Wil jij naast je studie ervaring opdoen binnen de zorg én meewerken aan kwaliteit en accreditatie? Zoek je een flexibele bijbaan met inhoud en impact? Dan is dit jouw kans om je cv een flinke boost te geven.
Wat ga je doen?
Als (student) administratief medewerker kwaliteitsborging ondersteun je bij het beheren en verbeteren van het kwaliteitssysteem rondom de vervolgopleidingen verpleegkundigen (VVO) en Medisch ondersteunende opleidingen (MOO) binnen Amsterdam UMC. Dit systeem is essentieel voor onze accreditatie als opleidingsinstelling.
Je werkt nauw samen met de secretaresse van de verpleegkundig directeuren en een stafadviseur opleiding en ontwikkeling. Samen zorgen jullie voor een goede inrichting, registratie en doorontwikkeling van het kwaliteitssysteem. Omdat Amsterdam UMC sinds kort zelf verantwoordelijk is voor deze kwaliteitsborging, krijg je veel ruimte om mee te denken over hoe processen slimmer en overzichtelijker kunnen worden ingericht.
Je beheert het systeem, signaleert knelpunten en denkt actief mee over verbeteringen. Daarbij leer je hoe kwaliteitsprocessen binnen een grote zorgorganisatie werken. Je kunt afwisselend werken op beide locaties van Amsterdam UMC en je werktijden stemmen we flexibel met je af.
Wat neem je mee?
- je bent hbo- of wo-student, bijvoorbeeld in de richting van gezondheidswetenschappen, bedrijfskunde, bestuurskunde, data science of een vergelijkbare zorggerelateerde studie;
- je neemt een nauwkeurige en gestructureerde manier van werken mee, wat belangrijk is voor een correcte registratie en kwaliteitsborging;
- je neemt interesse mee in procesverbetering en digitalisering en vindt het leuk om hierover mee te denken;
- je neemt goede samenwerkingsvaardigheden mee en durft vragen te stellen wanneer iets niet duidelijk is;
- je neemt affiniteit met zorg, opleidingen en/of kwaliteitsprocessen mee.
Wat bieden we jou?
- Een flexibele bijbaan naast je studie.
- Naast een uitstekend basissalaris (€16,99 br/u) bieden wij onder andere 8,33% eindejaarsuitkering, 8% vakantietoeslag en minimaal 11,32% toeslag uurloners ter compensatie van vakantie-uren en feestdagen.
- Nul-urencontract bij Amsterdam UMC.
- Pensioenopbouw bij het ABP, waarvan wij 70% van de premie betalen.
- Volledige ov-vergoeding bij een afstand van 7 km of meer per enkele reis en bij eigen vervoer € 0,18 per km tot maximaal 40 km enkele reis.
Waar ga je werken?
Je komt te werken binnen divisie 1; Inwendige specialismen. Samen met je collega's vanuit bedrijfsbureau en de verpleegkundig directeur bepaal je de koers van het kwaliteitssysteem. Binnen Amsterdam UMC wordt gewerkt in een academische setting, waar innovatie, samenwerking, kwaliteit en onderzoek voorop staan.
We omarmen verschillen. Als mensen zich veilig en op hun plek voelen, floreren ze. We streven naar gelijke kansen voor iedereen. Er is ruimte voor ieders cultuur, afkomst, ideeën en creativiteit. .
Wij zullen sollicitaties zoveel als mogelijk doorlopend in behandeling nemen. Zodra wij voldoende geschikte kandidaten hebben gevonden, zullen wij de vacature (eerder) sluiten. Heb je interesse, wacht dan niet met reageren!
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.