AD International, een ambitieuze organisatie in de vervaardiging van zeep, wasmiddelen en reinigingsmiddelen. Jij speelt een sleutelrol als Shift Leader Production en zorgt ervoor dat de dagelijkse productieactiviteiten veilig, efficiënt en volgens planning verlopen. Je bent zichtbaar op de werkvloer, motiveert je team en creëert een werkomgeving waarin medewerkers zich gehoord voelen. Met jouw coachende leiderschapsstijl draag je bij aan een sterke teamspirit en continue verbetering.
Functie-inhoud
- Leidinggeven aan en coördineren van de dagelijkse productieactiviteiten binnen jouw shift, installaties en tankparken
- Motiveren, coachen en ontwikkelen van medewerkers om samen de productie- en kwaliteitsdoelen te behalen
- Zorgen voor een veilige werkomgeving en actief bijdragen aan incidentonderzoeken en preventieve maatregelen
- Voeren van sollicitatie-, functionerings-, ontwikkel-, beoordelings- en verzuimgesprekken inclusief correcte vastlegging
- Waarborgen van een optimale personeelsbezetting en het begeleiden van werk- en teamoverleggen
- Toezien op orde, netheid en veiligheid door middel van controlerondes en naleving van procedures
- Controleren en bijsturen van productie- en werkplanningen binnen vastgestelde kaders
- Signaleren van knelpunten en afwijkingen en deze zelfstandig of in overleg oplossen
- Actief bijdragen aan procesverbeteringen en continu verbeteren op het gebied van veiligheid, kwaliteit en efficiency
- Optreden als BHV-coördinator binnen de geldende richtlijnen van AD
Functie-eisen
- Mbo+ werk- en denkniveau
- In het bezit van VCA VOL en Vapro-A
- Minimaal 3 jaar relevante werkervaring binnen een productie- of procesomgeving
- Ervaring met ERP-systemen
- Heftruckcertificaat en diploma BHV Coördinator (of bereid deze te behalen)
- Goede beheersing van de Nederlandse taal en basiskennis van Engels
- Overtuigingskracht en natuurlijk beïnvloedingsvermogen
- Analytisch, oplossingsgericht en resultaatgericht
- Stressbestendig met een gezonde dosis zelfreflectie
- Proactief, besluitvaardig en eigenaarschap tonend
Wij bieden
- Een fulltimebaan met uitzicht op een vaste aanstelling bij gebleken geschiktheid
- Een dienstverband in 2-ploegendienst, met een onregelmatigheidstoeslag van 14% en een salaris in de range van € 3.900,- tot € 5.600,-
- 28 vakantiedagen en een collectieve pensioenregeling
- Eindejaarsuitkering bij goed resultaat
- Ruime studiemogelijkheden en interne opleidingen om jouw professionele en persoonlijke ontwikkeling te stimuleren
- Een familiaire werksfeer waar je geen nummer bent, maar echt gewaardeerd wordt
Salarisomschrijving
€2750 - €3950 monthly