De afdeling Internal Audit bestaat uit scherpe, proactieve en toekomstgerichte auditors. Onze missie is om onafhankelijke en objectieve assurance en advies te leveren, ontworpen om waarde toe te voegen en de activiteiten van Allianz Benelux te verbeteren. Auditors helpen de organisatie haar doelstellingen te bereiken door een systematische aanpak te hanteren om de effectiviteit van risicobeheer-, controle- en governance processen te beoordelen en te versterken. Het team Internal Audit Benelux (11 collega's) speelt tevens een sleutelrol als change agent ter ondersteuning van de "One Benelux" visie en de transformatie van Allianz Benelux (Smart Growth, Productivity/Simplicity en Resilience).
Je verantwoordelijkheden- Je voert audits uit binnen het volledige audituniversum met een bijzondere focus op het financiële domein. Je adviseert de directie en management over mogelijke verbeteringen met betrekking tot de beheersingsomgeving, het realiseren van de businessdoelstellingen, inclusief mogelijkheden tot risicoreductie en efficiëntieverhoging.
- Tijdens auditopdrachten treed je regelmatig op als Audit Member of Lead. In de Lead rol organiseer en leid je audits en bepaal je de organisatie en aanpak.
- Je stelt audit rapporten op en rapporteert bevindingen en aanbevelingen aan de geauditeerde. Tijdens de afsluitende auditvergadering, presenteer je deze rapporten aan het Senior Management.
- Je zorgt voor en borgt de opvolging van de implementatie van aanbevelingen, waarbij je waar nodig escaleert naar de geauditeerde en hun management.
- Als Finance Referent-Expert brengt u uw technische en methodologische expertise in.
- Je wordt op termijn de Audit Business Partner en het aanspreekpunt richting het Finance (Accounting, Controlling, Risk, Taks, Corporate Actuariaat) management.
- Je hebt minimaal 10 jaar professionele ervaring in Finance in de bank- of verzekeringssector en/of minimaal 5 jaar ervaring als interne en/of externe auditor in Finance.
- Je beschikt over uitgebreide kennis van het risico- en Finance domein en van het regelgevend en normatief kader (o.a. Solvency II en IFRS 17).
- Je beschikt over een universitair diploma in economie, bedrijfskunde of gelijkwaardig.
- Een auditcertificering (CIA, CRMA, CFA, RA/ CPA of gelijkwaardig) is een sterk pluspunt.
- Je hebt expertise in het uitvoeren van operationele audits; kennis van de verzekeringsmarkt is een pluspunt.
- Je hebt ervaring met data-analyse en met het relevant toepassen van Gen AI prompting.
- Kennis van TeamMate+ is een pluspunt.
- Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden en sterke ethische kwaliteiten.
- Je hebt een zeer goede beheersing van het Nederlands en een zeer goede mondelinge en schriftelijke beheersing van het Engels.
- Een mooie baan binnen Allianz met veel vrijheid. Het betreft een fulltime functie waarin je deels vanuit huis werkt en de mogelijkheid hebt je uren naar eigen inzicht in te delen. Ook krijg je de mogelijkheid om 25 dagen per jaar vanaf een vakantieadres in de EU te werken.
- Een marktconform salaris op basis van een werkweek van 38 uur.
- Hier komt 8% vakantiegeld en een gratificatie van 12,5% van het jaarsalaris bovenop.
- 25 vakantiedagen op basis van een 38-urige werkweek en de mogelijkheid tot het opbouwen van 13-ADV dagen.
- Regelmatige opleidingen om uw kennis up-to-date te houden en te verbreden.
- Afwisselende werk binnen een internationaal team in de Benelux met een goede verstandhouding en de wil om elkaar te ondersteunen om tijdig te leveren, met de gewenste kwaliteit en toegevoegde waarde.
- Een comfortabele en gezonde werkomgeving, goed bereikbaar met het openbaar vervoer.
- Werk in een internationale groep met tal van uitwisselingsmogelijkheden (bijv. Deelname aan de vergaderingen van het Audit Finance Competence Center).
- Doorgroeimogelijkheden binnen Allianz Benelux en binnen de Allianz Group.
Denk je dat Allianz een goede match is voor jou en je ambities? Solliciteer dan direct via de sollicitatieknop!
Om de integriteit van onze medewerkers te garanderen, is een positief resultaat van de Pre-Employment Screening een voorwaarde voor indiensttreding.
We therefore welcome applications regardless of ethnicity or cultural background, age, gender, nationality, religion, social class, disability or sexual orientation, or any other characteristics protected under applicable local laws and regulations.
#J-18808-Ljbffr