Jij bouwt van nul af aan. Als Kwartiermaker zet je nieuwe initiatieven, teams en samenwerkingen op om de transitie te versnellen.
Dit zijn voorbeeldprojecten; afhankelijk van de opdrachtgever werk je onder verschillende titels en wissel je tussen rollen.
- Initiëren en ontwerpen van nieuwe programma's/coalities (warmte, mobiliteit, infrastructuur).
- Businesscase-ontwikkeling en besluitvormingsvoorbereiding.
- Formeren van teams, governance en werkwijze.
- Externe partnerschappen en financiering organiseren.
- Opschaling en borging naar reguliere organisatie.
Je bent ondernemend, overtuigend en weet mensen mee te krijgen voor een ambitieus pad.
- Een afgeronde hbo- of wo-opleiding.
- Minimaal 8 jaar relevante werkervaring.
- Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.
We bieden een salaris tussen 4.200 en 8.300 euro bruto per maand op basis van 40 uur, passend bij je ervaring en expertise.
Dit zijn wijNederland verandert. Van energie tot klimaat, van mobiliteit tot duurzaamheid, we staan voor flinke uitdagingen die om actie vragen. Bij EIFFEL Projects werk je aan de kern van deze vraagstukken, in samenwerking met gemeenten, provincies en andere publieke organisaties. Zo help jij Nederland klaar te stomen voor de toekomst.
Je stapt in een hecht team van 38 consultants binnen Energie- en Warmtetransitie. Tijdens expertisemeetings en themadagen deel je kennis en ervaring. Senior consultants staan klaar als coach. Samen brengen we blijvende verandering in de warmte- en energietransitie door innovatie te ontwikkelen en toe te passen.
EIFFEL Projects is onderdeel van Team EIFFEL, een community van 3000 experts in de wereld van interim, consultancy en projectmanagement. Met opdrachten in 24 kennisdomeinen bij 600 opdrachtgevers en meer trainingen dan je je kunt voorstellen, helpen onze Performance Managers jou een carrièrepad uit te stippelen dat zich naar jouw ambitie en levensfase vormt.
- Politieke sensitiviteit
- Klimaatakkoorden
- Energiesystemen
- Communicatievaardigheden
- Adviseren
Je denkt in kansen en oplossingen. Met jouw overtuigingskracht krijg je mensen mee in verandering. Je houdt overzicht in complexe situaties en schakelt moeiteloos tussen strategisch en operationeel niveau.