Wil je een belangrijke rol hebben in het vertalen van het Generiek kompas ‘Samen werken aan kwaliteit van bestaan’, wet- en regelgeving en Onze blik op 2030 naar wat belangrijk is voor het ondersteunen van cliënten? Haal je voldoening uit het realiseren van een eigen eigen tijds kwaliteitssysteem, dat leidt tot doorlopend reflecteren en leren op het niveau van elke cliënt en op het niveau van de organisatie? Dan is deze functie van adviseur kwaliteit en zorgontwikkeling echt iets voor jou!
Wat ga je doen?Als adviseur kwaliteit en zorgontwikkeling ondersteun je IJsselheem bij een uiteenlopende vraagstukken op tactisch en strategisch niveau. Je levert een zichtbare bijdrage aan beleidsontwikkeling en hebt een coördinerende rol in het kwaliteitsdomein: je organiseert, verbindt en houdt overzicht. Je brengt een eigen visie op ouderenzorg mee en sluit aan bij het uitgangspunt van IJsselheem dat goede zorg niet in één maatstaf te vangen is. Je kijkt vanuit waarden, vakmanschap en het perspectief van cliënten en hun netwerk.
- het verder ontwikkelen en uitdragen van de kwaliteitsvisie;
- het ondersteunen van de organisatie op vraagstukken rond kwaliteit, reflecteren en leren;
- het vertalen van strategie naar beleid en praktijk;
- het coördineren of begeleiden van inhoudelijke thema’s en ontwikkelopgaven;
- ingrotere trajecten kun je een projectmatige rol vervullen.
Je komt te werken voor IJsselheem, een vooruitstrevende organisatie die ouderen ondersteunt bij het doorleven van hun leven. In het domein Wonen & Leven zitten onze woonlocaties en in het domein Thuis & Herstel de revalidatie, wijkverpleging, behandelingsdienst en dagbesteding. Je werkt voornamelijk op locatie Myosotisin Kampen, maar kunt ook vanuit huis of één van de andere locaties werken. Je komt te werken binnen de cirkel kwaliteit.
De cirkel kwaliteit bestaat uit adviseurs kwaliteit en zorgontwikkeling, procespecialisten, experts kwaliteit, een data analist zorg, een privacy & security officer en een strategisch adviseur kwaliteit & zorginnovatie. De cirkel is onderdeel van het domein Bedrijfsvoering & Vastgoed, die onder leiding staat van de betreffende directeur.
Wie ben jij?Jij weet de verbinding tussen buiten en binnen te leggen. Met jouw stijl van doen stimuleer en waardeer je het leren van de ander en weet je de kwaliteitskaders te verhelderen en te vertalen naar de dagelijksepraktijk.
Verder voldoe je aan het volgende:
- je beschikt over een relevant diploma op post hbo- / academisch niveau;
- je beschikt over relevante werkervaring binnen de zorg;
- je bent op de hoogte van de wet- en regelgeving, landelijke ontwikkelingen op het gebied van kwaliteit en vernieuwingen in de zorg, het Generiek kompas ‘Samen werken aan kwaliteit van bestaan’ en weet wat externe verantwoording vraagt;
- je hebt kennis en inzicht van veranderkundige processen (vanaf ontwikkeling t/m het implementeren);
- je bent op de hoogte van relevante ontwikkelingen op het gebied van zorgontwikkeling/innovatie en kwaliteit;
- je hebt ervaring in een vergelijkbare adviesrol.
Tot slot: We zouden het ook erg leuk vinden als je een goede dosis humor en energie meeneemt en dat wij kunnen zeggen: ‘Met jou is het nou echt fijn werken!’
Voor deze functie is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist.
Wat krijg je van ons?Als je bij ons aan de slag gaat dan bieden wij, naast een inhoudelijk en maatschappelijk interessante werkomgeving die continu in beweging is, ook nog:
- een tijdelijk contract voor 36 uur per week;
- salaris volgens CAO VVT, functiegroep 60: minimaal € 4.016,62 en maximaal € 5.962,34 bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek. Inschaling is afhankelijk van opleiding en ervaring;
- aantrekkelijke (secundaire) arbeidsvoorwaarden waaronder: eindejaarsuitkering, collectieve verzekeringen, goede pensioenregeling en werkkostenregeling;
- een boeiende en uitdagende functie bij een vooruitstrevende en informele organisatie, met professionele collega’s en bovenal een prettige werksfeer.
IJsselheem ziet in elk mens een uniek persoon. Iemand met eigen waarden en gewoontes, een eigen verhaal dat we graag willen horen. Dat geldt niet alleen voor onze cliënten, maar ook voor onze medewerkers. We waarderen je om wie je bent en wat je kunt. Zo kunnen we vakkundige en persoonsgerichte zorg bieden. We blijven onszelf continu verbeteren en werken aan (technologische) innovaties. Op deze manier vergroten we het werkplezier van onze medewerkers en de kwaliteit van leven van ouderen. Het Strategisch Kompas geeft onze koers tot 2030 weer. Hoe wij onze medewerkers centraal zetten is beschreven in de M&O-visie. Begin 2022 legden we onze duurzame ambities vast met onze eigen ‘Routekaart duurzaamheid’, sloten we aan bij het landelijke initiatief en ondertekenden we de ‘Green Deal 3.0 Samen werken aan duurzame zorg’.
Ben je enthousiast?Wacht niet langer, solliciteer direct op deze vacature. Natuurlijk ben je ook benieuwd naar de planning:
- vrijdag 20 maart tussen 09:00 - 11:00 uur: kennismakingsgesprek;
Kun je niet op één van onze genoemde data? Dan kijken we telefonisch met je naar een andere datum. Het inwinnen van een referentie en het maken van een assessment maakt deel uit van de procedure.
Ben je nieuwsgierig?Lijkt het je leuk om eens sfeer te komen proeven? Meld je dan vrijblijvend aan via de aanmeldlink sfeerproeven en dan kijken we graag samen naar de mogelijkheden!
Heb je nog vragen?Heb je inhoudelijke vragen over de vacature? Dan kun je bellen met ons klantcontactcentrum, zij kunnen je doorverbinden met een aanwezige adviseur kwaliteit & zorgontwikkeling. Wil je meer weten over de wervings- en selectieprocedure? Bel dan met Werving en Selectie via 088-3394410 of mail naar vacatures@ijsselheem.nl.
Interne (re-integratie) kandidaten krijgen voorrang bij het vervullen van de openstaande vacatures wanneer zij voldoen aan de functie-eisen en/of bij gelijke geschiktheid.
Zou jij jouw talent willen inzetten in de zorg en heb je innovatieve ideeën, maar zie je die ene vacature waarin innovatie en werken in het primaire proces worden gecombineerd niet staan? Reageer dan op onze open vacature 2.0!
#J-18808-Ljbffr€4017 - €5962 monthly