Vacatures in Eys

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: Maastricht.

Werken bij dit bedrijf betekent werken in een bedrijf waar er gekeken wordt naar jouw toegevoegde waarde. Dit staat bij deze organisatie hoog in het vaandel en er wordt volop geïnvesteerd in jouw eigen ontwikkeling. Deze multinational staat in de top 10 van meest gewilde werkgevers ter wereld! En dat is niet voor niks, want je ontvangt als Storingsmonteur een salaris tot wel €5.230,- per maand. Als een van de meest toonaangevende bedrijven in de Food is dit productie bedrijf dé plek om jezelf te ontwikkelen, werken met de nieuwste technologieën en het leveren van de beste kwaliteit. De productieprocessen zijn zeer efficiënt en de techniek op het gebied van proces en automatisering zijn van het hoogste niveau. Op de locatie in Maastricht draait een 5 ploegendienst en fungeer je als Storingsmonteur.

Wil jij in regio Maastricht tot 5230 verdienen als ? Solliciteer dan direct!

Functie-inhoud:

• Je verhelpt mechanische en elektrotechnische storingen aan de bedrijfsinstallaties;
• Je verricht als Storingsmonteur ook onderhoud aan de bedrijfsinstallaties;
• Je doet voorstellen om te komen tot aanpassingen en verbeteringen van de apparatuur;
• Je werkt veel samen met de andere onderhoudsmonteurs, operators en andere collega's;

Functie-eisen:

• je beschikt over een afgeronde MTS opleiding richting Elektrotechniek, Werktuigbouwkunde, Mechatronica of aanverwanteventuele aanverwante cursussen zoals NEN2750 en VCA zijn een préje hebt als Storingsmonteur aanleg voor zowel Elektrotechniek als Mechanicaje hebt als Storingsmonteur een flexibele een doortastende instelling en kan werken in teamverband

Wij bieden:

• Bij dit bedrijf krijg jij de kans om hét verschil te maken in de ontwikkeling van jezelf én die van het bedrijf.;
• Verder krijg jij als Storingsmonteur ook nog:een salaris van €2.750 tot €5.230,- per maand inclusief ploegentoeslag van 30%;
• 27 vakantiedagen en 13 ADV;
• vakantietoeslag 8%;
• reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer;
• laptop en telefoon van de zaak;
• goede opleidingsmogelijkheden;
• de kans om op korte termijn door te groeien binnen het bedrijf;