Gesloten vacatures penningmeester Eindhoven

Heb jij een passie voor de regenbooggemeenschap en wil je helpen haar belangen binnen en buiten Nijmegen op de kaart te krijgen? Heb je zin om (eventueel in een duo-constructie) leiding te geven aan een enthousiaste en ambitieuze organisatie en tegelijk je eigen netwerk te vergroten? Dan zijn wij op zoek naar jou!

De voorzitter heeft een coördinerende rol in het bestuur en is verantwoordelijk voor de uitvoering van de missie, visie en strategie van de vereniging. Daarnaast onderhoudt de voorzitter relaties met externe organisaties en fungeert als het gezicht van de vereniging. De voorzitter vormt samen met de secretaris, penningmeester en één of meerdere algemeen bestuursleden het bestuur van de vereniging.

Ook onderhoudt de voorzitter contacten met alle geledingen binnen COC Regio Nijmegen, COC Nederland, overige COC locaties en andere maatschappelijke organisaties zoals politieke groepen, overheidsinstanties en media. Daarom is het belangrijk dat de voorzitter effectief en soepel op verschillende niveaus kan communiceren.

• Behoort tot óf hebt affiniteit met de doelgroepen van het COC en bent lid van de vereniging;
• Herkent je in de visie, missie en doelstellingen van de vereniging;
• Hebt ervaring in vergelijkbaar werk en/of brengt kwaliteiten mee zoals oplossingsgericht denken, zelfstandig werken en een kritische blik;
• Beschikt over sterke communicatieve vaardigheden;
• Bent enthousiasmerend, collegiaal, geduldig en samenwerkingsgericht;
• Media-ervaring, kennis van politieke processen en een sterk bestaand netwerk zijn een pré.

• Het coördineren van het bestuur en het bewaken van de missie, visie en strategie in samenwerking met de overige bestuursleden;
• Voorbereiden en voorzitten van bestuurs- en ledenvergaderingen, inclusief het opstellen van de agenda in overleg met de secretaris;
• Bijdragen aan de verbinding tussen vrijwilligers, leden, deelnemers en andere contacten van de vereniging;
• Vertegenwoordigen van de vereniging als eerste woordvoerder richting media, politiek, overheid en andere externe partijen, in afstemming met COC Nederland;
• Pleitbezorging en belangenbehartiging op lokaal en regionaal niveau;
• Deelnemen aan strategieoverleg binnen de federatie namens de vereniging;
• Ontwikkelen en onderhouden van relatiebeheer met partners en samenwerkingsorganisaties.
• Verschillende werkgroepen ondersteunen als bestuursverantwoordelijke;
• Betrokken zijn bij het totstandkomen van de stembusakkoorden bij gemeenteraadsverkiezingen;
• Verantwoordelijk zijn voor het personeelsbeleid;
• Toezicht houden op de organisatie van de regenboogconferentie;
• Namens COC regio Nijmegen deelnemen aan strategische overleggen. Voorbeelden hiervan zijn bestuursgroep regenboogplatform Gelderland-Zuid, begeleidingscommissie schoolsout en de regiegroep regenboogagenda.

• Een enorm netwerk! Als bestuurslid heb je veel contact met personen zowel binnen de vereniging als daarbuiten;
• Een schitterende vermelding op je cv;
• En vooral een onvergetelijke tijd vol met mooie herinneringen en nieuwe vrienden!

Voor deze functie is, net als voor alle andere vrijwilligersfuncties binnen het COC, een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) verplicht.

De functie vraagt een tijdsinvestering van ongeveer 8-10 uur per week (indicatief), waarbij de tijd deels zelf in te delen is. Het is ook mogelijk om duo-voorzitter te worden met een andere kandidaat. Voor deze functie is geen financiële vergoeding beschikbaar. Wel heeft hen recht op vergoeding van gemaakte kosten in de uitoefening van hun functie en op een niet bovenmatig vacatiegeld.

Lijkt het jou een mooie uitdaging om als nieuwe voorzitter toe te treden tot ons bestuur? Neem dan zo snel mogelijk contact op met voorzitters Eefke en/of Yusuf via voorzitter@cocregionijmegen.nl . De deadline hiervoor is 1 maart. De eerste gesprekken zullen die week daarop plaatsvinden.

Meer informatie over het COC is te vinden op onze website: www.cocregionijmegen.nl en op onze Facebook/Instagram pagina.

Acquisitie nav deze vacature wordt niet op prijs gesteld.