Gesloten vacatures Mill

• Je beheert ons serverpark nu deze gemigreerd zijn naar RedHat 9,
• Je rolt de nieuwe versies van de verschillende voorzieningen van Stelseldiensten uit naar de OTAP‑omgevingen
• Je onderneemt actie op basis van signalen uit onze Alerting‑ en Monitoringsystemen
• Je beheert het containerplatform op basis van Linux en Docker
• Je bent verantwoordelijk voor de Continuïteit en Veiligheid van onze dienstverlening richting afnemers, gebruikers en HLV’s
• Je neemt deel aan de Scrum events, de inhoudelijke backlog refinement van het team en de Program Increment planning en System Demo’s van de Agile Release Train
• Samen met jouw collega DevOps Engineers zit je in een pool om middels het draaien van stand‑by diensten van telkens één week de 24/7 dienstverlening te garanderen

Het uiteindelijk doel van deze opdracht is het borgen van de continuïteit van de dienstverlening van de voorzieningen van Stelseldiensten, door ad hoc operationele problemen op te lossen en structureel te werken aan Applicatie Lifecycle Management. Je bent in een dynamische omgeving verantwoordelijk voor het beschikbaar houden van zwaar belaste platformen met hoge eisen omtrent security. Je krijgt veel verantwoordelijkheid en ruimte om je eigen ideeën uit te werken binnen je DevOps team en de Community of Practice. Onze organisatie, onze werkwijze en daarbij gebruikte technologieën zijn continu in ontwikkeling. Beheer en doorontwikkeling van de voorzieningen (inclusief infrastructuur) vindt plaats in het Productiehuis, waarbij gewerkt wordt volgens de principes van de SAFe‑methodiek. Het doel van de directie Productiehuis is om de Logius oplossingen (inclusief infrastructuur) te beheren en door te ontwikkelen. De directie Productiehuis is verantwoordelijk dat dit binnen de afgesproken service‑niveaus, budgetten en regelgeving gebeurt. Ook levert de directie Productiehuis de capaciteit en structuur om bestaande en nieuwe diensten en producten zodanig te ontwikkelen dat het afgestemde portfolio kan worden waargemaakt. De medewerkers worden geplaatst in een HR‑team en verrichten werkzaamheden in een Agile Release Train (ART). In een ART zijn componentteams en featureteams. Componentteams creëren toegevoegde waarde voor de featureteams, zoals platformcapaciteit. De featureteams creëren op basis daarvan toegevoegde waarde voor de klanten, zoals een nieuwe functionaliteit. Teams zijn multidisciplinair samengesteld en bestaan uit circa tien personen. Elk team heeft een Scrum Master en een Product Owner.

Logius Logius gelooft in een overheid die altijd, overal en voor iedereen beschikbaar en toegankelijk is. Daarom bieden we publieke organisaties producten en diensten waarmee we er samen voor zorgen dat burgers en bedrijven digitaal zaken kunnen regelen met de overheid. Dat doen wij betrouwbaar, vakkundig en in eenvoud.

Ga je bij Logius aan de slag, dan zet je jouw kennis en ervaring in voor heel Nederland. Samen met fijne en behulpzame collega’s werk je (agile) aan een digitale overheid voor iedereen. En dat in een omgeving waar je de vrijheid en verantwoordelijkheid krijgt om de zaken op te pakken die jij belangrijk vindt. Waar innovatie centraal staat. En waar je alle kansen krijgt om je verder te ontwikkelen. Wees welkom in het hart van de digitale overheid!

KOOP, het Kennis‑ en Exploitatiecentrum voor Officiële Overheidspublicaties, is de drijvende kracht achter de grootste portalen met overheidsinformatie op internet: overheid.nl, wetten.nl en officiëlebekendmakingen.nl.

KOOP ondersteunt daarmee alle overheidsorganisaties in Nederland om elke dag informatie zoals wet‑en regelgeving, parlementaire stukken, vergunningen en internationale verdragen te publiceren. – Iedereen heeft recht op betrouwbare en toegankelijke overheidsinformatie. – Het Kennis‑en Exploitatiecentrum Officiële Overheidspublicaties (KOOP) is de digitale uitgever van de overheid en de drijvende kracht achter digitale ontsluiting van wet‑en regelgeving. – Wij staan voor laagdrempelige toegang tot officiële overheidsinformatie.

• Nederlandstalig CV MAX 5 pagina's
• Ingevuld Nederlands aanbieddocument met daarin een motivatie gericht op de aanvraag.
• Aanbieddocument max 1‑1,5 pagina's lang zijn.

• SYSTEEMBEHEER: Je hebt ervaring met CI/CD op basis van Gitlab CI.
• SYSTEEMBEHEER: Je hebt kennis van, en hands‑on ervaring met, het beheren van container ecosystemen zoals Docker, rancher en Kubernetes platform.
• SYSTEEMBEHEER: Je hebt ervaring met het monitoren van applicaties en systemen (Elastic, Zabbix Kibana, Uptrends, Nessus).
• SYSTEEMBEHEER: Je hebt ervaring met Ansible playbooks.

• Je hebt aantoonbare (meer dan 5 jaar) ervaring met Linux platformen en recente ervaring met Redhat 9.X (5 jaar).
• Je hebt aantoonbare ervaring met deployment en provisioning eco‑systemen zoals, maar niet uitsluitend, Ansible Playbook (5 jaar).
• Je hebt aantoonbare ervaring/kennis van/met Gitlab CICD, Kubernetes, Harbor, Minio, Postgres, Operators (5 jaar).
• Je hebt aantoonbare ervaring met Zabbix of soortgelijke monitoring tools (5 jaar).

Je bent stress‑bestendig, zelfstandig en goed in staat om prioriteiten te stellen in je werk. Je bent samenwerkingsgericht en flexibel waardoor je met anderen een gezamenlijk resultaat kunt bereiken en daarbij ga je inhoudelijke discussies niet uit de weg. Je bent tevens iemand die geen uitdaging uit de weg gaat en, ook wanneer het om onbekend terrein gaat, zaken aanpakt.

• PKIO, (Open)SSL Client/Server Certificate Authentication, (Linux) Security, eb (OWASP) Security, eBMS berichtenverkeer, ActiveMQ.
• Kennis van Nessus, Elasticsearch, APM, Kibana, Logstash, OpenTelemetry.
• Kennis van ServiceNow, Clientéle, Jira, Confluence.

Je bent in het bezit van functie‑gerelateerde (SAFe‑Agile) certificeringen of bent bereid deze op korte termijn te behalen. Je bent in het bezit van Kubernetes certificaten (CKA of CKAD) of bent bereid deze op korter termijn te halen.