Vacatures facilitair Venlo

Wat ga je doen?

Met jouw energie kan het

• In deze functie heb je directe impact op de tevredenheid van collega's over hun werkomgeving.
• Je werkt zelfstandig, maar bent onderdeel van een betrokken en professioneel facilitair team.
• Geen dag is hetzelfde: je schakelt tussen operationeel, tactisch en soms strategisch niveau op het gebied van Soft services en Hard services.
• Er is veel ruimte voor ondernemerschap met als doel de services van Facility Management naar een hoger niveau tillen en de tevredenheid van Enexis collega's over hun werkomgeving en facilitaire dienstverlening te verhogen.

Als team Facility Management bij Enexis streven wij naar het creëren van een werkomgeving die werkt voor onze organisatie en haar medewerkers. Wij vinden het belangrijk dat zij kunnen werken in een prettige, veilige en goed georganiseerde werkomgeving. Als Coördinator Facility Management speel jij hierin een sleutelrol!

Je bent de ogen en oren van Facility Management op een aantal Enexis locaties in jouw regio. Het is jouw verantwoordelijkheid dat deze locaties op orde zijn en dat de facilitaire zaken soepel verlopen. Daarnaast bouw je aan een goede relatie met de Enexis collega's op jouw locaties. Je weet wat er speelt, waar de behoeftes liggen en houdt ze op de hoogte van facilitaire werkzaamheden en ontwikkelingen.

Zo ga jij deze uitdaging aan

Als Coördinator Facility Management ben jij dé drijvende kracht achter een prettige, veilige en goed georganiseerde werkomgeving. Jij zorgt ervoor dat de facilitaire dienstverlening aansluit op de wensen van onze collega's. Je kijkt naar de locaties alsof het je eigen huis is: met aandacht, betrokkenheid en oog voor detail. Je bent zichtbaar aanwezig, weet wat er speelt en neemt initiatief om de kwaliteit van onze dienstverlening continu te bewaken én te verbeteren.

Dit zijn jouw verantwoordelijkheden:

• Je bent de ogen en oren van het facilitaire team op locatie: je signaleert, meldt en stuurt bij waar nodig.
• Collega's weten jou te vinden als aanspreekpunt voor alle facilitaire zaken.
• Je beoordeelt aanvragen voor aanpassingen in de werkomgeving op urgentie, impact en haalbaarheid en coördineert een passende opvolging.
• Je plant en coördineert facilitaire activiteiten en kleine projecten, zoals verbouwingen of herinrichtingen.
• Je communiceert helder en proactief over werkzaamheden, zodat iedereen weet waar hij aan toe is.
• Je bent betrokken bij incidentcoördinatie, mogelijk ook buiten kantoortijden in de vorm een piketdienst.
• Je signaleert structurele knelpunten bij leveranciers of in beleid en brengt deze in bij het facilitaire team.
• Je neemt deel aan projectteams en gebruikersgroepen, zodat de stem van de locatie altijd gehoord wordt.

Functie-eisen

Zo pak jij het aan

• Je hebt HBO werk- en denkniveau
• Minimaal 5 jaar ervaring in een facilitaire coördinerende rol
• Een proactieve houding en goede communicatieve vaardigheden
• Oplossingsgerichtheid en doorpakken zit in jouw aard
• Flexibiliteit en bereidheid om te reizen tussen locaties

Team & cultuur

Je zet je schouders eronder met

Bouwen, bouwen, bouwen: dat is wat we bij Enexis doen om de energietransitie mogelijk te maken. Om dit te realiseren zijn onze collega's dag in dag uit hard aan het werk op kantoor, thuis, onderweg of in het veld. Als Team Facility Management creëren we een werkomgeving die werkt voor onze organisatie en haar medewerkers. Dat doen we door vooruit te kijken, door te meten en echt te luisteren naar de behoefte van de organisatie.

Team Facility Management is volop in ontwikkeling wat een grote uitdaging en mooie kansen met zich meebrengt. Het team bestaat uit een club gedreven en enthousiaste vakidioten met als gemeenschappelijke doel dat we zorgen voor gewoon goede, veilige, duurzame, betaalbare werkomgevingen en vervoersmobiliteit voor Enexis en haar medewerkers.

Je werkt in deze functie nauw samen met het hele team Facility Management en Enexis collega's op jouw locaties. Extern werk je samen met onze leveranciers.

We vinden het belangrijk dat je je bij ons thuis voelt. We zijn allemaal anders en het mooie daarvan is dat we elkaar vanuit die verschillen aanvullen. We hebben elkaars perspectieven en meningen nodig voor een succesvolle energietransitie! Lees hier mee over ons beleid op diversiteit en inclusie.

Wat krijg je van ons?

En wij steken natuurlijk ook energie in jou

Bij Enexis werk je in de voorhoede van een van de grootste uitdagingen van onze tijd: de energietransitie. Daarbij zorgen we goed voor je. Dat begint met een uitgebreid welkomstpakket en -programma om je collega's te leren kennen. En met goede arbeidsvoorwaarden:

Goed om te weten

• Na je sollicitatie ontvang je een e-mail met meer informatie over de procedure. Meestal bestaat deze uit twee gesprekken: een eerste (online) gesprek met de manager en recruiter en een tweede gesprek met je toekomstige collega's op locatie.
• Een screening is onderdeel van de sollicitatieprocedure. Deze kan bestaan uit een assessment, het opvragen van referenties en een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG). Hierover ontvang je meer informatie tijdens de procedure.