ft. 21322
Gemeente Zwolle
Organisatie
Zwolle is partner in de Energietafel West-Overijssel (voorheen Regionale Energie Strategie West-Overijssel) waarin 11 gemeenten, de provincie, waterschappen en netbeheerders samen aan de energietransitie werken. Zwolle vervult in dit samenwerkingsverband de rol van contractpartner en kasbeheerder.
Voor de Energietafel W-O staat het jaar 2025 in het teken van het opstellen van de Agenda Energietransitie W-O die in het najaar gereed is voor besluitvorming. Onderwerpen in deze Agenda zijn: warmte, netwerk, energie en ruimte, monitoring en participatie. Voor ieder thema wordt beschreven aan welke (deel)opgaven de regio de komende jaren gezamenlijk werkt, wat het beoogd resultaat is en hoe ze dat gaat doen. De basis hiervoor is gelegd in de Bestuurlijke Routekaart en bijbehorend Uitvoeringsprogramma 2024-2025.
Deze regionale samenwerking wordt georganiseerd door de werkorganisatie Energietafel W-O (kernteam), bestaande uit een programmamanager, een programmasecretaris en projectleiders voor de thema's Warmte, Netwerk, Energie en Ruimte, Monitoring en Participatie. Communicatie is tot nu toe belegd bij de programmamanager en -secretaris. De werkorganisatie kent een tweewekelijks afstemmingsoverleg waarin aanpak en proces gezamenlijk wordt vormgegeven en de voortgang wordt besproken. Afstemming met de partners vindt plaats via de Ambtelijke Energietafel (ambtelijke vertegenwoordiging van de partners) en de Bestuurlijke Energietafel (bestuurlijke vertegenwoordiging van de partners). En met de maatschappelijke partners in de Adviesgroep Energietafel. De vraagstukken voor de verschillende opgaven worden in de verschillende gremia geagendeerd.
Opdracht
Door herverdeling van taken zoeken wij voor de Energietafel W-O een projectleider communicatie die wij detacheren in de werkorganisatie van deze Energietafel.
- Als projectleider communicatie ben je verantwoordelijk voor de communicatie-uitingen en communicatiemiddelen op regionaal niveau op alle hiervoor genoemde thema's. De verantwoordelijkheid voor de communicatie op lokaal niveau ligt bij de gemeenten. Om hen te ondersteunen is het communicatieplatform opgericht. Dit platform zal opnieuw vorm moeten krijgen. Dat organiseer je samen met de communicatiemedewerkers en stem je af in het kermteam. Je bereidt en begeleidt het communicatieplatform voor (1 maal per 2 maanden), je geeft adviezen en stelt basisteksten op over de thema's van de Energietafel waarover de gemeenten communiceren naar hun inwoners. Dit zal vooral in het najaar plaatsvinden bij vaststelling van de Agenda.
- Je bent contactpersoon vanuit West-Overijssel voor het communicatieplatform van NP RES en neemt deel aan de communicatie overleggen (maandelijks 1 uur online).
- Nu de RES is overgegaan in een Energietafel willen we ook de 'look & feel' van onze communicatie uitingen aanpassen. Jij neemt daarin het voortouw en doet hier voorstellen voor aan het Kernteam. Daarin werk je samen met onze grafisch vormgever. Je voert dit door in de website en in ons nieuwsbulletin.
- Je maakt ons nieuwsbulletin W-O (circa eens per zes weken) en verzamelt (met hulp van alle betrokkenen) daarvoor informatie over de Energietransitie in West-Overijssel, provincie Overijssel en landelijk, die van waarde is voor ons. Daarnaast deel je informatie uit lokale-, provinciale en landelijke media voor zover relevant voor de opgaven in de regio West-Overijssel via de communicatieapp.
- Samen met andere leden van de werkorganisatie hou je de website 'up to date' en doe je voorstellen voor teksten. Daarnaast beantwoord je vragen die binnenkomen via de website of de mail en legt die, indien nodig, voor aan de betreffende leden van het kernteam wiens thema het is.
- Tenslotte ben je lid van het kernteam en breng je daar je expertise in. Je werkt nauw samen met de programmamanager maar bent zelfstandig in het uitvoeren van je taken.
Vereisten / knock-outcriteria
1. Aantoonbare afgeronde mbo niveau 4 opleiding in de richting van Communicatie of Media;
2. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als communicatieadviseur in projecten op het gebied van energietransitie;
3. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als communicatieadviseur;
Selectiecriteria
4. Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau in de richting van Communicatie of Media (10 punten);
5. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als communicatieadviseur voor of bij een (semi) overheid (in loondienst of als inhuur) (30 punten)';
6. Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar in een RES-regio (maak dit duidelijk aantoonbaar in het cv) (40 punten);
7. Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar in de Provincie Overijssel (20 punten).
Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u aan het bovengenoemde profiel voldoet.
Competenties
- Je bent communicatief vaardig zowel schriftelijk als mondeling. Je overziet het speelveld en de opgaven en weet de strategische momenten voor communicatie te benutten. Je voelt aan hoe de boodschap geformuleerd moet worden om deze goed te laten landen.
- Je bent creatief, werkt makkelijk samen met anderen (co creatie).
- Je bent proactief en neemt actie waar nodig, je werkt zelfstandig en hebt aan een half woord genoeg.
- We zijn een stevig team dat voor een forse opgave staat, enig gevoel voor humor is nodig om hier goed op aan te sluiten.
Werkdagen
Is hybride werken mogelijk: Ja
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: In de Energietafel W-O werken we op woensdag (1 maal in de 2 weken) een dagdeel of een hele dag samen aan de opgaven en hebben we ons wekelijks afstemmingsoverleg. We vragen een flexibele inzet op de andere dagen om tussendoor af te stemmen, stukken te lezen en/of aan te leveren. Drukke en rustige periodes wisselen elkaar af.
Planning
De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op dinsdag 13 mei 2025 tussen 11.00 uur en 14.00 uur.
Overige informatie
De opdrachtgever zal om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vragen.
Let op: Om je sollicitatie correct te verwerken, verzoeken wij je vriendelijk om de screeningsvragen onder deze vacature te beantwoorden. Dit helpt ons om je profiel snel en zorgvuldig te beoordelen.
Voordelen voor detacheerders (uitzendovereenkomst) om via All About Work te werken
- Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
- All About Work hanteert geen relatie- of concurrentiebeding.
- Vanaf dag 1 opbouw pensioen via Stipp
- Keuze loon uitbetaling per week of per vier weken.
- CAO van de opdrachtgever is van toepassing.
1. Aantoonbare afgeronde mbo niveau 4 opleiding in de richting van Communicatie of Media;
2. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als communicatieadviseur in projecten op het gebied van energietransitie;
3. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als communicatieadviseur;4. Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau in de richting van Communicatie of Media (10 punten);
5. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als communicatieadviseur voor of bij een (semi) overheid (in loondienst of als inhuur) (30 punten)';
6. Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar in een RES-regio (maak dit duidelijk aantoonbaar in het cv) (40 punten);
7. Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar in de Provincie Overijssel (20 punten).8. Wat is je gewenste bruto fulltime maandsalaris voor deze functie?
9. Per wanneer ben je beschikbaar?
Tot €5313,00 per maand bruto fulltime