Ben jij iemand die snel schakelt, rust bewaart als er iets verandert en energie krijgt van puzzelen met afspraken, capaciteit en prioriteiten? Dan voel jij je in deze rol waarschijnlijk snel thuis.
Waarom deze functie zo leuk is?- Regie voeren op een dynamische planning voor meerdere specialismen, waarbij geen dag hetzelfde is.
- Veel schakelen met artsen, afdelingen en patiënten en zo echt het verschil maken in duidelijke communicatie en een soepel proces.
- Samen werken met een betrokken team van collega’s die elkaar helpen, meedenken en samen de planning elke dag weer rond krijgen.
Klinkt dit als jouw volgende stap? Dan nodigen we je graag uit om ons team te versterken als Opnameplanner operatieplanning (24-32 uur).
Wat ga je doenAls opnameplanner ben je verantwoordelijk voor de (operatie)planning van diverse specialismen en heb jij contact met artsen/afdelingen en informeer jij de patiënten over de verschillende procedures. Daarnaast draag je zorg voor een gastvrije en effectieve communicatie en informatie naar patiënten, ouders en zorgprofessionals. Je neemt (spoed)opnames/OK’s van artsen aan en plaatst deze op de juiste afdeling en/of OK. Als laatste werk je nauw samen met leidinggevenden, artsen en zorgcoördinatoren bij onzekerheden en verstoringen in de planning. Hierbij weet je goed de totale planning te overzien en te prioriteren.
Wij vragen- Ervaring als opnameplanner (in Hix) is een pre;
- Je bent bekend met de medische terminologie;
- Je bent in staat de interne processen, die van belang zijn bij de opnames van patiënten, op de verschillende afdelingen te (her)kennen;
- Flexibiliteit, betrokkenheid en verantwoordelijkheid zijn kernkwaliteiten waarover je beschikt;
- Verder heb je goede communicatieve eigenschappen en invoelingsvermogen, ben je leergierig en sta je open voor ontwikkeling;
- Je weet de juiste prioriteiten te stellen en te presenteren onder druk.
- Een contract voor de duur van een jaar met uitzicht op een vast dienstverband;
- Een salaris van € 2.696,- tot maximaal € 3.882,- bruto per maand (FWG 40) bij een 36-urige werkweek, afhankelijk van je ervaring;
- Een boeiende werkomgeving met veel zelfstandigheid en fijne collega’s;
- Interessante extra’s, zoals een fietsplan, bedrijfsfitness, eindejaarsuitkering en premiekorting op je verzekeringen;
- Goede mobiliteit met openbaar vervoer en met de auto.
Werken bij Meander. Volg je gevoel.
Meander Medisch Centrum is hét ziekenhuis voor Amersfoort en omstreken. We zijn een moderne, professionele organisatie van ruim 3.200 medewerkers en een van de topklinische ziekenhuizen in Nederland. Collega’s omschrijven onze werkcultuur als betrokken en sociaal. Daarbij worden vaak ook woorden genoemd als saamhorig en laagdrempelig. Binnen Meander krijg je als medewerker alle aandacht, of het nu gaat om je professionele ontwikkeling of om je gezondheid en welzijn.
Enthousiast geworden?Solliciteer dan direct via de sollicitatiebutton! Je kunt nog tot 31 januari solliciteren. De gesprekken zullen plaatsvinden in week 6 of 7.
Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Mark van Rooijen, teammanager, via telefoonnummer 033 - 850 2205.
#J-18808-Ljbffr€2696 - €3882 monthly