het overleggen van een VOG behoort tot de selectieprocedure.

Acquisitie naar aanleiding van bovenstaande vacature stellen we niet op prijs.

Organisatie: De Passie Scholen
Contactpersoon: Sasja Veenstra, P&O
Telefoon: 0630512024