Als toezichthouder binnen ons beheergebied West-Nederland Zuid draag jij bij aan het waarborgen van een veilig en goed bereikbaar rijks(vaar)wegennet. Samen met een efficiënt team van handhavers zorg je ervoor dat zowel bedrijven als burgers zich aan de geldende regelgeving houden bij het ontwikkelen van diverse initiatieven. Lees verder als jou dit aanspreekt!
Hoe jij bijdraagt in jouw rol
In nauwe samenwerking met collega's van vergunningverlening, districten en andere overheidsinstanties, draag je bij aan de ordelijke groei en ontwikkeling van onze dynamische regio. Van het monitoren van grootschalige projecten zoals windmolenparken tot het oplossen van individuele vergunningskwesties rondom wateractiviteiten.
Als toezichthouder ga je zelfstandig op pad om onderzoek te doen langs (vaar)wegen en neem je deel aan diverse handhavingsacties, met af en toe een inspectievlucht. Je houdt bedrijven en instellingen op de hoogte van toezichtactiviteiten en signaleert onregelmatigheden om passende maatregelen te treffen. Eenvoudige handhavingsmaatregelen werk je zelfstandig uit.
Met begeleiding van een senior inspecteur werk je aan complexere dossiers en draag je bij aan verbeteracties. Daarnaast zorg je voor nauwkeurige rapportages na elk toezicht bezoek en neem je deel aan overleggen om handhavingsrisico's tijdig te identificeren.
Dit is waar jij voldoening uit haalt
Het naleefgedrag van bedrijven verbeteren: dat is waar jij naar streeft en je energie uit haalt. Je levert graag een directe bijdrage aan jouw leefomgeving op het gebied van milieu, veiligheid en duurzaamheid. Dit doe je in een afwisselende functie bij een organisatie die vaak in het nieuws is. Daarom is het van belang dat je beschikt over politiek-bestuurlijke antennes en diverse belangen weet te behartigen. Je krijgt de ruimte om je talenten optimaal in te zetten en daarmee het verschil te maken.
Wat wij aan jou waarderen
Zelfstandigheid is jouw tweede natuur. Je neemt graag het voortouw en weet zelfstandig doelen te bereiken. Niet afwachten, maar actie ondernemen - dat is jouw motto. Jouw proactieve aanpak zorgt ervoor dat problemen worden opgelost voordat ze ontstaan. Je hebt niet alleen doorzettingsvermogen, maar ook de moed om anderen aan te spreken op hun gedrag. Ook breng je de boodschap overtuigend, zowel mondeling als schriftelijk, en is jouw manier van plannen en organiseren dik in orde. Tot slot werk je graag in een buitendienstfunctie en vind je consignatiediensten en incidenteel werken buiten kantoortijden geen probleem.
Interesse?
Lijkt deze functie, het team en het werkgebied jou leuk en uitdagend? Dan komen we graag met je in contact! Ben je nieuwsgierig naar hoe deze baan er in de praktijk uitziet?Bel of app met Marianne Kernkamp, afdelingshoofd Handhaving, via 06-31001944. Zij staat jou graag te woord.
Meer weten?
Neem een duik in in het IJselmeer, onderzoek de water- en bodemkwaliteit van het Veerse Meer of word even Mission Commander bij Rijkswaterstaat.
-
je hebt ervaring met handhaving en relevante vaktechnische kennis van handhaving of bent bereid de vereiste opleidingen te volgen
-
je hebt kennis van relevante wet- en regelgeving, zoals de Wet beheer rijkswaterstaatswerken (Wbr), de Waterwet en nautische wetgeving
-
je bent in bezit van een geldig rijbewijs B
-
je standplaats is Rotterdam. Bij Rijkswaterstaat stimuleren we het hybride werken. Werk in overleg met je leidinggevende en collega's vanuit huis of op kantoor wanneer je functie dit toelaat
-
bij voldoende geschikte reacties kan de vacature eerder sluiten
-
een (online) voorselectietest of een assessment kan onderdeel zijn van het sollicitatieproces. Het maken van een casus en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, kan eveneens deel uitmaken van het sollicitatieproces. Het inwinnen van referenties kan deel uitmaken van het sollicitatieproces
Vragen?
Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met onze recruiter of kijk op onze website voor meer informatie.
Wat kan en mag je verwachten als je gaat werken bij 1 van de grootste werkgevers van Nederland? Veelzijdig werk en heel diverse banen en de belofte dat jij meewerkt aan een beter Nederland. Je mag je welkom voelen binnen een unieke mix aan collega's. Natuurlijk kun je óók rekenen op goede arbeidsvoorwaarden:
- 144 vakantie-uren per jaar o.b.v. 36 uur
- mobiele telefoon en laptop
- hybride werken met een thuiswerkvergoeding van € 2,35 per dag
- € 750,- voor het inrichten van je thuiswerkplek of het verduurzamen van jouw woning
- 100% OV-vergoeding met de 2e klas mobiliteitskaart, ook voor OV-fiets en Greenwheels
- fietsreiskostenvergoeding van € 0,21 per kilometer
- elke 5 jaar € 500,- om fiets(accessoires) aan te schaffen
- voor je elektrische fiets kun je elke 3 jaar € 300,- gebruiken voor een nieuwe accu
- Individueel Keuzebudget van 16,37 % van je salaris
- trainingen, cursussen, opleidingen: van persoonlijk leiderschap tot je BOA bevoegdheid
- verlofregelingen per situatie, zoals zorgverlof, ouderschapsverlof, adoptieverlof en pleegzorgverlof
- sportdagen met collega's en een gezonde keuze in het bedrijfsrestaurant
Wil jij werken bij Rijkswaterstaat binnen West-Nederland Zuid (WNZ)? Deze regio is verantwoordelijk voor het onderhoud, het beheer en de aanleg van (snel)wegen en hoofdvaarwegen in de provincie Zuid-Holland. Een omvangrijke taak, gezien de 471 viaducten, 12 tunnels, 164 beweegbare en vaste bruggen, 256 kilometer kanalen en rivieren, 387 kilometer snelweg, 165 kilometer op- en afritten en 4 stormvloedkeringen in deze provincie.
Het gebied is dichtbevolkt met intensief gebruikte en complexe wegennetwerken. Kleine verstoringen hebben grote impact. Knelpunten worden in het hoofdwegennet dan ook snel en efficiënt aangepakt. Zo is de A4 Delft-Schiedam aangelegd en wordt momenteel de Rijnlandroute tussen Katwijk en Leiden en de Blankenburgverbinding tussen de A15 en de A20 ontwikkeld.
Dit gebied staat tevens onder invloed van zowel de zee als de rivieren. Waterveiligheid is dan ook een belangrijk onderwerp: zo heeft Rijkswaterstaat bijvoorbeeld sensoren in de dijken en stormvloedkeringen geplaatst (onder andere in de Maeslantkering) om de kwaliteit van onze waterkeringen te monitoren. Verder zijn er, in het kader van het Deltaprogramma, diverse nieuwe maatregelen voor de waterveiligheid op korte en lange termijn.
De zorg voor onze veiligheid op de weg en over het water vereist een intensieve en goede samenwerking. Provincies, waterschappen, gemeenten en kennisinstituten zijn vaste partners. Ook binnen WNZ zelf staan samenwerking en ontwikkeling centraal.
Handhaving
De afdeling Handhaving richt zich op het toezicht en de handhaving van water, beheer- en nautische wetgeving. We borgen en verbeteren de naleving van voorschriften en dus de kwaliteit, kwantiteit en het veilig gebruik en beheer van de netwerken. Handhaving beoordeelt vergunningen en meldingen op handhaafbaarheid en voeren risico gestuurd toezicht uit, vanaf land en water en vanuit de lucht. Het toezicht richt zich op een zeer grote variatie aan toezicht gebieden en sectoren/bedrijven. Het uitgevoerde toezicht is transparant en navolgbaar. Daar waar nodig treden wij bestuursrechtelijk en/of strafrechtelijk op.