Dit ga je doen
Locatie: Standplaats is Eindhoven, en onze regiokantoren zijn in Breda en Maastricht.
Uren: 32 uur per week.
Als Teamleider Vitaliteit geef je leiding aan een team van ervaren casemanagers en ben je voor hen een coach en sparringpartner. Daarnaast ben je ook operationeel casemanager voor onze indirecte collega's in de Business Unit.
Je gaat aan de slag met een mensgerichte verzuimaanpak en geeft richting aan de uitvoering van een optimaal verzuimbeleid in de Business Unit. Je werkt nadrukkelijk samen met de lijnmanagers om de kwaliteit van de dossiers te borgen. Daarnaast werk je actief samen met de casemanagers en onze externe providers om tot de beste aanpak te komen om verzuim te voorkomen en daarnaast arbeidsongeschikte medewerkers te begeleiden.
Je houdt je bezig met de uitvoering van het beleid van de organisatie, van de Wet Verbetering Poortwachter en met het ERD-, WGA- en Ziektewetbeleid. Daarnaast ben je in de Business Unit verantwoordelijk voor contacten met externe partijen, waaronder onze providers, de arbodienst en het UWV.
Voor de kantoormedewerkers in de Business Unit ben jij de casemanager. Op hun beurt begeleiden de casemanagers in jouw team alle schoonmaakmedewerkers in hun (preventieve) verzuimtraject. Samen met de leidinggevenden zorgen jullie voor de juiste verzuimbegeleiding, waarbij je uitgaat van Mens Voorop.
Iedere casus bekijk je met een open blik en zorg je voor een proactieve aanpak. Jij bent flexibel en speelt actief in op veranderingen.
Je rapporteert aan de Manager HR van de Business Unit. Samen met de HR Business Partner en de Teamleider HR Servicedesk vormen jullie een team. Jullie weten dat een goed verzuimbeleid van grote invloed is op het welzijn van onze medewerkers en op de organisatie. Gezamenlijk dragen jullie dit uit naar leidinggevenden en coachen en adviseren hen actief in de (preventieve) verzuimbegeleiding en de uitvoering hiervan. Het MT van de Business Unit informeer en adviseer je periodiek over de verzuimcijfers en verzuimanalyses.
Je hebt een sterke functionele lijn met de landelijke Adviseur Verzuim en Vitaliteit op het hoofdkantoor en je zult veel met elkaar samenwerken. Samen met de andere Teamleiders Vitaliteit geef je input op onze verzuim- en vitaliteitsaanpak om onze dienstverlening te verbeteren. Je hebt een belangrijke rol als schakel tussen de Business Unit en HR Centraal. In beide richtingen weet je veranderingen te managen, draagvlak te creëren en betrokkenen in beweging te krijgen. Jouw focus ligt echter met name op de uitvoering van dit beleid.
CSU zet jou voorop
CSU zet jou voorop
Dit krijg jij als Teamleider Verzuim en Vitaliteit bij CSU:
- Een salaris tussen de €3.299 en €4.851 per maand op basis van een fulltimecontract. Daarnaast krijg je ook 8% vakantiegeld en 2,5% keuzebudget.
- 26 verlofdagen en 6 ATV-dagen per jaar o.b.v. Een fulltimecontract.
- Hybride werken is mogelijk en je krijgt alle vrijheid om je eigen agenda in te delen. Wij zorgen voor de middelen: een laptop, telefoon, modern kantoor en ingerichte thuiswerkplek.
- Als mensenbedrijf zijn we dag in, dag uit bezig met het werk- en leefgeluk van jou, je medewerkers en de mensen om je heen. Daarom is er bij ons Fris in je Werk. Op het gebied van vitaliteit & gezondheid en ontwikkeling & opleiding bieden we verschillende activiteiten en vormen van ondersteuning, zoals online trainingen, fysiotherapie en gratis sporten bij Sportcity!
Bij ons draait het om jou
Bij Top Employer CSU zorgen we voor fijne plekken waar mensen kunnen werken en leven. Met 16.000 trotse collega's zijn we een van de grootste schoonmaakbedrijven in Nederland. Bij CSU werken we elke dag scherper, slimmer en schoner. Dit betekent dat we elke dag slimme, duurzame oplossingen bedenken die het werk leuker en makkelijker maken. Dit doen we binnen veel verschillende werkgebieden; van hotels en vakantieparken tot zorglocaties en scholen.
CSU is er voor jou als je de volgende stap wilt zetten in je carrière of juist wilt starten met je allereerste echte baan. Wij doen er alles aan om voor iedereen de baan te maken die past bij hun leven. Niet je privéleven om je werk heen plannen, maar je werk om de rest van jouw leven heen plannen. We zorgen dat niets jou in de weg staat, zoals taal of opleiding. Wij geloven in het samenbrengen van werknemers met diverse achtergronden.
Aan het werk
Na jouw sollicitatie bellen wij jou binnen 2 werkdagen. Na het telefonische gesprek volgen een eerste en tweede gesprek bij ons op locatie om elkaar beter te leren kennen. Ben jij de juiste persoon voor de functie? Dan plannen we een arbeidsvoorwaarden gesprek in en tekenen we je contract.
Heb je vragen? Dat kan natuurlijk. Rhona van Lankveld, Tactisch Recruiter, beantwoordt je vragen via 06-83535635. Of rhona.van.lankveld@csu.nl.
* Omdat we graag onze eigen collega's kansen bieden om door te groeien, krijgen interne kandidaten voorrang in de sollicitatieprocedure.
#CSUkantoorA
€3.299