Bedrijfsomschrijving:
Locatie: Nieuw-Vennep.
Dit bedrijf in de automatiseringssector is gespecialiseerd in het ontwikkelen van innovatieve hardware- en softwareoplossingen. Gevestigd in Nieuw-Vennep, werken ze samen met diverse teams om technische uitdagingen aan te gaan en hoogwaardige producten te leveren. De organisatie biedt een dynamische werkomgeving waar flexibiliteit en innovatie centraal staan. Werknemers krijgen de kans om te werken aan baanbrekende technologieën en producten. Het bedrijf hecht veel waarde aan de tevredenheid en betrokkenheid van medewerkers en biedt uitstekende mogelijkheden om te groeien binnen de organisatie. Flexibiliteit in werktijden en de mogelijkheid tot thuiswerken maken deel uit van de aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden. Salarisindicatie ligt tussen €4.200 en €5.200 per maand, afhankelijk van ervaring en kwalificaties.
Wil jij in regio Nieuw-Vennep tot €5.200 verdienen als Hardware/Firmware Engineer? Solliciteer dan direct!
Functie-inhoud:
- Als Hardware/Firmware Engineer ben je verantwoordelijk voor het assembleren en ontwikkelen van complexe hardware- en softwareoplossingen.
- Je definieert technische specificaties en werkt samen met het team om de beste oplossingen te engineeren.
- Je leidt het ontwerpproces en zorgt ervoor dat de producten aan alle eisen voldoen.
- Je werkt samen met andere ingenieurs en belanghebbenden om technische uitdagingen te tackelen als Hardware/Firmware Engineer.
- Je voert testen uit, debugt en optimaliseert hardware- en softwarecomponenten.
Functie-eisen:
- Een afgeronde technische opleiding op HBO+ of universitair niveau, bij voorkeur in Elektrotechniek.
- Minimaal 5 jaar ervaring met hardware- en softwareontwikkeling.
- Kennis van embedded systemen, digitale en analoge elektronica en PCB-ontwerp.
- Ervaring met programmeertalen zoals C/C++.
- Uitstekende probleemoplossende vaardigheden en ervaring met multidisciplinaire teams.
- Goede communicatieve vaardigheden en het vermogen om complexe concepten uit te leggen.
Wij bieden:
- Maandsalaris tussen €4.200 en €5.200, afhankelijk van ervaring en kwalificaties.
- 25 vakantiedagen per jaar.
- Shifttoeslag voor onregelmatige diensten.
- Doorgroeimogelijkheden binnen het bedrijf.
- Flexibele werktijden en mogelijkheid tot thuiswerken.
- Een dynamische en innovatieve werkomgeving.
€4200 - €5200 monthly