Vacatures manager Spijkenisse

Over de functie

Als Projectmanager binnen het Business IT (BIT) domein van onze eCommerce-afdeling ben jij de drijvende kracht achter twee tot drie lopende projecten of features tegelijk. Je begeleidt het volledige proces - van idee tot succesvolle livegang - en weet als geen ander de vertaalslag te maken tussen business en IT.

Verantwoordelijkheden

Impact: Je werkt aan strategische projecten die direct bijdragen aan de logistieke optimalisatie van PostNL.

Uitdaging: Je brengt stakeholders samen, stuurt complexe projecten aan en maakt data-gedreven beslissingen.

Samenwerking: Je werkt nauw samen met collega's van verschillende afdelingen zoals IT, Operations en Supply Chain.

Ontwikkelkansen: Groei verder binnen PostNL met opleidingen en doorgroeimogelijkheden.

Wat ga je doen

Als IT Project Manager ben jij degene die ideeën verandert in werkende oplossingen die dagelijks door miljoenen klanten worden gebruikt. Je werkt nauw samen met de Business Owner of Product Owner om nieuwe initiatieven scherp te definiëren, de impact in kaart te brengen en de juiste structuur neer te zetten. Je hebt genoeg technische feeling om de inhoud écht te begrijpen, waardoor je soepel schakelt met development teams en samen met hen keuzes maakt die technisch kloppen én waarde toevoegen.

In de praktijk betekent dit dat je bijvoorbeeld aan projecten als het SIS?'programma (Shipment Information Services) werkt - een organisatiebreed initiatief waarbij we toewerken naar één centraal platform dat alle verzendinformatie realtime, betrouwbaar en consistent beschikbaar maakt. Jij zorgt voor duidelijke requirements, bewaakt de planning, lost afhankelijkheden op en houdt iedereen gefocust op het gezamenlijke doel: betere klantbeleving en een keten die 'First Time Right' kan leveren.

Je bewaakt continu de voortgang, stemt af met alle betrokken disciplines en zorgt dat jouw projecten perfect landen binnen de kwartaalplanning van onze IT?'organisatie. En wanneer er wordt opgeleverd? Dan ben jij degene die zorgt dat de kwaliteit klopt, de stakeholders volledig meegenomen zijn en dat het succes samen gevierd wordt - zoals het hoort.

Wat vragen wij

Ben jij de strategische IT Project Manager die complexe projecten van begin tot eind succesvol oplevert? Wij zoeken een leider die de perfecte balans bewaakt tussen mens, techniek en bedrijfswaarde, én beschikt over de volgende achtergrond en ervaring:

• Je hebt een hbo- of wo-diploma.
• Minimaal 3-5 jaar ervaring in project- en verandermanagement, bij voorkeur een logistieke, IT- of supply chain-omgeving.
• Aantoonbare ervaring met het succesvol leiden van grote, complexe IT-projecten (bijvoorbeeld migraties, systeemimplementaties, of transformatieprogramma's) die van strategisch belang zijn voor de organisatie.
• Ervaring met Agile en/of Lean methodieken is een pluspunt. Een extra pluspuntje voor ervaring met de SAFe methodiek.
• Je bent communicatief sterk en schakelt gemakkelijk met verschillende stakeholders.
• Je werkt gestructureerd en behoudt overzicht, ook in complexe projecten.
• Please note: You must be able to speak and write Dutch at a high level.

Wat bieden wij

Een functie vol vernieuwing en werk dat je letterlijk in elke straat in Nederland terugziet en impact heeft. Bij PostNL willen we uitgroeien tot het logistieke e-commerceplatform van de toekomst. Zodat we nog slimmer, sneller en beter bijzondere momenten bezorgen. Jouw mentaliteit en onze uitdaging. Bij ons breng je het samen. Daarbij kun je rekenen op een mooi pakket met arbeidsvoorwaarden. De top benefits van jouw functie zijn:

• 8% vakantiegeld en 25 vakantiedagen bij fulltime werken.
• Een goede werk/privé-balans.
• Veel zelfstandigheid en vrijheid in de uitvoering van de functie.
• Een gunstige pensioenregeling via het PostNL pensioenfonds.
• Goede opleidingsmogelijkheden.
• Een NS Businesscard.

Meer informatie

• Omdat PostNL gelooft in gelijke kansen, maken kandidaten een assessment dat is ontworpen om hun competenties en vaardigheden te evalueren die relevant zijn voor de functie.
• Voor vragen over de vacature kan je contact opnemen met Simon Klinkenberg (Corporate Recruiter) via simon.klinkenberg@postnl.nl of middels 0647529259.
• Wij zoeken zelf naar nieuwe collega's die samen met ons willen bouwen aan het PostNL van de toekomst. Post van wervingsbureaus sturen we daarom retour.
• Tijdens de sollicitatie doen we een achtergrond check. Hierbij vragen we je om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) en om referenties.