De Projectmanager Huurinning & Huisvestingscompliance is verantwoordelijk voor het ontwerpen, testen, implementeren en borgen van een toekomstbestendig eindproces voor huurinning en huisvesting, waarbij huur en arbeid strikt gescheiden zijn conform de commissie Roemer, toekomstige wetgeving huurrecht (per 1 januari 2028) en geldende compliance-eisen.
De functiehouder voert regie over meerdere pilots en besluitvormingsscenario’s en adviseert de directie over de optimale eindsituatie: één oplossing of een combinatie van oplossingen.
Overgang van huurinhouding via loonstrook (werkgever) naar rechtstreekse huurbetaling aan DockHolland (verhuurder)
Borging van scheiding tussen bed & brood (arbeid vs. Huisvesting)
Uitvoering en evaluatie van pilots, waaronder:
Pilot met betaaloplossing via individuele (virtuele) banknummers na salarisstorting
Pilot met extern platform dat huurinning, compliance en (deels) huisvestingsbeheer overneemt
Voorbereiding op mogelijke wetswijzigingen in het huurrecht (2028)
Keuzes variërend van gedeeltelijke ondersteuning tot volledige uitbesteding huisvesting & huurinning
Carrière is één van de snelst groeiende uitzendorganisaties van Nederland. Met 60+ vestigingen in Nederland, Polen, Roemenië en Turkije en 350+ medewerkers bemiddelen we dagelijks duizenden flexkrachten bij meer dan 550 bedrijven in o.a. Transport, logistiek, productie en techniek. DockHolland is voor Carrière de huisvestingspartner die flexwerkers voorziet van veilige, comfortabele en goed georganiseerde woonlocaties. Zo zorgen we samen voor stabiele huisvesting, zodat flexwerkers zich kunnen focussen op hun werk en welzijn.
Je komt terecht in een hecht, professioneel en energiek team, waar samenwerking en persoonlijke ontwikkeling centraal staan.
Wat wij vragenHBO+/WO werk- en denkniveau
Aantoonbare ervaring met complexe projectleiding (bij voorkeur keten- of transitieprojecten)
Kennis van huisvesting (bij voorkeur arbeidsmigranten)
Kennis van huurcontracten en/of incasso- en betalingsprocessen
Kennis van compliancevraagstukken
Ervaring met externe leveranciers en platformoplossingen is een sterke pré
Affiniteit met wet- en regelgeving binnen een veranderende context
- Een marktconform salaris tussen de € 5.000 en € 7.500 per maand.
- 8% vakantiegeld bovenop je salaris in mei.
- 25 vakantiedagen.
- Een aantrekkelijke bonusregeling, afhankelijk van jouw prestaties en werkhouding.
- Een aantrekkelijk fietsplan.
Maak jij werk van deze vacature Projectmanager Huurinning & Huisvestingscompliance in Rotterdam? Solliciteren kan al binnen 2 minuten. Eerst nog vragen? Ons team geeft antwoord via 06-11227714 en . Goed Werk!