Als Jr. Innovation Engineer in Tegelen werk je aan technische vernieuwing binnen de logistieke sector. In deze rol ontwikkel en test je prototypes, onderzoek je toepassingen van AI en werk je met programmeertalen zoals Python. Je krijgt veel exposure binnen de organisatie en werkt samen met stakeholders van verschillende afdelingen om ideeën om te zetten in concrete oplossingen. Deze functie is ideaal voor een starter met een hbo- of wo-achtergrond in engineering, technologie of innovatie en een hands-on mentaliteit. Je komt terecht in een snel bewegende omgeving waarin initiatief, creatief denken en een nieuwsgierige houding essentieel zijn. Het innovatie-team wordt in 2026 verder opgebouwd; jij draagt bij aan het vormgeven van projecten en processen vanaf de beginfase. Er is een aantrekkelijk startpunt voor kandidaten die snel impact willen maken in logistieke innovatie: onder voorwaarden is een sign-on bonus van €1.000 bruto beschikbaar bij ondertekening vóór 1 maart 2026. Let op: er is geen visumsponsoring mogelijk, dus kandidaten moeten zelfstandig in Nederland mogen werken. Wil jij als junior engineer grenzen verleggen en prototypes bouwen die logistieke processen slimmer maken?
Functie-inhoud
- Ontwikkelen en testen van prototypes voor nieuwe producten, processen en systemen in een logistieke context.
- Structureren, analyseren en evalueren van data om technische problemen en kansen te identificeren.
- Bouwen van proof-of-concepts met programmeertalen, bij voorkeur Python, voor praktische toepassingen.
- Samenwerken met stakeholders om specificaties op te stellen en innovatiedoelen te prioriteren.
- Adviseren over strategische innovatievragen en bijdragen aan roadmap- en businesscase-analyses.
Functie-eisen
- Afgeronde hbo- of wo-opleiding in Engineering, Innovation, Technology of een vergelijkbare richting.
- 0 tot 2 jaar werkervaring; affiniteit met logistiek is een duidelijke pré maar geen vereiste.
- Aantoonbare ervaring met programmeren, bij voorkeur in Python, en technisch-prototyperend vermogen.
- Goed begrip van actuele AI-ontwikkelingen en vermogen om hun praktische impact in te schatten.
- Hands-on mentaliteit, out-of-the-box denken en samenwerken in een dynamische, multifunctionele omgeving.
- Zowel uitstekende Nederlandse als Engelse taalvaardigheid voor interne en externe samenwerking.
- Kandidaten moeten zelfstandig in Nederland mogen werken; visumsponsoring is niet beschikbaar.
Wij bieden
- Voltijd dienstverband met marktconforme primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden voor junior engineers.
- Sign-on bonus van €1.000 bruto bij ondertekening vóór 1 maart 2026, onder de geldende voorwaarden.
- Werken aan inspirerende, impactvolle innovatieprojecten binnen een groeiend en ondernemend team.
- Pensioenregeling waarbij de werkgever een groot deel van de premie betaalt.
- 28 vakantiedagen met de mogelijkheid om extra dagen bij te kopen voor een betere werk-privébalans.
- Flexibele werkomgeving, internationale exposure en een interne academy ter ondersteuning van ontwikkeling.
€2800 - €3600 monthly